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2025年天津市静海区辅警招聘练习题及答案

一、选择题（每题2分，共20分）

1.辅警的主要职责是（）

A.维护社会治安秩序

B.查处违法犯罪活动

C.参与交通管理

D.保障人民群众生命财产安全

答案：A

2.以下哪个部门负责辅警的招聘和管理工作？（）

A.公安机关

B.人力资源和社会保障部门

C.民政局

D.教育局

答案：A

3.辅警的招聘应遵循的原则不包括以下哪项？（）

A.公开、平等、竞争、择优

B.德才兼备

C.严格考核

D.亲属回避

答案：D

4.以下哪个条件不是辅警招聘的基本条件？（）

A.具有中华人民共和国国籍

B.遵守宪法和法律

C.具有初中以上文化程度

D.具备正常履行职责的身体条件

答案：C

5.辅警招聘中的体能测试项目不包括以下哪项？（）

A.1000米跑

B.立定跳远

C.俯卧撑

D.游泳

答案：D

6.辅警的劳动合同期限一般为（）

A.一年

B.两年

C.三年

D.五年

答案：C

7.以下哪种情况，辅警可以被解除劳动合同？（）

A.严重违反工作纪律

B.连续旷工超过3天

C.试用期不合格

D.因病不能履行职责

答案：A

8.辅警的工资待遇不包括以下哪项？（）

A.基本工资

B.绩效工资

C.奖金

D.退休金

答案：D

9.辅警在履行职责过程中，以下哪种行为属于违规？（）

A.擅自泄露国家秘密

B.非法拘禁

C.打击报复举报人

D.接受当事人财物

答案：D

10.辅警在工作中遇到紧急情况，以下哪种做法是正确的？（）

A.立即报告上级领导

B.等待同事到来

C.自行处理

D.离开现场

答案：A

二、判断题（每题2分，共20分）

1.辅警招聘应面向社会公开进行，不受地域、性别、民族等限制。（）

答案：正确

2.辅警的劳动合同期限可以延长，但最长不得超过5年。（）

答案：错误

3.辅警在履行职责过程中，有权对涉嫌违法的人员进行盘查、传唤。（）

答案：错误

4.辅警在工作中，应当尊重和保护人民群众的合法权益。（）

答案：正确

5.辅警的招聘和管理工作，应当接受社会监督。（）

答案：正确

6.辅警在履行职责过程中，有权对涉嫌违法的车辆进行扣留。（）

答案：错误

7.辅警的劳动合同解除后，应当办理离职手续。（）

答案：正确

8.辅警在工作中，有权拒绝执行违法的命令。（）

答案：正确

9.辅警的工资待遇应当与当地经济社会发展水平相适应。（）

答案：正确

10.辅警在履行职责过程中，有权使用警械和武器。（）

答案：错误

三、案例分析题（每题10分，共30分）

1.某辅警在工作中发现一名嫌疑人携带管制刀具，他应该如何处理？

答案：辅警应立即报告上级领导，并在确保自身安全的前提下，对嫌疑人进行控制，等待警察到场处理。

2.某辅警在路口执勤时，发现一辆闯红灯的车辆，他应该如何处理？

答案：辅警应立即示意车辆停车，并进行警告。如车辆不停，辅警应记录车辆信息，报告上级领导，由警察部门进行处理。

3.某辅警在巡逻过程中，发现一名群众受伤，他应该如何处理？

答案：辅警应立即拨打急救电话，并在确保自身安全的前提下，对受伤群众进行初步救治，等待救护车到来。同时，报告上级领导，协助处理后续事宜。