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第
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台球室服务员聘用合同
合同编号:___________________
甲方(雇主):____________________
注册地址/经营地址:____________________
法定代表人/负责人:__________________
联系电话:____________________
乙方(员工):____________________
身份证号码:____________________
住址:____________________
联系电话:____________________
鉴于甲方需要招聘服务员以提供台球室日常运营所需的服务,乙方愿意受聘于甲方从事服务员工作。根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规,甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上,订立本聘用合同,共同遵守以下条款:
一、合同期限
本合同为固定期限劳动合同,自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作内容和工作地点
1.乙方同意根据甲方工作需要,在台球室从事服务员工作,具体职责包括但不限于接待顾客、清洁台球桌、管理球具、提供饮品服务等。
2.工作地点为甲方经营的台球室,即____________________。
三、工作时间和休息休假
1.乙方实行标准工时工作制,每日工作时间不超过8小时,每周工作时间不超过40小时。具体工作时间安排由甲方根据经营需要合理安排,乙方应遵守甲方制定的排班制度。
2.乙方依法享有国家规定的休息日和法定节假日。
四、劳动报酬
1.乙方的月工资为人民币____元(大写:____________________元整),支付时间为每月____日。
2.甲方有权根据乙方的工作表现和经营效益调整乙方的工资水平,但调整前需与乙方协商一致。
五、社会保险和福利待遇
1.甲方应按照国家和地方有关法律法规的规定,为乙方缴纳社会保险费。
2.乙方在甲方工作期间,享受甲方提供的工作服、员工餐等福利待遇。
六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护
1.甲方应提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品,建立健全劳动安全卫生制度,对乙方进行劳动安全卫生教育,防止劳动过程中的事故,减少职业危害。
2.乙方应严格遵守甲方制定的安全操作规程和工作规范,防止事故发生。
七、合同的变更、解除、终止和续订
1.双方协商一致,可以变更本合同的相关内容。
2.符合《劳动合同法》规定的解除或终止条件的,本合同可依法解除或终止。
3.本合同期满,经双方协商一致,可以续订劳动合同。
八、违约责任
1.任何一方违反本合同约定,给对方造成经济损失的,应依法承担赔偿责任。
2.乙方严重违反甲方规章制度或不能胜任工作的,甲方有权解除合同并不承担经济补偿责任。
九、争议解决
因履行本合同发生争议,双方应友好协商解决;协商不成的,可向甲方所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁,对仲裁裁决不服的,可依法向人民法院提起诉讼。
十、其他
1.本合同未尽事宜,按国家和地方有关法律、法规执行。
2.本合同一式两份,甲乙双方各执一份,自双方签字盖章之日起生效。
甲方(盖章):__________乙方(签字):__________
法定代表人/负责人(签字):__________________
日期:____年____月____日日期:____年____月____日
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