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大学就业指导服务评估制度?
一、目的
为全面、客观、科学地评价大学就业指导服务工作的质量和效果，规范就业指导服务行为，提高就业指导服务水平，促进毕业生充分就业和高质量就业，特制定本评估制度。
二、评估原则
1.科学性原则：运用科学合理的评估指标体系和方法，确保评估结果准确反映就业指导服务工作的实际情况。
2.系统性原则：从就业指导服务工作的整体出发，全面评估各个环节和要素，涵盖就业指导课程、职业咨询、招聘服务、就业信息提供等方面。
3.客观性原则：以事实为依据，数据为准绳，避免主观偏见和人为因素干扰，保证评估过程和结果的公正、客观。
4.导向性原则：通过评估，明确就业指导服务工
初级会计持证人
专注于经营管理类文案的拟写、润色等，本人已有10余年相关工作经验，具有扎实的文案功底，尤善于各种框架类PPT文案，并收集有数百万份各层级、各领域规范类文件。欢迎大家咨询！
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