2025年经济师(工商管理)专业技能知识考试试卷附答案（培优b卷）.docxVIP

2025年经济师(工商管理)专业技能知识考试试卷

第一部分单选题(50题)

1、在企业人力资源管理中，哪种方法主要用于评估员

工的工作绩效?

A、招聘与选拔

B、培训与发展

C、绩效管理

D、薪酬管理

【答案】：C

解析：绩效管理是人力资源管理中的一个重要环节，它通过对员工的工作绩效进行评估和反馈，以激励员工提高工作效率和质量。

2、在企业战略规划中，哪个工具用于分析企业内外

部环境，识别机会和威胁?

A、SWOT分析

B、PEST分析

C、波特五力模型

D、平衡计分卡

【答案】：B

解析：PEST分析是一种用于分析企业外部环境的工具，它考虑政治(Political)、经济(Economic)、社会(Social)和技术(Technological)四个方面的因素，以识别机会和威胁。

3、分析当前筹资或投资方案是否合理时，计算资金

成本的方法是()。

A、帐面价值法

B、市价法

C、加权平均资金成本法

D、边际资金成本法

【答案】：C

4、在企业战略管理中，哪个阶段主要是对企业战略进

行选择和确定?

划的执行性计划。

A、年度生产计划

B、中期计划

C、长期计划

D、生产作业计划

【答案】：D

5、在企业风险管理中，哪种方法涉及通过制定措施

来减轻潜在风险的影响?

A、风险规避

B、风险转移

C、风险减轻

D