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公司企业年会当天流程
汇报人：
目录
年会的准备工作
01
年会的开场环节
02
年会的活动环节
03
年会的颁奖环节
04
年会的闭幕环节
05
年会的准备工作
01
确定年会主题
通过内部邮件或会议，征集员工关于年会主题的创意，以确保主题的多样性和参与性。
主题创意征集
01
将收集到的创意进行整理，通过线上投票或问卷形式，让全体员工参与决定最终的年会主题。
主题投票决定
02
场地与布置
根据公司规模和年会主题，选择适合的场地，如酒店宴会厅或公司内部大厅。
选择合适的场地
确保音响、灯光、投影等技术设备运行正常，进行事先的测试和调试。
技术设备检查
根据年会主题设计场地布置方案，包括色彩搭配、主题装饰和舞台背景。
布置场地风格
邀请嘉宾与员工
根据公司规模和年会主题，精心挑选行业领袖、合作伙伴等作为特邀嘉宾。
确定嘉宾名单
通过内部邮件、公告板或企业社交平台向全体员工发送邀请函，确保信息传达无误。
员工邀请流程
年会的开场环节
02
开场致辞
公司高层领导首先发表欢迎词，对员工一年的辛勤工作表示感谢，并展望新一年的发展目标。
公司领导致欢迎词
对过去一年中表现突出的员工进行表彰，颁发奖项，激励全体员工向优秀榜样学习。
表彰优秀员工
通过视频或演讲形式，回顾过去一年公司取得的重大成就和员工的优秀表现，增强团队凝聚力。
年度成就回顾
演出节目
公司年会通常以一段精彩的舞蹈表演开场，营造热烈气氛，激发员工热情。
开场舞蹈表演
在演出节目之后，公司领导会发表致辞，总结过去一年的成绩并展望新一年的发展。
领导致辞
视频回顾
公司年会开场通常由一支精心编排的舞蹈拉开序幕，营造欢快气氛。
开场舞蹈表演
员工自编自演的才艺节目，如歌唱、小品等，展现团队多样性和创造力。
员工才艺展示
领导致辞
选择合适的场地
根据公司规模和年会主题选择场地，确保空间足够且设施齐全。
布置会场风格
根据年会主题设计会场布置，如使用公司标志色或节日元素进行装饰。
技术设备检查
提前测试音响、麦克风、投影仪等设备，确保年会当天技术环节无误。
年会的活动环节
03
团队互动游戏
根据公司规模和年会主题，精心挑选行业领袖、合作伙伴及重要客户作为特邀嘉宾。
确定嘉宾名单
通过内部邮件、公告板等方式，提前通知所有员工年会时间、地点及参与方式，确保全员参与。
员工参与动员
抽奖环节
公司高层领导发表欢迎词，对员工一年的辛勤工作表示感谢，并展望新一年的发展目标。
公司领导致欢迎词
公布并表彰年度优秀员工，以激励全体员工在新的一年里继续努力工作，追求卓越。
表彰优秀员工
通过视频或演讲形式，回顾过去一年公司取得的重大成就和员工的优秀表现。
年度成就回顾
01
02
03
现场互动
确定嘉宾名单
员工邀请流程
01
根据公司规模和年会主题，精心挑选行业领袖、合作伙伴等作为特邀嘉宾。
02
通过内部邮件系统发送邀请函，确保每位员工都能及时了解年会信息并确认出席。
特别表演
公司高层领导首先发表欢迎致辞，对员工一年的辛勤工作表示感谢，并展望新一年的发展目标。
公司领导致欢迎辞
01
通过视频或演讲形式，回顾过去一年公司取得的重大成就和员工的优秀表现，增强团队凝聚力。
年度成就回顾
02
对过去一年中表现突出的员工进行表彰，颁发奖项，激励全体员工向优秀者学习。
表彰优秀员工
03
年会的颁奖环节
04
年度优秀员工
公司年会开场通常由一支精心编排的舞蹈拉开序幕，营造欢快气氛。
01
开场舞蹈表演
员工自编自演的才艺节目，如歌唱、小品等，展现团队多样性和创造力。
02
员工才艺展示
特殊贡献奖
根据公司规模和年会主题，选择适合的场地，如酒店宴会厅或公司内部大厅。
选择合适的场地
根据年会主题设计场地布置方案，包括背景板、桌椅摆放和装饰物等。
布置场地主题
确保音响、麦克风、投影仪等技术设备功能正常，提前进行测试。
技术设备检查
最佳团队奖
01
根据公司规模和年会主题，精心挑选行业领袖、合作伙伴等作为特邀嘉宾。
02
通过内部邮件、公告板或企业社交平台，向全体员工发送年会邀请函，确保信息传达无误。
确定嘉宾名单
员工邀请流程
颁奖典礼流程
公司年会通常以一段精彩的舞蹈表演开场，营造热烈气氛，激发员工热情。
开场舞蹈表演
01
公司高层领导会发表简短的开场致辞，总结过去一年的成就，展望新一年的发展目标。
领导致辞
02
年会的闭幕环节
05
致谢环节
通过内部邮件、公告板或企业社交平台，向全体员工发送年会邀请函，确保信息传达无误。
员工邀请流程
根据公司规模和年会主题，精心挑选行业领袖、合作伙伴及重要客户作为特邀嘉宾。
确定嘉宾名单
合影留念
公司领导上台发表欢迎词，对员工一年的辛勤工作表示感谢，并展望新一年的发展目标。
公司领导致欢迎词
公布并表彰年度优秀员工，颁发奖项，鼓励全体员工
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