2025年沈阳市广播电视台(融媒体中心)人员招聘笔试备考题库及答案详解一套.docx

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2025年沈阳市广播电视台(融媒体中心)人员招聘笔试备考题库

第一部分单选题(50题)

1、下列关于“议案”说法正确的是()。

A.可用于各级政协会议

B.提交的时间可以不受限制

C.根据需要,议案可以一案多事

D.内容一般是带有全局性的重要事项,政策性很强

【答案】:D

【解析】议案是由具有法定提案权的国家机关、会议常设或临时设立的机构和组织,以及一定数量的个人,向权力机构提出进行审议并作出决定的议事原案,只能用于各级人民代表大会等权力机关会议,不能用于各级政协会议;议案提交时间有严格规定,一般要在大会主席团规定的截止时间内提交;议案要求一事一案,不能一案多事;议案所涉及的内容一般是带有全局性的重要事项,政策性很强,需要经过审议等程序以决定是否通过。所以正确描述议案的是内容一般是带有全局性的重要事项,政策性很强。

2、XX省政府需将参加国务院召开的全国就业创业工作暨普通高等学校毕业生就业创业工作电视电话会议的相关事项告知相关下属部门,要求相关部门按时参会,并为此发文,应选用的公文文种是()。

A.公告

B.通告

C.通知

D.通报

【答案】:C

【解析】公文有不同的文种,各有其适用范围。公告适用于向国内外宣布重要事项或者法定事项,其对象是国内外公众,具有广泛的公开性,而这里是省政府告知下属部门会议相关事项,并非面向国内外公众,所以不适用公告。通告适用于在一定范围内公布应当遵守或者周知的事项,通常是用于公布社会各有关方面应当遵守或者周知的具体事项,重点强调遵守和周知性,而该情境是关于会议的通知事宜,并非此类事项,所以不适用通告。通知适用于发布、传达要求下级机关执行和有关单位周知或者执行的事项,批转、转发公文。省政府将国务院召开会议的相关事项告知下属部门并要求按时参加,符合通知的适用范围,用于传达要求下级机关周知且执行的会议相关事项。通报适用于表彰先进、批评错误、传达重要精神和告知重要情况。其主要目的是传达情况等,并非用于通知会议这类要求执行的事项,所以不适用通报。综上,应选用的公文文种是通知。

3、人体在进行药水注射前,应首先用()进行消毒。

A.酒精

B.碘酒

C.盐水

D.蒸馏水

【答案】:B

【解析】人体注射药水前,需要对注射部位进行消毒以防止感染,该消毒物质应具备良好的杀菌能力且对人体刺激性相对较小。酒精具有较强的杀菌作用,且对皮肤刺激性相对较小,能够有效杀灭皮肤表面的细菌等微生物,在医疗领域广泛用于注射前的皮肤消毒。碘酒虽然也有强大的杀菌作用,但它对皮肤有较强的刺激性,用碘酒消毒后还需用酒精进行脱碘处理,增加了操作步骤且可能给患者带来不适,一般不直接用于注射前的消毒。盐水主要起到清洁作用,杀菌能力较弱,不能有效杀灭可能导致感染的细菌等病原体,无法达到注射前消毒的要求。蒸馏水是纯净的水,没有杀菌消毒的功能,不能用于注射前对皮肤的消毒。因此,人体注射药水前,应首先用酒精消毒。

4、某局办公室小王在10月20日起草了一份关于加强机关内部管理的文件,办公室主任老刘于10月21日修改完成,副局长于当日签署同意,局长直到12月5日才签发同意,办公室于12月6日印发。这份文件的成文日期是()。

A.2024/12/06

B.2024/10/21

C.2024/12/05

D.2024/10/20

【答案】:C

【解析】文件的成文日期是指会议通过或者发文机关负责人签发的日期。联合行文时,署最后签发机关负责人签发的日期。在本题中,局长于12月5日才完成最终签发同意,所以这份文件的成文日期应该是2024/12/05。而12月6日是办公室印发文件的日期,并非成文日期;10月20日是小王起草文件的时间;10月21日是办公室主任修改完成以及副局长签署同意的时间,这些时间都不符合成文日期的规定。

5、事业单位工作人员的考核不包括()。

A.季度考核

B.平时考核

C.年度考核

D.聘期考核

【答案】:A

【解析】事业单位工作人员的考核包括平时考核、年度考核和聘期考核。平时考核是对工作人员日常工作表现等进行的经常性考察;年度考核是对工作人员一个年度内的德、能、勤、绩、廉等方面进行的全面考核;聘期考核则是在一个聘任周期结束后对工作人员的综合评价。而季度考核并不在事业单位工作人员考核的常规范围内。

6、因窨井盖放置于路面,吴某骑车时不慎掉入,导致其受轻伤。经调查,施工单位在施工过程中未设置警示标志,吴某的赔偿应由()承担。

A.交警部门

B.吴某本人

C.施工单位

D.交通运输部门

【答案】:C

【解析】在本题情境中,吴某骑车因施工单位搁置在路面的窨井盖且施工未设警示标志而不慎掉入并摔成轻伤。依据《中华人民共和国民法典》规定,在公共场所或者道路上挖掘、修

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