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2025年黄南州公务员考试行测试卷历年真题
第一部分单选题(50题)
1、不少国内企业在与境外客户开展业务往来时,对境外客户提出的“劳工标准”难以接受。经冷静思考后,这些企业决定认真贯彻落实《劳动法》,如同接受ISO技术和质量体系认证一样接受SA8000(社会责任认证体系)认证,给予打工者在工资、健康、安全等方面公正的待遇。从哲学角度来看,这主要说明()。
A.实践是检验认识真理性的唯一标准
B.认识是随实践发展而发展的
C.市场经济具有开放性
D.企业降低劳动力成本,有利于增加利润
【答案】:B
【解析】题干描述了国内企业起初对境外客户提出的“劳工标准”难以接受,之后经过实践与思考,决定贯彻落实《劳动法》并接受SA8000认证,给予打工者公正待遇。这体现了企业的认识随着与境外客户做生意这一实践的发展而发生了变化。实践是检验认识真理性的唯一标准强调的是通过实践来判断认识是否正确,题干中并未涉及对某种认识正确性检验的相关内容。市场经济具有开放性是从经济角度描述市场经济的特征,并非从哲学角度进行阐述,与题目要求的哲学角度不符。企业降低劳动力成本有利于增加利润是从企业经营和经济利益方面来说的,并非哲学方面的内容。所以,该题体现的是认识随实践发展而发展。
2、我国最高人民法院是最高()。
A.审判机关
B.行政机关
C.监察机关
D.检察机关
【答案】:A
【解析】我国最高人民法院是最高审判机关。依据《中华人民共和国宪法》规定,中华人民共和国人民法院是国家的审判机关,最高人民法院是最高审判机关,负责审理各类案件,制定司法解释,监督地方各级人民法院和专门人民法院的审判工作。行政机关是指依法行使国家权力、执行国家行政职能的机关,我国的行政机关是国务院和地方各级人民政府等。监察机关是行使国家监察职能的专责机关,我国的监察机关是各级监察委员会。检察机关是代表国家依法行使检察权的国家机关,我国的检察机关是人民检察院。所以正确答案是审判机关。
3、在决定开展管理信息系统开发工作之前,首要任务是做好系统开发的()。
A.详细调查
B.系统化分析
C.总体规划
D.可行性研究
【答案】:D
【解析】在决定开发管理信息系统之前,需要先开展可行性研究。可行性研究是对系统开发的必要性和可能性进行全面分析与论证,评估新系统在技术、经济、社会等方面是否可行。只有经过可行性研究,确定系统开发可行,才有必要进一步开展后续的详细调查、系统化分析和总体规划等工作。所以答案应是可行性研究。
4、肖某欲通过银行转账向李某支付5万元,但因操作失误将款项转给了王某。王某收到款项后将其用于炒期货,并获利1万元。15天后,肖某发现了转账错误,要求王某返还5万元本金,并主张分割1万元的获利,王某则拒绝了肖某的要求。在此情况下,下列关于该案件的表述,正确的是()。
A.王某无需返还给肖某钱
B.王某应当返还肖某5万元
C.王某应该返还给李某6万元
D.王某应当返还肖某6万元
【答案】:B
【解析】本题可依据不当得利的相关法律规定来分析各个选项。不当得利是指没有合法根据,使他人受到损失而自己获得利益的事实。在本题中,肖某误将5万元转给王某,王某取得该5万元没有合法依据,构成不当得利,应当将取得的不当利益返还给受损失的人,也就是肖某。对于王某用该5万元炒期货获利的1万元,虽然这1万元是基于不当得利的款项产生的收益,但在这种情况下,受益人王某在取得利益时并不知道没有合法根据,属于善意的不当得利人。根据法律规定,善意的不当得利人一般只需返还现存利益,而对于所获的利益,不承担返还义务。所以王某只需返还肖某误转的5万元本金。综上所述,王某应当返还肖某5万元。
5、在判断一切工作是非得失的标准中,最基本的是是否有利于:
A.发展社会主义社会的生产力
B.增强社会主义国家的综合国力
C.提高人民生活水平
D.维护国家的安定团结
【答案】:A
【解析】判断工作是非得失标准包括发展生产力、增强综合国力和提高人民生活水平等,其中发展生产力是最基本的,因为生产力是社会发展的根本动力,是其他方面的基础。
6、《事业单位人事管理条例》规定的警告的受处分期间为()。
A.6个月
B.10个月
C.12个月
D.24个月
【答案】:A
【解析】根据《事业单位人事管理条例》规定,警告的受处分期间为6个月。所以正确答案是6个月。
7、哲学的基本问题是()
A.物质和意识的关系问题
B.物质和运动的关系问题
C.物质和时间空间的关系问题
D.自然和社会的关系问题
【答案】:A
【解析】哲学的基本问题是物质和意识的关系问题,因该问题贯穿哲学发展始终,规定了哲学的基本性质和方向,是解决其他哲学问题的前提和基础,所以此为正确答案。
8、在《宪法》规定
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