“安全生产事故隐患排查”知识竞赛模拟题库(有一套)附答案详解.docxVIP

“安全生产事故隐患排查”知识竞赛模拟题库(有一套)附答案详解.docx

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“安全生产事故隐患排查”知识竞赛模拟题库

考试时间:90分钟;命题人:教研组

考生注意:

1、本卷分第I卷(选择题)和第Ⅱ卷(非选择题)两部分,满分100分,考试时间90分钟

2、答卷前,考生务必用0.5毫米黑色签字笔将自己的姓名、班级填写在试卷规定位置上

3、答案必须写在试卷各个题目指定区域内相应的位置,如需改动,先划掉原来的答案,然后再写上新的答案;不准使用涂改液、胶带纸、修正带,不按以上要求作答的答案无效。

第I卷(选择题60分)

一、单选题(15小题,每小题4分,共计60分)

1、[单选题]对于危害和整改难度较大,要全部或者局部停产停业并经过一定时间整改治理才能排除的隐患,称为()。

A.一般事故隐患

B.较大事故隐患

C.重大事故隐患

D.特别重大事故隐患

答案:C

解析:《安全生产事故隐患排查治理暂行规定》第三条将事故隐患分为一般事故隐患和重大事故隐患。其中,重大事故隐患指危害和整改难度较大,需全部或局部停产停业,并经过一定时间整改治理方能排除的隐患。选项A对应一般事故隐患,B、D在标准分类中无对应级别,选项C符合重大事故隐患的定义。

2、[单选题]风险按照从高到低的顺序为()。

A.特别重大风险、重大风险、一般风险和低风险

B.重大风险、较大风险、一般风险和低风险

C.特别重大风险、重大风险、一般风险和较低风险

D.重大风险、较大风险、一般风险和较低风险

答案:B

解析:风险分级通常依据潜在后果和发生可能性进行等级划分。部分行业标准如《企业职工伤亡事故分类标准》将风险分为重大、较大、一般和低风险四个等级。选项B中重大风险、较大风险、一般风险和低风险符合风险等级从高到低的递进式划分要求。选项D使用较低风险表述不准确,选项A、C中特别重大风险未出现在标准分级术语中。

3、[单选题]《山东省安全生产条例》在本省行政区域内从本生产经营活动的企业、事业单位、个体经济组织等单位的()适用本条例。

A.道路运输管理

B.建筑施工管理

C.安全生产以及相关监督管理

D.危险化学品管理

答案:C

解析:《山东省安全生产条例》总则部分明确其适用范围。该条例作为综合性法规,适用于本省行政区域内所有生产经营单位的安全生产及监管活动。选项C的表述涵盖各行业安全生产及监管,符合总则内容。其他选项涉及特定领域管理,可能由专项法规规范。

4、[单选题]企业应不断(),保证安全生产。

A.增强从业人员的安全意识和能力,使其熟悉、掌握隐患排查的方法,消除各类隐患

B.减少和杜绝安全生产事故发生

C.有效控制岗位风险

D.以上都是

答案:D

解析:《中华人民共和国安全生产法》第三条明确企业应加强安全生产管理,建立健全全员安全生产责任制和安全生产规章制度。选项A对应提升从业人员安全能力要求,B对应预防事故目标,C对应风险管控要求,均属于企业安全生产管理的基本内容,D涵盖全部。

5、[单选题]事故调查组组长由负责事故调查的()指定。

A.人民政府

B.安全生产监督部门

C.监察部门

D.公安部门

答案:A

解析:《生产安全事故报告和调查处理条例》第十九条规定,事故调查组由有关人民政府、安全生产监督管理部门、负有安全生产监督管理职责的有关部门、监察机关、公安机关以及工会派人组成。事故调查组组长由负责事故调查的人民政府指定。人民政府作为组织事故调查的主体,具有指定组长的法定职责。其他选项如安全生产监督部门、监察部门、公安部门属于调查组成员单位,不具备指定组长的权限。

6、[单选题]《生产安全事故隐患排查治理体系通则》基本要求不包含()。

A.组织有力、制度保障

B.全员参与、重在治理

C.系统规范、融合深化

D.激励约束、重在治理

答案:D

解析:《生产安全事故隐患排查治理体系通则》(GB/T33000-2016)中,基本要求明确包括组织保障、制度完善、全员参与、系统化规范等内容。选项D中的“激励约束”未被纳入该标准的基本要求部分,而“重在治理”与选项B重复。原文指出,隐患排查治理需注重过程管理、责任落实和持续改进,而非通过激励约束机制推动。选项A、B、C分别对应标准中的组织制度、全员治理、系统规范要求,而D中的“激励约束”属于其他管理环节的内容,不属于基本要求。

7、[单选题]《山东省安全生产条例》规定,高危生产经营单位应当建立并落实()现场带班制度,制定带班考核奖惩办法和工作计划,建立和完善带班档案并予以公告,接受从业人员监督。

A.主要负责人

B.分管负责人

C.单位负责人

D.安全生产管理人员

答案:C

解析:《山东省安全生产条例》对高危生产经营单位的现场带班制度有明确规定,要求由单位负责人建立并落实该制度,配套制定考核奖惩办法、工作计划,完善带班档案且需公开。选项C“单位负责人”符合条例原文要求。选

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