2022年2月宣城市直机关遴选公务员面试真题回忆版汇总.docxVIP

2022年2月宣城市直机关遴选公务员面试真题回忆版汇总.docx

  1. 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
  2. 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  3. 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  4. 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  5. 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  6. 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  7. 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多

2022年2月宣城市直机关遴选公务员面试真题

第一部分单选题(5题)

1、有一个皇帝梦见自己的牙齿都掉了,第二天他问左右的大臣,这个梦预兆着什么?有位大臣说:“这个梦预兆着陛下周围的人都比陛下先死。”皇帝听后一想,不对劲:这不是在诅咒我成为孤家寡人吗?周围的人都死了,我这个皇帝怎么当?于是大怒,斩杀了这位大臣。另外一位大臣说:“恭喜陛下,陛下将比您身边的人长寿。”皇帝一听长寿就高兴了,还给其升了职。通过这个故事,你得到什么启示?

【答案】:这个故事能给我们带来多方面启示,对公务员工作有重要借鉴意义。其一,说话要讲究方式方法。同样的意思,不同的表达方式会产生截然不同的效果。公务员在日常工作中,与群众、同事交流时,应注重措辞,以恰当、委婉、易接受的方式传达信息,避免因言语不当引发不必要的矛盾和误解。其二,要具备积极正向的思维。面对问题,应像第二位大臣一样看到积极的一面,以乐观、建设性的态度去处理。在工作中,遇到困难和挑战时,公务员不能只看到消极影响,而要善于挖掘其中的机遇,积极寻找解决办法。其三,领导要善于倾听不同意见。皇帝因第一位大臣的话而大怒并斩杀大臣,没有冷静思考。公务员领导干部在决策过程中,应广泛听取不同声音,客观分析意见,避免因个人情绪而做出不恰当的决策,要集思广益,提高决策的科学性和民主性。

【解析】这则故事表明同一个意思可以有多种不同的表达方式,不同的表达可以达到完全相反的效果,从而告诉我们恰当、巧妙的语言表达的重要性,提醒我们要注意加强自己的语言表达素养。故事中前一个大臣因为自己一句话丢掉性命,而后者换了一种表达方式,反而获得奖励。其实生活中,我们也经常会看到,有时候一句话可以化干戈为玉帛,也可以让朋友变成仇人,可以成败垂成,更可以改变人生,因此,我们可以说能说会道是一种立足社会的能力。它能够使你的难成之事心想事成,从而让你在社会中出处顺利;它能够使你在紧要关头化险为夷,从而让你在人际交往中事事如意,在商战中左右逢源;它能够使你迅速服从他人,从而赢得与他人宝贵的合作机遇;它能够使你受到领导的重视,得到同辈的尊重和赢得下级的拥戴,从而让你的事业锦上添花,一帆风顺。人生要提高质量,说话就需要提高水平。时至今日,语言已成为人际交往中最重要的方式,说话更是人际沟通中最不可缺少的工具。提高说话水平,掌握语言艺术,已发展成为如今成功人士的能力。成功者曾经这样总结:“全凭自己的能说会道”;而失败者曾这样归纳:“都怨自己这张嘴”,可见说话水平高低,直接影响着人生的得失与成败。因此我们必须努力提高说话的水平,掌握高水平的语言技能。我们任何人都不可能是天生的语言大师,所以说话水平技巧只能是在学习中不断提升,在实践中不断增强,只要运用其中的方法和技巧,任何人都可以自如地驾驭语言能力,潇洒从容的与他人交流。

2、为进一步提高短期预报质量和气象预报服务水平,保证气象预报服务效果,你单位准备举行“优秀预报员”评选活动,领导交由你负责此事,你怎么做?

【答案】:如果领导将“优秀预报员”评选活动交由我负责,我会从以下几个方面开展工作。首先,做好筹备规划。我会组建评选小组,共同商讨确定评选方案。方案内容包括明确评选标准,如短期预报的准确率、对特殊气象情况的预警及时性、服务态度和用户反馈等;设定评选流程,如报名、初审、复审、公示等环节;安排好时间节点,确保活动有序推进。同时,准备好评选所需的物资和场地。其次,进行宣传动员。通过单位内部会议、公告栏、办公系统等渠道,向全体预报员宣传此次评选活动的意义、标准和流程,鼓励大家积极参与,营造良好的竞争氛围。再次,严格组织评选。收集报名人员的相关资料,按照评选标准进行初审,筛选出符合条件的候选人。之后组织专家评审团进行复审,可通过查看预报记录、实际操作考核、用户评价等方式全面评估候选人表现,确定优秀预报员名单。最后,公示表彰。将评选结果在单位内部进行公示,接受全体员工监督。对于评选出的优秀预报员,举行表彰大会给予荣誉证书和适当奖励,并在单位内部宣传他们的优秀事迹,激励更多预报员提升业务水平,为提高短期预报质量和气象预报服务水平共同努力。

【解析】“优秀预报员”评选活动,旨在表扬先进,树立标杆,从而不断增强单位预报员的业务水平,营造积极向上的单位氛围。领导将此事交予我负责,我一定会确保此次评选活动的公平、公正性。首先,在评选之前,成立小组,召开评选小组讨论会,商量评选方案,尤其对评选标准进行确定。此次评选标准设定为从个人品德、日常工作态度、过往工作业绩、分析判断复杂天气形势的能力、重要时期突发预警天气的播报质量、有关气象科研话题的开发工作参与度等层面来全面衡量优秀预报员的综合素质。评选方案初稿形成之后,交予领导审批、再修改。此后,将此次评选活动相关事宜通过单位官方网站发布或向各部门下发通知单的形式,来鼓励大

文档评论(0)

132****2819 + 关注
实名认证
文档贡献者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档