2024.5.26事业单位联考综合应用能力测试A类真题与答案.docxVIP

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2024.5.26事业单位联考综合应用能力测试A类真题与答案.docx

2024.5.26事业单位联考综合应用能力测试A类真题与答案

一、单项选择题(每题1分,共30分)

1.以下关于公共政策评估的说法,正确的是()

A.公共政策评估活动是在政策执行完成后进行的

B.公共政策评估只能由政府部门进行

C.公共政策评估的标准包括事实标准和价值标准

D.公共政策评估的目的只是为了总结经验教训

答案:C

分析:公共政策评估贯穿政策全过程,不只是执行后,A错误;评估主体多样,并非只能政府部门,B错误;评估目的不仅是总结经验教训,还为政策调整等,D错误;评估标准包括事实和价值标准,C正确。

2.某事业单位工作人员小李在工作中经常拖延,导致部分工作未能按时完成。领导多次提醒后仍未改善。这种情况下,单位可以采取的措施是()

A.立即解除与小李的聘用合同

B.对小李进行降职处理

C.按照单位有关规定给予小李处分

D.扣除小李当月全部工资

答案:C

分析:不能立即解除合同,A错误;降职需按程序,题干未到这一步,B错误;扣除全部工资不合法,D错误;可按规定给予处分,C正确。

3.以下不属于公共事业管理中沟通的作用的是()

A.提高工作效率

B.增强组织凝聚力

C.减少决策失误

D.降低管理成本

答案:D

分析:沟通可提高效率、增强凝聚力、减少决策失误,与降低管理成本无直接关联,D不属于其作用。

4.某社

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