2025公务员考试时事政治题含答案详解【实用】.docxVIP

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2025公务员考试时事政治题

第一部分单选题(30题)

1、中国共产党探索人民民主革命的突出特点是()。①从中国具体国情出发,创造性地运用马克思主义的基本原理于实践②以农民为主力军,在农村积聚发展革命力量,又团结一切可以团结的力量③用革命的武装反对反革命的武装④继承孙中山的民主共和思想

A.①②③

B.②③④

C.①③④

D.①②④

【答案】:A

【解析】本题可通过分析各选项内容是否符合中国共产党探索人民民主革命的突出特点,来进行解答。选项①中国共产党在探索人民民主革命的过程中,始终坚持从中国具体国情出发,将马克思主义的基本原理与中国革命实际相结合,创造性地运用马克思主义。例如,毛泽东根据中国国情开创了农村包围城市、武装夺取政权的革命道路,这是马克思主义中国化的重要体现,所以选项①正确。选项②农民在中国革命中占据着重要地位,是中国革命的主力军。中国共产党深入农村,开展土地革命,发动农民群众,在农村积聚和发展革命力量。同时,团结一切可以团结的力量,建立广泛的革命统一战线,如国共第一次合作建立了革命统一战线,共同反对北洋军阀的统治,所以选项②正确。选项③中国共产党深刻认识到武装斗争的重要性,用革命的武装反对反革命的武装。从南昌起义打响武装反抗国民党反动派的第一枪,到后来建立人民军队,开展游击战争和大规模的革命战争,通过武装斗争逐步夺取政权,所以选项③正确。选项④中国共产党的革命思想是马克思主义与中国实际相结合的产物,与孙中山的民主共和思想本质不同。孙中山的民主共和思想主要是资产阶级的政治理念,目标是建立资产阶级共和国;而中国共产党的革命目标是推翻帝国主义、封建主义和官僚资本主义的统治,建立人民当家作主的社会主义国家,两者有着不同的阶级基础和历史使命,所以选项④错误。综上,①②③正确,答案选A。

2、重要涉密部门的人员选配,应当坚持()的原则,并定期进行考核,不适合的应及时调整。

A.谁选配谁负责

B.先审后用

C.先选后训

D.培训考核

【答案】:B

【解题思路】重要涉密部门人员选配需遵循严格的保密管理规定。根据《中华人民共和国保守国家秘密法》及其实施条例,涉密人员任用前必须进行政治审查、背景调查等程序,确保其可靠性。选项“先审后用”直接对应任用前的资格审查环节,符合涉密岗位人员管理的核心要求。其他选项涉及责任划分、培训或考核流程,但并非题干强调的选配原则关键步骤。

【解析】本题主要考查重要涉密部门人员选配应遵循的原则。对于重要涉密部门的人员选配,需严格把控人员质量及可靠性,以确保涉密工作安全。选项A“谁选配谁负责”,主要强调的是选配人员的责任追溯机制,并非人员选配时所遵循的核心原则,故该选项不符合要求。选项B“先审后用”,这一原则要求在选用人员前先进行严格审查,全面了解其政治素质、道德品质、工作能力等方面的情况,确保其具备从事涉密工作的条件后再予以任用,符合重要涉密部门对人员可靠性和安全性的严格要求,是人员选配应坚持的重要原则,所以该选项正确。选项C“先选后训”,侧重于人员选用后的培训环节,重点在于提升人员业务能力,但没有突出在选用环节对人员进行严格审查的重要性,不能作为人员选配的首要原则,因此该选项不正确。选项D“培训考核”主要是针对人员培训效果的检验,是人员管理过程中的一个环节,并非人员选配时所坚持的原则,所以该选项也不正确。综上,答案选B。

3、599.社会主义精神文明建设的根本任务是:适应社会主义现代化建设需要,培养(),提高整个中华民族的思想道德素质和科学文化素质。

A.有理想、有觉悟、有文化、有纪律的社会主义公民

B.有思想、有道德、有知识、有纪律的社会主义公民

C.有理想、有道德、有文化、有纪律的社会主义公民

D.有理想、有知识、有文化、有纪律的社会主义公民

【答案】:C

【解题思路】这道题考查对社会主义精神文明建设根本任务的理解。在社会主义现代化建设中,精神文明建设至关重要。其根本任务是培养有理想、有道德、有文化、有纪律的社会主义公民。选项C准确涵盖了这四个方面,其他选项在表述上存在偏差或不完整,所以答案是C。

【解析】社会主义精神文明建设的根本任务是适应社会主义现代化建设的需要,培养有理想、有道德、有文化、有纪律的社会主义公民,提高整个中华民族的思想道德素质和科学文化素质。“四有”公民的表述是经过长期实践和理论总结形成的科学概念。有理想,体现了对社会主义事业的信念和追求;有道德,强调了在社会生活中遵循的行为准则和规范;有文化,是推动社会发展和个人进步的重要基础;有纪律,保证了社会秩序和各项事业的顺利进行。选项A中的“有觉悟”表述不准确,不能全面涵盖精神文明建设对公民思想道德层面的具体要求;选项B“有思想”表述宽泛,“有知识”不如“有文化”更能准确体现精神文明建设中对公民知

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