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餐饮店员工用工合同的范本6篇

篇1

甲方（用人单位）：_________

乙方（员工）：_________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方在甲方从事餐饮服务工作达成如下协议：

一、合同期限

1.合同签订时间：_________年_________月_________日。

2.合同生效时间：_________年_________月_________日。

3.合同终止时间：_________年_________月_________日。

二、工作内容和工作地点

1.乙方在甲方从事的工作内容为：_________。

2.乙方的工作地点为：_________。

三、工作时间和休息休假

1.甲方根据餐饮行业特点，实行弹性工作制，具体工作时间由甲方根据经营需要安排。

2.乙方享有法定节假日和带薪年休假等休息休假的权利。具体安排按照甲方规定执行。

四、劳动报酬

1.甲方按月向乙方支付劳动报酬，具体数额根据乙方的岗位和职务确定。

2.乙方在试用期内的劳动报酬为：_________元/月。

3.甲方支付的劳动报酬不得低于当地最低工资标准。

五、社会保险和福利

1.甲方按照国家和地方规定为乙方缴纳社会保险费。具体险种包括：养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

2.乙方在甲方工作期间，享受甲方提供的员工福利，包括：年终奖、过节费、生日蛋糕等。具体福利项目根据甲方规定执行。

六、劳动保护和劳动纪律

1.甲方为乙方提供必要的工作条件和劳动保护设施，保障乙方的身体健康和安全。

2.乙方在甲方工作期间，应当遵守甲方的劳动纪律和规章制度，服从甲方的管理。

七、保密义务

1.乙方在甲方工作期间，应当保守甲方的商业秘密和客户信息，不得泄露给外界。

2.乙方离开甲方后，也应当对在甲方工作期间获知的商业秘密和客户信息保密，不得泄露给外界。

八、违约责任

1.甲乙双方在履行合同过程中，如一方违约，应承担违约责任并赔偿因此给对方造成的经济损失。

2.具体违约责任根据违约情况确定，包括但不限于：支付违约金、赔偿损失、恢复名誉等。

九、其他约定事项

1.本合同未尽事宜，由甲乙双方协商解决。协商不成的，适用相关法律法规处理。

2.本合同自双方签字或盖章之日起生效，具有法律效力。合同一式两份，甲乙双方各执一份。

篇2

本合同由以下双方签订：

甲方（雇主）：

[甲方公司名称]

[甲方位置]

[甲方联系方式]

乙方（员工）：

[乙方姓名]

[乙方联系方式]

合同条款：

一、合同目的

本合同旨在明确甲乙双方的权利和义务，保障双方的合法权益，促进共同发展。

二、合同期限

本合同自[合同起始日期]起至[合同终止日期]止，有效期为[合同年限]年。

三、工作内容和地点

1.乙方同意在甲方指定的餐饮店从事[具体工作岗位]工作。

2.工作地点：[具体工作地点]

3.乙方应根据甲方的工作需要，按时完成工作任务。

四、工作时间和休息休假

1.甲方安排乙方每日工作时间不超过[具体工作时间]，每周工作天数不超过[具体周工作时间]。

2.甲方应保证乙方的休息时间，具体休息日按照国家规定执行。

五、劳动报酬

1.乙方的工资为[具体工资数额]，每月[发薪日期]发放。

2.甲方应根据乙方的表现和业绩，给予相应的奖金和津贴。

3.乙方在完成工作任务的过程中，应遵守甲方的财务管理制度，不得私自挪用或侵占公款。

六、社会保险和福利

1.甲方应按规定为乙方缴纳社会保险费，包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险。

2.甲方应提供必要的劳动保护措施，保障乙方的生命安全和身体健康。

3.乙方在享受社会保险和福利的同时，应履行相应的义务，不得违反社会保险和福利的相关规定。

七、劳动纪律

1.乙方应遵守国家的法律法规和甲方的规章制度，不得从事违法犯罪活动。

2.乙方应服从甲方的管理和安排，按时完成工作任务。

3.乙方应保守甲方的商业机密和客户信息，不得泄露给外部人员。

八、合同的变更和解除

1.甲方可以根据业务需要，调整乙方的工作岗位和工作地点，但应提前告知乙方，并协商一致。

2.乙方在合同期内，不得擅自解除合同，如需解除，应提前[解除合同提前通知天数]天书面通知甲方，并得到甲方的同意。