2022年9月崇左市直遴选面试真题附详细解析.docx

2022年9月崇左市直遴选面试真题

第一部分单选题(5题)

1、请你谈谈最理想的工作集体应该具备什么条件?

【答案】：最理想的工作集体应该具备下列的条件:第一、这个集体的成员应该具有较高的素质,也就是说应该具备较高的政治素质、较高的道德素质、较高的业务素质。第二、这个集体所有的成员都能把心放在工作上,而且工作都能认真负责,都能为了这个集体创造一流的成绩,都能为了这个集体贡献自己的力量。第三、这个集体的成员都互相尊重、互相学习、互相爱护、互相关心,而不是互相拆台、互相攻击。第四、这个集体的所有成员都集体主义精神,爱惜集体的荣誉就像爱惜自己的生命一样。只有这样的集体才能够拥有极强的凝聚力。

【解析】这道公务员面试题旨在考查考生对于理想工作集体条件的理解和认知，反映考生的团队意识、组织协调能力以及对工作集体的期望与规划，从实际作答来看，理想工作集体可从成员素质、工作态度、成员关系、集体主义精神四个维度构建：1.成员素质方面：理想工作集体的成员应具备较高的综合素质，涵盖政治、道德和业务素质。政治素质确保成员具有正确的政治方向和立场，在工作中能坚定贯彻党的路线方针政策；道德素质保证成员在工作中遵守职业道德和社会公德，秉持公正、诚信等原则；业务素质则是成员能够高效、高质量完成工作任务的基础。只有成员具备这些素质，才能为集体的发展奠定坚实的基础。2.工作态度方面：所有成员都应全身心投入工作，认真负责地履行职责。将工作放在首位，以创造一流成绩为目标，积极为集体贡献力量。这种积极的工作态度能够形成强大的工作动力，推动集体不断向前发展，提升集体的整体业绩和竞争力。3.成员关系方面：成员之间应建立起相互尊重、学习、爱护和关心的良好关系。尊重彼此的意见和建议，相互学习借鉴经验和长处，在工作中相互支持，在生活中相互关心。避免出现互相拆台、攻击等不良行为，这样的和谐关系有助于营造积极向上的工作氛围，提高工作效率，增强团队的凝聚力和战斗力。4.集体主义精神方面：成员应具有强烈的集体主义精神，将集体荣誉视为生命。在工作中，个人的利益应服从集体利益，当个人与集体发生冲突时，能够以集体利益为重。这种集体主义精神能够使成员更加团结协作，共同为实现集体目标而努力，使集体拥有极强的凝聚力和向心力，在面对各种困难和挑战时能够团结一致，攻克难关。综上所述，一个具备高素质成员、积极工作态度、良好成员关系和强烈集体主义精神的工作集体，是最理想的工作集体。这样的集体能够充分发挥每个成员的优势，实现集体的高效运作和持续发展，为完成各项工作任务提供有力保障。

2、面试热点：让“看起来很美”的新兴职业破壁出圈

【热度背景】

有机构数据显示，在“五一”小长假中，随着新兴玩乐消费的异军突起，许多新兴职业进入大众视野，有侍弄萌宠的撸鸭官，也有整理收纳师、密室策划师、自习室社长和宠物摄影师。疫情催生“宅经济”，还让电商直播破壁出圈。

相比传统行业，新兴职业从业形式更为灵活，工作时间相对自由，因此吸引了许多市场嗅觉敏锐的年轻人。或许不少新兴职业仅跻身“利基市场”，投入少、规模小，难比肩涉及群体更广的传统行业，但新兴职业活力迸发，是社会流动加速的表现，也助推社会要素重组，体现了经济的活力。

许多新兴职业往往诞生在传统行业未抵达的领域，但它们在壮大过程中，由于缺乏经验优势、专业人才、资本和行业规范等，时常昙花一现，难以持久。新兴职业要想蓬勃发展，只有保持其新颖特性，向市场输出专业服务、为客户定制个性方案，才能在竞争中茁壮成长。而夯实人才培养，让更多专业性复合型人才进入其中，新兴职业的发展才能有源头活水。

【模拟题】

俗话说“三百六十行，行行出状元”。随着现代生活方式的发展，“遛狗师”、“整理收纳师”、“陪跑师”、“酒店试睡员”、“叫醒”等新兴职业进入大众视野。这些在父母眼中的“闹着玩儿”的事儿，逐渐在“玩耍”中成了一种职业。对于“新兴职业”，你怎么看?

【答案】：【思路点拨】1.概括提炼话题，表明自身观点。新兴职业的涌现反映了经济活力和创造力，是社会发展的必然，新一代择业期的年轻人不同于父辈和80后一代人，他们不拘泥于传统择业观念，更加追求个性化和自由，从而选择了新兴职业，我们应以包容的心态，迎接和适应这种变化，给予他们更多的社会尊重，培养出更多创新型、复合型人才。2.分析其发展的意义。(1)满足多元化需求。新兴职业的产生会丰富当前已有的职业体系，创造出更多新岗位，吸纳更多人才，满足当前年轻人个性化的择业需求。(2)激发经济活力。新兴职业活力迸发，有效盘活了社会资源，创造更多就业，激发出经济发展的新活力。3.分析“新兴职业”兴起的原因。(1)就业观念的转变。当代年轻人更加追求自我，不拘泥于传统观念，敢于进行自我突破。(2)从业形式的灵活。从业形式更为灵活，工作时间相对自由。(3