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装备制造业数字化转型的企业绩效提升路径研究
目录
内容概要．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．4
1.1研究背景与意义．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．4
1.1.1行业发展背景．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．5
1.1.2数字化转型趋势．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．6
1.1.3研究的理论与实践价值．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．7
1.2国内外研究现状．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．9
1.2.1国外相关研究综述．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．10
1.2.2国内相关研究综述．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．13
1.2.3文献述评与研究展望．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．14
1.3研究内容与方法．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．16
1.3.1研究内容框架．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．18
1.3.2研究思路与技术路线．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．19
1.3.3数据来源与研究方法．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．22
1.4论文结构安排．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．22
装备制造业数字化转型及绩效评价理论基础．．．．．．．．．．．．．．．．．24
2.1装备制造业数字化转型概念界定．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．25
2.1.1数字化转型定义．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．27
2.1.2装备制造业特征．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．29
2.1.3数字化转型内涵．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．29
2.2数字化转型相关理论．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．30
2.2.1价值链理论．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．31
2.2.2信息系统成功模型．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．35
2.2.3创新扩散理论．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．37
2.2.4能力动机行为理论．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．38
2.3企业绩效评价体系．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．39
2.3.1绩效评价概念．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．41
2.3.2绩效评价指标体系构建原则．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．42
2.3.3装备制造业绩效评价指标选取．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．43
装备制造业数字化转型对企业绩效影响机制分析．．．．．．．．．．．．．44
3.1数字化转型对企业运营效率的影响．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．45
3.1.1生产流程优化．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．46
3.1.2资源利用率提升．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．48
3.1.3库存管理改进．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．49
3.2数字化转型对企业创新能力的影响．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．51
3.2.1研发效率提升．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．52
3.2.2产品质量改进．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．56
3.2.3新产品开发能力增强．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．57
3.3数字化转型对企业市场竞争力的影响．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．57
3.3.1
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