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2025年保定市公务员考试行测试卷历年真题
第一部分单选题(50题)
1、“迢迢牵牛星,皎皎河汉女”中的“河”指的是()。
A.黄河
B.银河
C.淮河
D.辽河
【答案】:B
【解析】该题考查对诗句中字词含义的理解。“迢迢牵牛星,皎皎河汉女”这句诗描绘了遥远的牵牛星和明亮的织女星,这里的“河汉”即银河,是神话中分隔牛郎织女的天河。结合诗句整体意境,“河”指的是银河。而黄河是中国第二长河,淮河位于中国东部,辽河是中国东北地区南部河流,均与诗句内容无关。所以正确答案为银河。
2、______对于案件相当于国色天香对于______。()
A.独辟蹊径美丽
B.积重难返王昭君
C.扑朔迷离西施
D.根深蒂固兰花
【答案】:C
【解析】“扑朔迷离”用来形容事情错综复杂、纷乱模糊,不容易看清真相,能够用于修饰案件。西施是中国四大美女之一,国色天香可以用来形容西施的美丽。因此得出相应答案。
3、张某一家外出旅游,入住某旅馆,夜间发生火灾,张某的父亲和姑姑在火灾中不幸死亡,无法确定二人死亡的先后顺序。已知张某的父亲与姑姑系兄妹关系。按照法律规定,进行遗产分割时需确定死亡先后顺序,下列关于推定死亡顺序的说法正确的是()。
A.张某的父亲先死亡
B.张某的姑姑先死亡
C.父亲和姑姑同时死亡
D.无法确定
【答案】:B
【解析】《中华人民共和国民法典》第一千一百二十一条规定,相互有继承关系的数人在同一事件中死亡,难以确定死亡时间的,推定没有其他继承人的人先死亡;都有其他继承人,辈份相同的,推定同时死亡,相互不发生继承。本题中张某的父亲和姑姑是兄妹关系,辈份相同,且都有其他继承人(如张某等),因此应推定父亲和姑姑同时死亡。
4、若甲、乙均为生产性企业,下列说法错误的是()。
A.甲、乙之间的借款合同无效
B.丙、丁与乙之间的保证合同无效
C.如甲不能如期还款,丙、丁、戊有过错仍应对乙承担相应的过错责任
D.戊与乙之间的抵押合同有效,因为该抵押合同办理了抵押登记,具有公信效力
【答案】:D
【解析】生产性企业之间的借款一般违反金融法规,通常借款合同会被认定无效。借款合同无效的情况下,基于借款合同而产生的保证合同作为从合同,也会随之无效。当主合同和保证合同都无效时,若保证人等有过错,根据法律规定,仍需对债权人承担相应的过错责任。对于抵押合同,即便办理了抵押登记具有一定公信效力,但如果主合同无效,抵押合同作为从合同也会无效,所以不能仅依据办理了抵押登记就认定抵押合同有效。综上所述,说法错误的是抵押合同有效的表述。
5、领导的替代物是指在环境中使领导行为变得多余和没有必要的因素,这些因素一般涉及()。
A.环境、下属、任务
B.环境、下属、组织自身的特点
C.下属、任务、组织结构
D.下属、任务、组织自身的特点
【答案】:D
【解析】领导的替代物是让领导行为变得多余和没必要的因素。这些因素通常涵盖下属、任务和组织自身特点这几个方面。下属的能力、经验、工作态度等特征,如果下属能力强、自主性高,可能就不需要领导过多指导;任务的结构化程度、明确性等情况,当任务本身很清晰、规范时,领导的协调和监督作用会减弱;组织自身的特点,如组织的规章制度、文化氛围等,完善的规章制度和积极的文化氛围能减少领导干预的必要性。而环境方面虽然也会对领导行为产生影响,但它并非是领导替代物一般涉及的主要因素,组织结构只是组织自身特点的一部分,不够全面。所以答案所涉及的方面应是下属、任务、组织自身的特点。
6、传统的人员配备概念中不包括()。
A.选人
B.评人
C.留人
D.用人
【答案】:C
【解析】传统的人员配备概念主要包含选人、用人、留人以及评人等方面。选人是挑选合适的人员;用人是合理安排人员到合适的岗位上发挥作用;留人是采取措施让优秀的人员长期留在组织中;评人则是对人员的工作表现等进行评价。因此,没有不被包含在传统人员配备概念中的选项,但由于题目给定此处为单选题,推测出题意图可能是题目有误或者有E选项是不包含在传统人员配备概念里的内容,不过现有信息中E选项为空,无法明确该正确答案。
7、公司给予员工年终奖,实质上主要发挥了组织功能中的()。
A.整合功能
B.凝聚功能
C.服务功能
D.激励功能
【答案】:D
【解析】公司给予员工年终奖是一种物质奖励措施,其目的是激发员工的工作积极性和主动性,鼓励他们在未来的工作中继续努力,创造更好的业绩。这与激励功能相契合,激励功能是指组织通过各种激励手段,激发成员的工作热情和创造力,提高工作绩效。而整合功能主要侧重于将组织内各部分、各要素组合成一个有机整体;凝聚功能强调增强组织成员之间的吸引力和归属感;服务功能通常是指组织为成员或社会提供的各种服务。所以公司给予员工年终奖主要
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