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2025安徽黄山祁门文化旅游发展集团有限公司招聘5人考前自测高频考点模拟试题

第一部分单选题(50题)

1、一般来说,公文生效的时间是()。

A.公文撰写时间

B.公文讨论时间

C.公文签发时间

D.公文印发时间

【答案】:C

【解析】公文生效时间是一个重要的知识点。公文撰写时间只是起草公文的时间,此时公文还未完成审核和批准等流程,不具有效力。公文讨论时间通常是在公文形成过程中对内容进行研讨的阶段,同样未达到生效的标准。公文印发时间,指的是公文印刷并发出的时间,而在印发之前公文就应该已经生效了。公文签发是机关领导人对已审核的文稿进行最后审定并签署印发,这是公文生效的关键程序,签发意味着发文机关对公文内容的确认和认可,所以一般来说,公文生效的时间就是公文签发时间。

2、中国作为四大文明古国之一,是一个以华夏文明为主体、以()为主体民族的统一多民族国家。

A.满族

B.回族

C.汉族

D.苗族

【答案】:C

【解析】本题可根据中国主体民族的相关知识来进行解答。中国是一个以华夏文明为主体、以汉族为主体民族的统一多民族国家。汉族是中国的主要民族,在政治、经济、文化等诸多方面都起着主导作用。而满族、回族、苗族均为中国的少数民族,他们在中国这个大家庭中与汉族等各民族共同团结奋斗、共同繁荣发展,但并非主体民族。综上,正确答案应填汉族。

3、甲公司业务经理乙长期在丙餐厅签单招待客户,餐费由公司按月结清。后乙因故辞职,月底餐厅去结账时,甲公司认为乙当月的几次用餐都是招待私人朋友,因而拒付乙所签单的餐费。对此,下列说法正确的是:()

A.甲公司应当付款

B.甲公司与乙承担连带责任

C.甲公司有权拒绝付款

D.乙应当自行付款

【答案】:A

【解析】本题可依据表见代理的相关规定来分析公司是否应承担付款责任。表见代理是指虽然行为人事实上无代理权,但相对人有理由认为行为人有代理权而与其进行法律行为,其行为的法律后果由被代理人承担的代理。在本题中,乙长期在丙餐厅签单招待客户,餐费由公司按月结清,这就使丙餐厅有理由相信乙拥有代表甲公司签单的代理权。即便乙后来因故辞职,在没有明确告知丙餐厅这一情况时,丙餐厅作为善意相对人,有合理理由认为乙在签单时仍然是代表甲公司的。所以,乙的行为构成表见代理。基于表见代理的法律规定,乙签单行为的法律后果应由被代理人,也就是甲公司承担。因此,甲公司应当付款,而不是与乙承担连带责任,也无权拒绝付款,乙也无需自行付款。

4、2022年5月4日,13名珠峰队员成功登顶珠穆朗玛峰。这是我国首次突破()米以上海拔高度,成功在珠穆朗玛峰北坡海坡8830米处建设自动气象观测站。科考队员还首次在“地球之巅”利用高精度雷达,测最峰顶冰雪厚度。

A.10000

B.7000

C.9000

D.8000

【答案】:D

【解析】2022年5月4日,13名珠峰队员成功登顶。首次突破8000米以上海拔,在8830米处建自动气象观测站,所以应选8000米。

5、根据马斯洛需要层次理论,下列哪一类人员的主导需要是安全需要()。

A.总经理

B.失业人员

C.刚刚参加工作的大学生

D.工厂的一线操作工人

【答案】:D

【解析】马斯洛需要层次理论将人的需要从低到高按层次分为五种,分别是生理需要、安全需要、归属与爱的需要、尊重需要和自我实现的需要。安全需要是指人们需要稳定、安全、受到保护、有秩序、能免除恐惧和焦虑等。对于失业人员来说,他们面临着收入中断的风险,生活缺乏经济保障,基本生活资料的获取可能有困难,并且没有稳定的工作意味着未来生活充满不确定性,随时可能面临更严峻的生存挑战。因此,他们最迫切的是解决基本生活保障,获得稳定的收入和安全的生活环境,主导需要是安全需要。总经理一般处于企业的较高管理层,拥有较高的经济收入和社会地位,他们更可能追求自我价值的实现,主导需要是自我实现需要。刚刚参加工作的大学生,通常对职业发展和个人成长有较高的期待,他们渴望在工作中获得他人的认可和尊重,同时也期望能够不断提升自己的能力,实现自己的职业理想,主导需要可能是尊重需要或自我实现需要。工厂的一线操作工人虽然工作环境可能存在一定的风险,但他们有稳定的工作和收入,满足了基本的生理需要。在工作稳定的情况下,他们可能会更关注在工作中的人际关系、团队归属感等,主导需要可能是归属与爱的需要。所以主导需要是安全需要的是失业人员。

6、陈某趁珠宝柜台的售货员接待其他顾客之际,伸手从柜台内取出一枚价值2300元的戒指并握在手中,随后继续在柜台边佯装观看。几分钟后,售货员发现少了一枚戒指且怀疑陈某,便即刻报告保安人员。陈某见状,迅速将戒指扔回柜台内后逃离。下列关于本案表述正确的是()。

A.陈某的行为构成盗窃犯罪预备

B.陈某的行

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