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2024年天津市北辰区事业单位招聘22人笔试高频难、易错点备考题库
第一部分单选题(50题)
1、某有限公司的章程通过后,需在公司章程上签名、盖章的人员是该公司()。
A.股东
B.董事
C.监事
D.经理
【答案】:A
【解析】本题可根据《中华人民共和国公司法》的相关规定来确定应在公司章程上签名、盖章的人员。《中华人民共和国公司法》规定,有限责任公司章程由股东共同制定,股东应当在公司章程上签名、盖章。这是因为股东是公司的出资人,公司章程是公司的基本准则,股东参与公司的设立和运营,需要对公司章程进行确认和承诺。董事是由股东会选举产生,负责公司的经营管理决策,但他们并非是制定公司章程的主体,不需要在公司章程上签名、盖章。监事的职责是监督公司的经营活动,确保公司的运营符合法律法规和公司章程的规定,他们也不是制定公司章程的主体,无需在公司章程上签名、盖章。经理是公司的高级管理人员,负责公司的日常经营管理工作,同样不是制定公司章程的主体,不需要在公司章程上签名、盖章。所以,应在公司章程上签名、盖章的人员是该公司股东。
2、根据我国有关规定,职工遇有下列情形之一的,可以认定为工伤:①在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;②在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;③因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;④在上下班途中,受到非本人负主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的。根据上述规定,下列情形中可以认定为工伤的是()。
A.周某开车在下班途中违章驾驶,与前车发生追尾事故,导致颅骨骨折
B.交警小李因纠正王某的违章行为引起王某不满,在上班途中遭到王某的殴打
C.赵某在车间加班时因操作不当,手指被绞进机器中,事后被鉴定为二级伤残
D.张经理为加深与同事的感情,在工作日邀请同事共进午餐,结果同事在用餐后不慎摔伤
【答案】:C
【解析】工伤认定的要点由题中所给的四点构成。有一案例,赵某在车间加班时因操作不当,手指被绞进机器中,这是在工作时间和工作场所内因工作原因受到事故伤害,符合①,该情况认定为工伤是正确的。另一个案例,周某违章驾驶,不符合④中的“非本人负主要责任”,此情况认定为工伤是错误的。还有一个案例,交警遭到殴打属于受到暴力伤害,但是不是在工作时间和工作场所内,不符合②,此情况认定为工伤是错误的。最后一个案例,同事摔伤属于意外伤害,但事故并非发生在工作时间和工作场所内,也不是因履行工作职责而受伤,故不符合②,此情况认定为工伤是错误的。
3、张某系某事业单位工作人员,因其个人问题突然旷工,且未与单位联系。事后该单位依法与张某解除聘用合同,则张某可能连续旷工()个工作日。
A.18
B.14
C.10
D.5
【答案】:A
【解析】根据相关规定,事业单位工作人员连续旷工超过15个工作日,或者1年内累计旷工超过30个工作日的,事业单位可以解除聘用合同。在给出的数字中,只有18超过了15,所以张某可能连续旷工18个工作日。
4、赵某在2020年10月因癌症去世,其名下有两处房产和50万元存款。2019年3月赵某自书了一份遗嘱,2019年8月赵某制作了一份录音遗嘱,2020年7月赵某书写遗嘱并到公证机关进行了公证,2020年10月赵某又立了一份口头遗嘱,且所有类型遗嘱均符合法定要件,那么赵某遗产的分配应该以()为准。
A.自书遗嘱
B.录音遗嘱
C.公证遗嘱
D.口头遗嘱
【答案】:D
【解析】《中华人民共和国民法典》删除了公证遗嘱效力优先的规定,确立了以最后遗嘱为准的原则。在本题中,赵某在2019年3月书写自书遗嘱,2019年8月制作录音遗嘱,2020年7月立公证遗嘱,2020年10月又立口头遗嘱,且所有遗嘱都符合法定要件。按照民法典规定,应以最后所立的遗嘱来分配遗产,即应以2020年10月所立的口头遗嘱为准。
5、英国作家莎士比亚的哪部剧作体现了人文主义的美好理想与充满罪恶的现实之间的矛盾()
A.《奥赛罗》
B.《罗密欧与朱丽叶》
C.《李尔王》
D.《哈姆莱特》
【答案】:D
【解析】该题考查对莎士比亚剧作特点的了解。此剧作需体现人文主义的美好理想与充满罪恶的现实之间的矛盾。一部剧作深入探讨了哈姆莱特对人性、道德、生死等问题的深刻思考,展现了人文主义者对世界的美好期望,如相信人性本善、追求正义等。然而,现实却是充满了背叛、阴谋、杀戮等罪恶,叔父克劳狄斯弑兄篡位,母亲乔特鲁德匆匆改嫁等,这种巨大的反差深刻体现了人文主义的美好理想与充满罪恶的现实之间的矛盾。有的剧作主要围绕奥赛罗因嫉妒而被人利用,最终酿成悲剧,重点展现的是嫉妒等人性弱点带来的悲剧后果。有的剧作讲述了罗密欧与朱丽叶这对青年男女的爱情悲剧,主要强调爱情与家族仇恨之间的冲突。有
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