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- 约 51页
- 2025-06-24 发布于河南
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嘉义市公务员考试行测
考试时间:90分钟;命题人:教研组
考生注意:
1、本卷分第I卷(选择题)和第Ⅱ卷(非选择题)两部分,满分100分,考试时间90分钟
2、答卷前,考生务必用0.5毫米黑色签字笔将自己的姓名、班级填写在试卷规定位置上
3、答案必须写在试卷各个题目指定区域内相应的位置,如需改动,先划掉原来的答案,然后再写上新的答案;不准使用涂改液、胶带纸、修正带,不按以上要求作答的答案无效。
第I卷(选择题60分)
一、单选题(30小题,每小题1分,共计30分)
1、物质帮助权是宪法规定的我国公民的一项基本权利,它是指劳动者()时,有获得物质帮助的权利。
??A:因公殉职
??B:因家庭贫困
??C:因家庭变故
??D:因劳动暂时或永久丧失劳动能力
正确答案选项:D
解析:本题考查宪法。
根据《宪法》第四十五条规定:“中华人民共和国公民在年老.疾病或者丧失劳动能力的情况下,有从国家和社会获得物质帮助的权利。”
故本题选D。
2、中央组织部近日印发《关于改进地方党政领导班子和领导干部政绩考核工作的通知》,规定今后不能仅仅把地区()及增长作为政绩评价的主要指标。
??A:经济总量
??B:生产总值
??C:人均收入
??D:外贸出口
正确答案选项:B
解析:2013年,中央组织部印发《关于改进地方党政领导班子和领导干部政绩考核工作的通知》,规定今后对地方党政领导班子和领导干部的各类考核考察,不能仅仅把地区生产总值及增长率作为政绩评价的主要指标,不能搞地区生产总值及增长率排名,中央有关部门不能单纯依此衡量各省(自治区.直辖市)的发展成效,地方各级党委政府不能简单地依此评定下一级领导班子和领导干部的政绩和考核等次,对限制开发区域和生态脆弱的国家扶贫开发工作重点县取消地区生产总值考核。
故本题选B。
3、没有前例可以遵循.较不准确的.关系重大的新问题的决策属于()
??A:战略决策
??B:战术决策
??C:程序化决策
??D:非程序化决策
正确答案选项:D
解析:本题考查管理常识。主要涉及各类型决策的具体定义。按决策范围分为战略决策.战术决策和业务决策,按决策性质分为程序化决策和非程序化决策。
A项:错误,战略决策是指解决全局性.长远性.战略性的重大决策问题的决策,一般多由高层次决策者作出。
B项:错误,战术决策是指为保证企业总体战略目标的实现而解决局部问题的重要决策,由中层管理人员作出,是组织内部范围贯彻执行的决策,属于战略决策过程的具体决策。
C项:错误,程序化决策是指经常重复发生,能按原已规定的程序.处理方法和标准进行的决策。
D项:正确,管理中首次出现的或偶然出现的非重复性的决策。无先例可循,随机性和偶然性大,与题干表述相同。
故本题选D。
4、公共管理与企业管理的差别主要包括(??)。
??A:管理的目的和实现的目标不同
??B:在管理过程上所受到的限制因素不同
??C:物质基础不同
??D:管理人员选拔方式不同
正确答案选项:A,B,C,D
解析:本题考查行政管理。
公共管理与企业管理的不同主要表现在如下几个方面:
第一,目标不同,公共管理是为公众服务追求公共利益的,而企业管理则以营利为目的,追求利润最大化。
第二,限制因素不同,公共管理整个过程受到法律的限制,企业管理的根本原动力是追求高额利润,经济气候是企业管理的主要影响因素,法律在其活动中仅是一个外部制约因素。
第三,物质基础不同,公共管理所需要的各种物质资源主要来自于税收和发行债券,其经费预算属于公共财政支出,必须公开化,接受纳税人的监督,企业所需的各种物质资源主要来自投资的回报即利润,其管理所需的物质资源是自主的,不需要公开化。
第四,管理人员选拔方式不同,公共管理人员是由专门的部门或机构相对独立地考核.评估,主要考虑其政治才干和倾向,公共管理人员有职业化.终身化的趋向,企业管理人员根据其处理特定事务的能力被聘用。
第五,绩效评估的指标不同,评估公共管理成效的主要指标是行为的合法性.公众舆论的好坏.各种冲突的减少程度.公共项目的实施与效果.公共产品的数量及消耗程度,偏重于社会效益,企业管理绩效的主要指标是销售额.净收益率.生产规模的扩大度.市场占有率等,偏重于经济效益。
故本题选ABCD。
5、中国共产党作出建立抗日民族统一战线的决定的会议是()。
??A:遵义会议
??B:西柏坡会议
??C:瓦窑堡会议
??D:中共六大
正确答案选项:C
解析:C项正确,瓦窑堡会议是指1935年12月17日,中共中央在陕北子长县瓦窑堡召开的一次重要的政治局扩大会议。这次会议,分析了华北事变后国内阶级关系的新变化,讨论了抗日民族统一战线.国防政府和抗日联军等问题,批判了党内长期存在着的“左”倾关门主义,决定建立抗日民族统一战线的策略方针。
A项
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