“应知应会”教育考核的规定（夺冠）附答案详解.docx

“应知应会”教育考核的规定

第一部分单选题(40题)

1、党员应当维护党的团结和统一，对党保持忠诚老实，（），坚决反对一切派别组织和小集团活动，反对阳奉阴违的两面派行为以及一切阴谋诡计。

A.努力工作

B.认真学习

C.言行一致

D.以上都不对

【答案】：C

【解析】本题主要考查对党员基本义务相关知识的掌握。党员作为党组织的一员，需要严格遵守党的各项规定，维护党的团结和统一是党员的重要职责。在思想和行动上，党员必须对党保持忠诚老实，做到言行一致。“言行一致”强调党员不仅要有对党的忠诚的思想认识，更要在实际行动中体现出来，在工作和生活的各个方面都严格按照党的要求去做，不能说一套做一套。选项A“努力工作”，努力工作是党员在工作中应有的态度和表现，但它并不能直接体现出对党忠诚老实且与反对派别组织、两面派行为等内容紧密关联。选项B“认真学习”，认真学习对于党员提升自身素质和能力很重要，然而它同样不能直接涵盖题干中所强调的维护团结统一、反对不良行为以及对党忠诚老实等核心要求。而“言行一致”准确契合了题干中党员需要在思想和行动上保持一致，坚决反对一切破坏党的团结统一的行为，如派别组织、小集团活动、阳奉阴违的两面派行为以及阴谋诡计等的要求。所以，本题的正确答案是C。

2、对于异地任职的领导人员，在探亲交通费报销方面，若探亲地点并非其户口所在地，那么应以（）之间产生的交通费作为报销上限。

A.任职地与户口所在地

B.任职地与探亲地

C.户口所在地与探亲地

D.以上选项均不正确

【答案】：B

【解析】本题考查异地任职领导人员探亲交通费报销上限的相关规定。题干明确指出是针对异地任职的领导人员，且探亲地点并非其户口所在地的情况。选项A，任职地与户口所在地之间的交通费，未体现出“探亲地”这一关键信息，不符合在该特定探亲情况下的报销上限设定要求，所以该选项错误。选项B，由于是异地任职领导人员去探亲，以任职地与探亲地之间产生的交通费作为报销上限是合理的，符合题目所描述情形下的费用界定，该选项正确。选项C，户口所在地与探亲地之间的交通费，没有反映出领导人员的任职地这一重要因素，与实际的任职和探亲行程费用关联不大，所以该选项错误。选项D，因为选项B是正确的，所以该选项错误。综上，本题正确答案是B。

3、党员在受到留党察看处分期间，其党内职务()

A.保留

B.自然撤销

C.由领导决定

D.没有具体规定

【答案】：B

【解析】本题考查党员受留党察看处分期间党内职务的相关规定。留党察看是党的纪律处分中较重的一种，旨在让违纪党员在一定期间内改正错误。根据党的相关规定，党员在受到留党察看处分期间，其党内职务自然撤销。这是因为留党察看处分本身就体现了对党员严重违纪行为的严肃处理，而党内职务代表着一定的权力和责任，受留党察看处分的党员在这一期间显然不适合再担任党内职务。选项A“保留”不符合规定，如果保留职务，无法体现留党察看处分的严肃性和惩戒性；选项C“由领导决定”缺乏明确的依据，党内纪律处分有严格的规定和流程，并非由领导个人决定；选项D“没有具体规定”错误，党内对于党员受留党察看处分期间党内职务的处理是有明确规定的。所以，本题正确答案选B。

4、新修订的《中国共产党纪律处分条例》共（）章。

A.10

B.11

C.12

D.13

【答案】：B

【解析】本题考查对新修订的《中国共产党纪律处分条例》章节数量的了解。新修订的《中国共产党纪律处分条例》共11章，所以本题正确答案选B。

5、市公司及县公司领导办公用房使用面积标准符合规定的有（）

A.市公司主要负责人32平方米

B.市公司其他负责人18平方米

C.县公司经理20平方米

D.县公司副经理12平方米

【答案】：A

【解析】这道题主要考查市公司及县公司领导办公用房使用面积标准合规情况的判断。依据相关规定，对于市公司及县公司领导办公用房使用面积有明确的标准。逐一分析各选项：-选项A：市公司主要负责人办公用房使用面积标准规定为32平方米，该选项符合规定。-选项B：市公司其他负责人办公用房使用面积标准一般为24平方米，而此选项中是18平方米，不符合规定。-选项C：县公司经理办公用房使用面积标准通常为12平方米，该选项中是20平方米，不符合规定。-选项D：县公司副经理办公用房使用面积标准通常为10平方米，此选项是12平方米，不符合规定。综上，正确答案是A。

6、业务招待的分类方式为（）。

A.对外业务招待和内部业务招待

B.商务招待和外事招待

C.商务招待、外事招待和其他公务招待

D.以上都不对

【答案】：C

【解析】此题正确答案选C。业务招待的分类方式通常涵盖商务招待、外事招待和其他公务招待。选项A中的对外业务招待和内部业务招