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2024年吉林公务员面试试题及参考答案

综合分析题

试题：近年来，“躺平”一词在网络上迅速蹿红，成为年轻人中流行的词汇，不少年轻人以“躺平族”自居。对于“躺平族”这一现象，你怎么看？

参考答案：“躺平族”现象是当下社会发展过程中出现的一种值得关注的社会现象，需要我们以客观、理性的态度去全面看待。

“躺平族”现象的出现有其多方面的背景因素。从社会层面来看，当今社会竞争日益激烈，就业压力巨大。年轻人面临着求职难、高房价、高昂的生活成本等诸多现实问题。例如，在一线城市，一套房子的价格动辄数百万，对于刚参加工作的年轻人来说，即使努力工作很多年也难以承担得起购房的压力。在就业方面，很多优质岗位竞争异常激烈，年轻人可能付出了大量的时间和精力去备考、面试，却依然难以获得理想的工作机会。这种巨大的压力使得一些年轻人感到身心疲惫，从而产生了“躺平”的想法。

从个人层面来看，部分年轻人的价值观发生了一定的转变。他们不再将传统的成功标准，如追求高收入、高职位等作为自己唯一的人生目标，而是更加注重个人的内心感受和生活质量。他们希望能够从快节奏、高强度的生活中解脱出来，去享受生活、追求自己真正感兴趣的事情。

“躺平族”现象带来的影响是多维度的。积极方面，它反映了年轻人对于个人生活方式和价值追求的重新审视，体现了社会的多元化和包容性。这也促使社会和企业更加关注年轻人的需求和权益，推动社会不断完善保障体系和就业环境。例如，一些企业开始关注员工的工作与生活平衡，推出了更加人性化的工作制度，如弹性工作时间、远程办公等。

然而，“躺平族”现象也存在一定的消极影响。如果越来越多的年轻人选择“躺平”，可能会导致社会缺乏创新和活力。年轻人是社会发展的主力军，他们的创造力和奋斗精神对于推动科技进步、经济发展至关重要。如果年轻人都选择“躺平”，那么科技创新、社会进步的动力就会不足。而且，“躺平”也可能会影响年轻人自身的发展，长期处于“躺平”状态可能会使他们失去提升自己的机会，导致技能退化，未来在面对各种挑战时更加无力应对。

对于“躺平族”现象，我们应该采取积极的引导措施。政府方面，要进一步完善社会保障体系，加大对住房、教育、医疗等民生领域的投入，减轻年轻人的生活压力。例如，加快保障性住房的建设，为年轻人提供更多affordable的住房选择；加大对职业教育和培训的支持力度，提高年轻人的就业竞争力。

社会层面，要营造积极向上的社会氛围，树立正确的价值观。媒体可以通过宣传正面的榜样和事迹，鼓励年轻人勇于奋斗、敢于拼搏。同时，企业也应该承担起社会责任，为年轻人提供更多的发展机会和平台，建立公平合理的晋升机制，让年轻人看到努力工作的回报和希望。

对于年轻人自身来说，要正确认识“躺平”。“躺平”不应该是一种永久的状态，而可以是在面对压力时的一种短暂的调整。年轻人应该在调整好心态后，重新树立目标，积极进取，不断提升自己的能力和素质，以更加饱满的热情投入到生活和工作中去。

组织管理题

试题：单位要组织一次关于“绿色办公”的宣传活动，领导把这个任务交给你，你会怎么组织？

参考答案：组织“绿色办公”宣传活动对于提高单位员工的环保意识、降低办公成本、推动可持续发展具有重要意义。我会从以下几个方面来组织这次活动。

首先是做好活动的前期准备工作。第一，成立活动筹备小组，明确小组成员的分工，如宣传组负责活动的宣传推广，后勤组负责物资的采购和场地的布置等。第二，开展调研工作，通过问卷调查、访谈等方式了解单位员工对“绿色办公”的认知程度、存在的问题以及他们对宣传活动的期望和建议。根据调研结果制定详细的活动方案，确定活动的时间、地点、形式和内容。第三，准备活动所需的物资，如宣传海报、宣传手册、环保袋等，并联系相关的专家或环保人士作为活动的嘉宾。

在宣传活动的开展阶段，我会采用多种形式来确保宣传效果。

一是举办“绿色办公”知识讲座。邀请环保专家来单位进行讲座，介绍“绿色办公”的概念、意义和具体方法。在讲座过程中，专家可以结合实际案例，如一些企业通过实施“绿色办公”措施取得了显著的经济效益和环境效益，让员工更加直观地了解“绿色办公”的重要性和可行性。同时，设置互动环节，让员工有机会提出自己在办公过程中遇到的问题，专家进行现场解答。

二是开展“绿色办公”主题展览。在单位的公共区域设置展览区，展示“绿色办公”的相关图片、案例和数据。例如，展示一些节能设备的图片和使用说明，介绍如何通过使用节能设备降低能源消耗；展示单位在过去一段时间内的用纸量、用电量等数据，并对比采取“绿色办公”措施前后的变化，让员工更加直观地感受到“绿色办公”的成效。

三是组织“绿色办公”实践活动。可以组织员工开展“无纸办公日”活动，鼓励员工在这一天尽量减少纸质文件的使用，采用电子文档进行办公；组织员工进行垃圾分类实践活动，在单位内设置