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2023年铜梁县公务员考试行测真题

第一部分单选题(50题)

1、战略目标有助于多种战略方案的优选，体现了战略目标的（）作用。

A.动态平衡

B.定量落实

C.评价标准

D.激励鼓动

【答案】：C

【解析】战略目标作为评价标准时，能够为多种战略方案提供一个衡量和比较的尺度。当有多种战略方案时，通过战略目标可以判断各个方案是否能够有助于实现目标，进而对不同方案进行评估和优选。动态平衡主要侧重于战略实施过程中各方面关系的协调；定量落实强调将战略目标转化为具体的量化指标；激励鼓动是指战略目标对组织成员的激励作用。所以战略目标有助于多种战略方案的优选，反映的是其评价标准的作用。

2、为改善城乡人居环境，保障人民群众健康，G市政府决定在全市深入开展爱国卫生活动，切实加强登革热防控工作，现需要将有关要求向社会各界公布，最适合选用的公文文种是（）。

A.决定

B.通报

C.通知

D.批复

【答案】：C

【解析】通知适用于发布、传达要求下级机关执行和有关单位周知或者执行的事项，批转、转发公文。G市政府要将开展爱国卫生活动、加强登革热防控工作的有关要求向社会各界公布，让社会各界知晓并执行，使用通知这一文种最为合适。决定适用于对重要事项作出决策和部署、奖惩有关单位和人员、变更或者撤销下级机关不适当的决定事项。主要侧重于重大事项的决策和安排，这里重点是传达要求，并非重大决策部署，所以不适合用决定。通报适用于表彰先进、批评错误、传达重要精神和告知重要情况，主要是起到教育和传达情况的作用，并非用于发布要求执行的事项，所以不适合用通报。批复适用于答复下级机关请示事项，本题并非是答复请示，所以不适合用批复。

3、事业单位管理岗位（）以上职员通常应具备大学本科以上学历。

A.四级

B.五级

C.六级

D.七级

【答案】：A

【解析】事业单位管理岗位对学历有着一定的要求和规定。一般来说，在事业单位管理岗位中，四级以上职员通常应具有大学本科以上学历。这是基于事业单位的岗位性质、职责要求以及对管理人员综合素质的考量。四级及以上岗位往往需要承担更重要的管理职责和决策任务，大学本科以上学历能为其提供更丰富的知识储备和更高的综合素养，以更好地适应和胜任岗位工作，推动事业单位的高效运行和发展。

4、下列关于宪法的渊源的说法，错误的是（）。

A.宪法的渊源仅有宪法典、宪法性法律和宪法惯例

B.在不成文宪法国家，宪法性法律是宪法规范最重要的表现形式

C.宪法判例是宪法的重要渊源之一

D.宪法渊源一般可分为宪法的形式渊源和实质渊源两个方面

【答案】：A

【解析】这道题主要考查宪法渊源相关知识。宪法渊源一般可分为宪法的形式渊源和实质渊源两个方面，所以该项表述正确。在不成文宪法国家，不存在统一的宪法典，宪法性法律是宪法规范最重要的表现形式，此说法无误。宪法判例同样是宪法的重要渊源之一。然而，宪法的渊源并不局限于宪法典、宪法性法律和宪法惯例，还包括宪法判例、国际条约和国际习惯等。因此表述错误的是宪法的渊源仅有宪法典、宪法性法律和宪法惯例。

5、为推进健康中国建设，我国政府在推进医疗服务价格改革政策中明确规定，重点提高诊疗、手术、康复、护理、中医等体现医务人员技术劳务价值的医疗服务价格，降低大型医用设备检查治疗和检验等价格。这“一升一降”（）。

A.是发挥市场机制的作用，促进医疗服务的改善

B.充分发挥了政府在医疗服务领域的定价作用

C.能确保医院提高效益，调动医务人员积极性

D.不利于理顺医药比价关系，改善医疗服务供给

【答案】：A

【解析】推进医疗服务价格改革政策中的“一升一降”举措，重点提高体现医务人员技术劳务价值的医疗服务价格，降低大型医用设备检查治疗和检验等价格，这是运用价格机制进行调节，而价格机制属于市场机制的重要组成部分。通过这种方式可以引导资源合理配置，促使医疗机构改善医疗服务，以获取更好的效益和发展，所以是发挥市场机制的作用，促进医疗服务的改善。政府推进医疗服务价格改革并不是在医疗服务领域进行定价，在市场经济条件下，价格主要由市场形成，政府只是进行宏观调控和政策引导，并非直接定价。“确保”这一表述过于绝对，虽然提高体现医务人员技术劳务价值的医疗服务价格在一定程度上能够调动医务人员积极性，但不能绝对地说就能确保医院提高效益，医院效益还受到多种因素的综合影响。这“一升一降”的举措有利于理顺医药比价关系，提高体现技术劳务价值的服务价格，能激励医务人员提供更优质的服务，同时降低大型医用设备检查治疗和检验等价格，能减轻患者负担，从而改善医疗服务供给。综上，正确说法是发挥市场机制的作用，促进医疗服务的改善。

6、下列属于行政组织中的辅助机关的是（）。

A.广州市人民政府

B.重庆市教育局

C.湖南省政府办公厅

D.国家