- 1、本文档内容版权归属内容提供方,所产生的收益全部归内容提供方所有。如果您对本文有版权争议,可选择认领,认领后既往收益都归您。。
- 2、本文档由用户上传,本站不保证质量和数量令人满意,可能有诸多瑕疵,付费之前,请仔细先通过免费阅读内容等途径辨别内容交易风险。如存在严重挂羊头卖狗肉之情形,可联系本站下载客服投诉处理。
- 3、文档侵权举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
PAGE
PAGE1
2025吉林通化市通化县公益性岗位招聘47人考试备考题库及答案解析
毕业院校:__________姓名:__________考场:__________考号:__________
一、选择题
1.下列各项中,衡量显示器清晰程度的主要技术指标是()。
A、分辨率
B、亮度
C、外形尺寸
D、颜色数
答案:A
解析:衡量显示器的指标有分辨率、点距、刷新频率、显示尺寸、带宽等。故选A。
2.我国在“十三五”期间,进一步取消不必要的行业门槛限制,营造宽松便捷的准入环境;实施公平竞争审查制度,营造公平有序的竞争环境;加强事中事后监管,营造安全放心的消费环境。营造“三个
您可能关注的文档
- 2025昆明市公安局官渡分局第二批勤务辅警招聘(100人)考试备考题库及答案解析.docx
- 2025昆明市公安局经济技术开发区分局第二批勤务辅警招聘(24人)考试备考题库及答案解析.docx
- 2025湖南株洲市渌口区教育局面向高校毕业生招聘高层次人才3人考试备考题库及答案解析.docx
- 2025湖南株洲市三医院高层次人才招聘1人考试备考题库及答案解析.docx
- 2025湖州潞源文旅发展有限公司(世界乡村旅游理事会)招聘2人考试备考题库及答案解析.docx
- 2025华润电力控股内蒙古区域招聘18人考试备考题库及答案解析.docx
- 2025华润水泥(福建)股份有限公司社会招聘12人考试备考题库及答案解析.docx
- 2025吉林白城市通榆县事业单位招聘工作人员及招聘城市社区专职工作者138人考试备考题库及答案解析.docx
- 2025吉林白山市林业局直属事业单位招聘(含专项招聘高校毕业生)39人考试备考题库及答案解析.docx
- 2025吉林白山市林业局直属事业单位招聘含专项招聘高校毕业生39人考试备考题库及答案解析.docx
- 2025吉林延边州安图县事业单位招聘(含专项招聘高校毕业生)54人考试备考题库及答案解析.docx
- 2025吉林延边州龙井市公安局招聘15名警务辅助人员考试备考题库及答案解析.docx
- 2025吉林银行财富顾问招聘11人考试备考题库及答案解析.docx
- 2025吉林银行公司客户经理常态化社会招聘考试备考题库及答案解析.docx
- 2025吉林长春东城国有资本投资运营(集团)有限公司招聘1人考试备考题库及答案解析.docx
- 2025吉木萨尔县消防救援大队招聘编制外政府专职消防员(9人)考试备考题库及答案解析.docx
- 2025嘉兴嘉善县陶庄镇人民政府下属国有公司招聘4人考试备考题库及答案解析.docx
- 2025嘉兴市经安物业管理有限公司、嘉兴市经益食品配送有限公司招聘11人考试备考题库及答案解析.docx
- 2025江苏东布洲科技园集团有限公司下属子公司招聘7人考试备考题库及答案解析.docx
- 2025江苏东誉人力资源有限公司招聘综合行政执法辅助人员10人考试备考题库及答案解析.docx
最近下载
- 教学能力大赛常见答辩问题汇总2.docx VIP
- 2025年河南省焦作市解放区小升初必考题数学检测卷含解析.doc VIP
- 小学人工智能校本课程《会听的人工智能——语音识别》教学设计.pdf VIP
- EVE各族战舰介绍及装配.doc VIP
- 2024-2025学年河南省焦作市解放区小升初总复习数学精选精练含解析.doc VIP
- 报刊客户的营销方案(3篇).docx VIP
- 2025广西公需科目培训考试答案(90分)——“一区两地一园一通道”建设;人工智能时代的机遇与挑战(1).pdf VIP
- 纺织企业(印染厂)全套组织架构、部门岗位职能设计及全套企业管理制度汇编(拿来即用).docx
- 电网物资质量检测能力评价导则(试行).docx
- 贵州省教科院贵州省教育学会教学设计论文评选结果.docx VIP
文档评论(0)