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  • 2025-06-08 发布于湖南
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田径俱乐部职工合同5篇

篇1

乙方:职工

根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规,甲乙双方在平等、自愿的基础上,就乙方在甲方工作的相关事宜,达成如下协议:

一、合同期限

1.合同签订时间:XXXX年XX月XX日

2.合同生效时间:XXXX年XX月XX日

3.合同结束时间:XXXX年XX月XX日

二、工作内容和地点

1.乙方在甲方的工作岗位为:XXXX

2.乙方的工作职责为:XXXX

3.乙方的工作地点为:XXXX

三、工作时间和休息休假

1.甲方实行每周XX小时工作制,每天工作不超过XX小时。具体工作时间安排如下:

2.甲方保证乙方每周至少休息XX日。具体休息日安排如下:

3.甲方因工作需要安排乙方加班的,应符合法律法规的规定,并支付相应的加班费用。具体加班费用计算方式如下:

4.甲方应按照国家有关规定为乙方安排带薪年休假、病假、产假等休息休假。具体安排如下:

四、劳动报酬和社会保险

1.甲方每月XX日向乙方支付工资,具体工资数额为:XXXX元。工资支付方式如下:

2.甲方应按照国家有关规定为乙方缴纳社会保险费。具体缴纳比例和方式如下:

3.甲方应按照国家有关规定为乙方提供福利待遇。具体福利待遇包括:XXXX

五、劳动保护和劳动纪律

1.甲方应按照国家有关规定为乙方提供劳动保护措施。具体保护措施包括:XXXX

2.甲方应建立规章制度,规范乙方的行为。具体规章制度包括:XXXX

3.乙方应遵守甲方的规章制度,不得迟到、早退、旷工等违反劳动纪律的行为。如有违反,甲方有权按照规章制度进行处理。

六、保密义务和竞业限制

1.乙方在甲方工作期间,应保守甲方的商业秘密和保密信息,不得泄露给外界。如有违反,乙方应承担相应的法律责任。

2.乙方在离开甲方后,不得在一段时间内从事与甲方业务相关的竞争性工作,不得泄露甲方的商业秘密和保密信息。具体竞业限制期限为:XXXX年。

七、违约责任

1.甲方如未按照合同约定向乙方支付劳动报酬或提供福利待遇,应承担相应的违约责任。具体违约责任包括:支付违约金、赔偿金等。

2.乙方如未按照合同约定履行工作职责或违反劳动纪律,应承担相应的违约责任。具体违约责任包括:支付违约金、赔偿金等。

八、其他约定事项

1.本合同未尽事宜,由双方协商决定。协商不成的,按照国家有关规定处理。

2.本合同自双方签字或盖章之日起生效。合同一式两份,甲乙双方各执一份。具有同等法律效力。

篇2

甲方(俱乐部):_________

乙方(职工):_________

根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规,甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上,签订本合同。

一、合同期限

1.合同签订日期:_________年_________月_________日

2.合同生效日期:_________年_________月_________日

3.合同结束日期:_________年_________月_________日

二、工作内容和地点

1.乙方在甲方担任的职位是:_________

2.乙方的工作内容是:_________

3.乙方的工作地点是:_________

三、工作时间和休息休假

1.甲方实行的工作制度是:_________

2.乙方的工作时间安排是:_________

3.乙方的休息时间安排是:_________

4.乙方的休假时间安排是:_________

四、劳动报酬

1.乙方的工资组成包括:基本工资、绩效工资、津贴和补贴等。具体数额根据甲方的薪酬制度确定。

2.甲方每月向乙方支付工资,支付日期为每月的最后一个工作日。

3.乙方在甲方工作期间,甲方应按照国家的规定为乙方缴纳社会保险费。

4.乙方在甲方工作期间,甲方应支付乙方的加班费用。具体数额根据甲方的加班费用制度确定。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

1.甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品,并督促乙方正确使用。

2.甲方为乙方提供符合国家规定的劳动条件,保障乙方的身体健康。

3.甲方应定期对乙方进行职业危害防护培训,提高乙方的职业危害防护意识。

4.乙方在甲方工作期间,甲方应为乙方提供必要的医疗条件,保障乙方的身体健康。

六、规章制度和劳动纪律

1.乙方应遵守国家的法律法规和甲方的规章制度,不得违反劳动纪律。

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