2024年自考专业(人力资源管理)模考模拟试题附参考答案详解【突破训练】.docxVIP

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  • 2025-06-13 发布于河南
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2024年自考专业(人力资源管理)模考模拟试题附参考答案详解【突破训练】.docx

自考专业(人力资源管理)模考模拟试题

考试时间:90分钟;命题人:教研组

考生注意:

1、本卷分第I卷(选择题)和第Ⅱ卷(非选择题)两部分,满分100分,考试时间90分钟

2、答卷前,考生务必用0.5毫米黑色签字笔将自己的姓名、班级填写在试卷规定位置上

3、答案必须写在试卷各个题目指定区域内相应的位置,如需改动,先划掉原来的答案,然后再写上新的答案;不准使用涂改液、胶带纸、修正带,不按以上要求作答的答案无效。

第I卷(选择题80分)

一、单选题(20小题,每小题3分,共计60分)

1、(单选题)由两个以上的个人共同出资,通过签订协议而联合经营的企业属于()

A.合伙制企业

B.个人业主企业

C..有限责任公司

D.股份有限公司

正确答案:A

2、(单选题)下列关于林木采伐的表述,正确的是()

A.严禁采伐环境保护林

B.严禁采伐自然保护区的林木

C.采伐成熟的用材林后,应该在三年内完成更新造林

D.采伐成熟的用材林后,应该在三年内完成更新造林

正确答案:B

3、(单选题)认为组织在进化过程中一般会经历五个阶段:创业管理、个人管理、职业管理、行政性组织管理、矩阵式管理的理论是()

A.古典组织理论

B.“交叠群体”组织理论

C.组织生命周期论

D.行为组织理论

正确答案:C

4、(单选题)下列有关劳务派遣关系的说法,正确的是()

A.劳务派遣关系只能发生

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