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没有离职协议书6篇

篇1

合同协议

甲方（用人单位）：_________

乙方（员工）：_________

鉴于甲方与乙方于_________年_________月_________日签订了书面劳动合同，双方同意按照《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，本着自愿、平等、协商一致的原则，就乙方在甲方的工作安排、劳动报酬、福利待遇等事项进行约定。因乙方在甲方工作期间，甲方未与乙方签订离职协议书，现双方补充签订本协议，以明确双方的权利和义务。

一、协议内容

1.乙方在甲方的工作岗位为_________，工作职责为_________。

2.乙方在甲方的工作时间为每周_________天，每天工作_________小时。具体安排如下：_________。

3.乙方的劳动报酬为每月_________元，具体发放时间为每月的_________日。如遇节假日或特殊情况，发放时间可相应调整。

4.乙方在甲方工作期间，享受相应的福利待遇，包括但不限于社会保险、住房公积金、带薪年休假等。具体福利待遇按照甲方的规定执行。

5.乙方在甲方工作期间，应遵守甲方的规章制度和法律法规，不得从事违法活动。如有违反，甲方有权解除劳动合同。

6.乙方在甲方工作期间，如需提前解除劳动合同，应提前_________天向甲方提出书面申请。如未提前申请，甲方有权扣除乙方相应的工资或福利。

二、违约责任

1.甲方如未按照协议约定向乙方支付劳动报酬或提供福利待遇，应承担相应的违约责任。

2.乙方如未按照协议约定在甲方工作，或从事违法活动，应承担相应的违约责任。

三、其他事项

1.本协议自双方签字或盖章之日起生效。

2.本协议一式两份，甲乙双方各执一份。

3.本协议未尽事宜，双方可另行协商补充。

甲方（用人单位）：_________（签字或盖章）

乙方（员工）：_________（签字或盖章）

日期：_________年_________月_________日

篇2

合同协议

甲方（用人单位）：_________

乙方（员工）：_________

鉴于甲、乙双方于_________年_________月_________日签订了劳动合同，双方同意在协商一致的基础上，达成以下协议，以明确双方的权利和义务。

一、合同期限

1.本合同自双方签字或盖章之日起生效，至_________年_________月_________日止。

2.甲方和乙方同意，本合同期满前，双方应友好协商，确定是否续签合同。

二、工作内容和地点

1.乙方应在甲方规定的岗位上工作，并按时、按质、按量完成甲方分配的任务。

2.甲方有权根据经营需要调整乙方的工作内容和工作地点。

三、工作时间和休息休假

1.甲方实行每周_________天工作制，每天工作_________小时。具体工作时间由甲方安排。

2.乙方享有国家规定的法定节假日和婚假、产假等假期。具体假期安排由甲方根据实际情况确定。

四、劳动报酬

1.甲方按月向乙方支付劳动报酬，具体数额根据乙方的岗位和职务确定。

2.乙方在试用期间的工资待遇由双方协商确定。

3.甲方有权根据乙方的表现和业绩调整乙方的工资待遇。

五、社会保险和福利

1.甲方应按国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费。具体险种和缴费比例由双方协商确定。

2.乙方享有与甲方正式职工相同的社会保险待遇。

3.甲方可另行制定员工福利政策，乙方享有与甲方正式职工相同的福利待遇。

六、保密义务

1.乙方应对甲方的商业机密、技术资料等保密信息保密，不得泄露给第三方。

2.乙方在离职后，仍应继续履行保密义务，直至保密信息被公开或甲方同意解除保密义务。

七、违约责任

1.甲方或乙方违反本合同约定，应承担违约责任。具体违约责任由双方协商确定。

2.甲方或乙方违反本合同约定，给对方造成损失的，应承担赔偿责任。具体赔偿责任由双方协商确定。

八、其他约定事项

1.乙方在离职时，应办理离职手续，包括但不限于交接工作、归还公司财物等。如乙方未办理离职手续，甲方有权拒绝支付乙方剩余工资或相关费用。

2.本合同未尽事宜，双方可另行协商确定。协商不成的，可通过仲裁或诉讼解决。具体仲裁或诉讼地点由双方协商确定。

3.本合同一式两份，甲、乙双方各执一份。具有同等法律效力。双方应妥善保管本合同，如有遗失或损坏应及时通知对方并补办相关手续。

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