2022年9月南充市直机关遴选公务员面试真题附带题目详解.docxVIP

2022年9月南充市直机关遴选公务员面试真题

第一部分单选题(5题)

1、请谈谈你的朋友、近亲者的情况。

【答案】：我想说说我的母亲。我的母亲是一位农村妇女,从小没上过一天学,但是她的淳朴,她的忠厚,她的善良,她的任劳任怨和她的忍辱负重以及与世无争等精神和品质却深深影响着我,激励着我。受这种文化的熏陶和家庭的教养,我可能永远没有那种王者的霸气和强者的傲慢。但是我坚信,作为一名公务员,为人民服务而不是替人民做主,当人民公仆而不是当父母官,这才是最好的角色定位。

【解析】这道面试题主要考察考生对个人社交关系及家庭环境的认知，以及这些因素对其价值观和职业观念的影响。考生以自己的母亲为例进行回答，具有一定的积极意义。母亲作为农村妇女，虽没上过学，但具备淳朴、忠厚、善良、任劳任怨、忍辱负重和与世无争等优秀品质。这些品质深深影响和激励着考生，体现了考生对家庭情感的重视以及对良好家风传承的认同。从公务员职业角度来看，考生能够将母亲的影响与自身职业定位相结合，明确提出公务员应有的角色定位——为人民服务而非替人民做主，当人民公仆而非当父母官。这展现了考生正确的价值观和职业理念，认识到公务员要以人民为中心，秉持服务理念，摒弃传统官本位思想。不过，回答存在一定局限性。仅提及母亲一人略显单一，未涵盖朋友等其他方面情况，没有全面回应题干要求。在实际面试中，应更全面地阐述不同社交关系对自己的影响，以更充分展现个人的社交能力、人际关系处理能力以及个人品质受多方面影响的综合情况。

2、社区里养狗引起不满,你有什么好的建议和想法?

【答案】：第一,调查清楚情况,包括社区里有多少养狗的居民以及其他居民不满主要原因在哪(造成环境污染还是狗咬伤人等);第二,若调查结果表明确实是养狗的居民造成的小区环境或居民安全等问题,首先就要在社区内粘贴告示,告知养狗居民注意事项,保持社区环境整洁与社区和谐;第三,再有就是主持和召开居民代表会议,主要请来养狗的居民代表与其他居民代表,双方共同协商提出解决方案,解除不满;第四,在社区内组织类似宠物交流活动、开展社区宠物健康与安全教育活动等、建议和支持养狗的居民定期给狗打狂犬疫苗等;

【解析】本题以社区养狗引发不满的问题为背景，询问解决办法，侧重考察考生解决实际问题的能力、组织协调能力以及沟通协商能力。以下是对答案的详细解析：调查阶段在处理社区养狗引发不满这一问题时，首先进行全面细致的调查是非常关键的。调查内容涵盖社区养狗居民的数量以及其他居民不满的主要原因，如环境污染、狗伤人等情况。这一步骤体现了“没有调查就没有发言权”的工作理念，只有通过充分的调查，才能准确把握问题的本质和现状，为后续制定针对性的解决方案提供扎实的依据。在实际工作中，调查可以通过多种方式进行，如问卷调查、实地走访、与居民交流等。告知与警示阶段当调查结果表明是养狗居民的行为导致了小区环境或居民安全等问题时，在社区内粘贴告示告知养狗居民注意事项是一种必要的措施。这不仅是对养狗居民的一种提醒，也是在社区内明确行为规范、维护社区环境整洁与和谐的一种方式。告示内容应清晰明确，包括养狗的相关规定、对环境卫生的要求以及保障居民安全的注意事项等。这种做法既体现了管理的规范性，又能起到一定的警示作用，促使养狗居民自觉遵守规定。协商解决阶段主持和召开居民代表会议，邀请养狗居民代表与其他居民代表共同协商解决方案是一个重要的环节。这体现了民主协商、共建共享的社区治理理念，通过搭建沟通交流的平台，让双方能够充分表达自己的诉求和意见，增进彼此的理解和信任。在会议过程中，要引导双方理性讨论，尊重不同的观点，共同寻找能够平衡双方利益、解决问题的有效办法。这种协商解决问题的方式有助于增强社区居民的参与感和归属感，促进社区的和谐稳定发展。宣传与教育阶段在社区内组织类似宠物交流活动、开展社区宠物健康与安全教育活动以及建议和支持养狗居民定期给狗打狂犬疫苗等措施具有重要的意义。宠物交流活动可以增进养狗居民之间的交流和互动，同时也能让其他居民更好地了解宠物和养狗文化，减少对养狗的误解和不满。开展宠物健康与安全教育活动则是从源头上提高养狗居民的责任意识和科学养宠水平，让他们了解如何正确饲养宠物、保障宠物健康以及避免对他人造成伤害。建议和支持养狗居民定期给狗打狂犬疫苗是保障居民健康安全的重要措施，也是预防狂犬病等疾病传播的有效手段。通过这些宣传和教育活动，可以营造一个文明养宠的社区氛围，促进社区的和谐与健康发展。综上所述，该答案从调查、告知、协商、教育等多个方面提出了解决社区养狗引发不满问题的建议，具有较强的针对性和可操作性，体现了公务员在处理社区问题时应具备的全面思考、协调各方、注重沟通和教育引导的能力。

3、根据上海市人民政府统一部署，老年综合津贴制度实施后，该市不再实行70周岁