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自考专业(人力资源管理)题库检测试题打印
考试时间：90分钟；命题人：教研组
考生注意：
1、本卷分第I卷（选择题）和第Ⅱ卷（非选择题）两部分，满分100分，考试时间90分钟
2、答卷前，考生务必用0.5毫米黑色签字笔将自己的姓名、班级填写在试卷规定位置上
3、答案必须写在试卷各个题目指定区域内相应的位置，如需改动，先划掉原来的答案，然后再写上新的答案；不准使用涂改液、胶带纸、修正带，不按以上要求作答的答案无效。
第I卷（选择题80分）
一、单选题（20小题，每小题3分，共计60分）
1、（单选题）反垄断执法机构调查涉嫌垄断行为时，可享有的职权是()
A.检查被调查经营者的营业场所
B.研究制订有关竞争政策
C.查封经营者的相关资产
D.冻结经营者的银行账户
正确答案：A
2、（单选题）下列关于劳动就业服务的表述不正确的是（）
A.就业服务的内容包括失业登记、职业指导、生产自救、就业训练等
B.就业服务的对象包括有劳动力供给愿望的各种劳动者及需求劳动力的各种用人单位
C.提供就业服务是政府的职责和义务
D.享受就业服务是每个公民的权利
正确答案：D
3、（单选题）设P为商品价格，q为销售量，则拉氏物量总指数的公式是（）
A.
B.
C.
D.
正确答案：
4、（单选题）领导的社会属性是指()
A.领导活动受到社会制度特别是生产资料所有制形式的制约
B.领导活动体现为社会共同劳动和共同生活的自然需要
C.领导活动体现为统一的意志和权威
D.领导活动是一切规模较大的群体活动所必须的
正确答案：A
5、（单选题）现代公共关系发展史上的第一本公共关系专著是
A.《公共关系学》
B.《舆论》
C.《有效公共关系》
D.《公众舆论的形成》
正确答案：D
6、（单选题）社会研究活动要符合法律和社会规范，并受其他多种社会因素的制约。这表明社会研究具有（）
A.目的性
B.经验性
C.理论性
D.社会性
正确答案：D
7、（单选题）K团体的团体目标与组织目标相去甚远，团体凝聚力很强，这对K团体生产效率的影响是（）
A.大幅提高
B.降低
C.影响不大
D.没有关联
正确答案：B
8、（单选题）美国心理学家赫茨伯格在他提出的双因素理论中，把工作富有成就感、工作成绩能得到认可、工作本身富有挑战性、职务上的责任感、职位升迁等因素归为（）
A.情境因素
B.保健因素
C.激励因素
D.工作因素
正确答案：C
9、（单选题）大学生小王毕业求职，有两家企业提供的职位都很理想，小王感到左右为难，只能取舍一个。这种冲突形式是（）
A.双趋式冲突
B.趋避式冲突
C.双避式冲突
D.多重趋避式冲突
正确答案：A
10、（单选题）2008年5月17日，职工郭某因为患病期间的工资支付问题与公司发生了纠纷，向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。劳动争议仲裁委员会正确的处理方式是（）
A.该争议符合劳动争议仲裁的受理条件，予以受理
B.该争议即使已超过申请仲裁的时效，也应受理
C.因工资支付问题发生的争议应直接向法院起诉，仲裁委员会不予受理
D.若该争议经劳动争议调解委员会的调解达成协议，则应不予受理
正确答案：A
11、（单选题）效度是指测量工具能够测出其所要测量的变量特征的（）
A.稳定性程度
B.正确性程度
C.一致性程度
D.标准性程度
正确答案：B
12、（单选题）对于某种工业产品的产量如电视机的产量，可以逐台点数得出，这种测度计量尺度是
A.定类尺度
B.定序尺度
C.定距尺度
D.定比尺度
正确答案：D
13、（单选题）社区关系也可称作区域关系、地方关系和
A.环境关系
B.组织关系
C.团体关系
D.睦邻关系
正确答案：D
14、（单选题）下列关于发明人的资格和权利的表述，正确的是（）
A.发明人只能是自然人
B.发明人必须有行为能力
C.单位可以成为发明人
D.发明人对其发明创造拥有专利权
正确答案：A
15、（单选题）领导科学的研究对象是（）
A.领导经验
B.领导权术
C.领导权术
D.领导权威
正确答案：C
16、（单选题）需要从当前菜单项打开其下一级菜单设计窗口，应当选择该菜单项的“结果”列为()
A.命令
B.过程
C.填充名称
D.子菜单
正确答案：D
17、（单选题）根据“上组限不在内”的原则，变量值为70的数据应归入下列分组中的（）
A.60以下
B.60～70
C.70～80
D.80以上
正确答案：C
18、（单选题）很多单位出现“一把手”腐败，从领导体制上看，主要原因是()
A.经费太多
B.权力过分集中
C.权责不对等
D.个人修养太差
正确答案：B
19、（单选题）
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