2024年甘肃省甘南州夏河县扎油乡招聘社区工作者真题带答案详解.docxVIP

2024年甘肃省甘南州夏河县扎油乡招聘社区工作者真题

第一部分单选题(30题)

1、小陈随丈夫从小城镇移到了大城市，丈夫常常出差，没有时间陪她，小陈在陌生的环境里没有朋友，非常孤单，几次应聘工作失败，感到很沮丧，为此，小陈找到社会工作者大李寻求相助，大李与小陈一同就需要解决的问题定了期望达到的具体目标，并一一进行了讨论，确定了优先顺序。大李此举的目的是为了（）。

A.解释服务目标

B.选择服务方案

C.筛选服务目标

D.执行服务方案

【答案】：C

【解析】这道题主要考查对社会工作者确定服务目标相关步骤的理解。在案例中，大李与小陈一同确定需要解决的问题、期望达到的具体目标，并讨论确定优先顺序。这一系列行为本质上是在筛选服务目标。解释服务目标主要是向服务对象说明目标的含义等内容，而题干中并未体现大李是在做解释工作，所以A选项不符合。选择服务方案是在确定目标之后考虑用何种具体方式来达成目标，与题干中确定目标优先顺序的行为不直接对应，B选项不正确。执行服务方案是实际去开展服务行动，这显然不是题干所描述的内容，D选项也可排除。而筛选服务目标就是对众多目标进行梳理、确定优先顺序等操作，与大李的行为相符，所以正确答案是C。

2、根据《民法典》，下列离婚案件中，无权提出离婚损害赔偿请求的是（）。

A.李某，生活困难

B.齐某，丈夫与婚外异性同居已1年

C.王某，常年遭受丈夫的殴打

D.徐某，丈夫重婚

【答案】：A

【解析】本题主要考查《民法典》中离婚损害赔偿请求权的相关知识。依据《民法典》第一千零九十一条规定，有下列情形之一，导致离婚的，无过错方有权请求损害赔偿：（一）重婚；（二）与他人同居；（三）实施家庭暴力；（四）虐待、遗弃家庭成员；（五）有其他重大过错。选项B中，齐某的丈夫与婚外异性同居已1年，符合“与他人同居”这一法定情形，齐某作为无过错方有权提出离婚损害赔偿请求。选项C中，王某常年遭受丈夫的殴打，属于“实施家庭暴力”的情况，王某作为受害者即无过错方，有权请求离婚损害赔偿。选项D中，徐某的丈夫重婚，符合“重婚”这一法定情形，徐某作为无过错方能够提出离婚损害赔偿请求。而选项A中，李某仅因生活困难，并不属于《民法典》规定的可提出离婚损害赔偿请求的法定情形，所以李某无权提出离婚损害赔偿请求，本题正确答案是A。

3、社会工作者应根据每个青少年的不同情况采取()的服务。

A.专业化

B.灵活化

C.多样化

D.个别化

【答案】：D

【解析】本题主要考查社会工作者对青少年提供服务的方式。在社会工作领域，面对不同的服务对象群体，需要采用合适且有效的服务策略。青少年作为一个充满个性差异的群体，每个个体都有其独特的成长背景、性格特点、需求和问题。专业化服务强调的是运用专业的知识和技能开展工作，但这并不针对每个青少年的具体情况；灵活化服务侧重于在服务过程中根据实际情况进行灵活调整，它没有突出针对个体差异；多样化服务侧重于服务形式和内容的丰富多样，也没有精准聚焦于个体。而个别化服务是指充分考虑每个个体的独特性，根据青少年个体的不同情况，量身定制适合其需求的服务方案，能够更好地满足不同青少年的特定需求，更贴合题干中“根据每个青少年的不同情况”这一要求。因此，本题应选择D选项。

4、某社会工作服务机构的“小小公民成长计划”招募了一批志愿者并进行培训，旨在通过他们的陪伴与协助，帮助外来务工子女顺利融入社区与学校生活。志愿者培训的主要内容应是（）。

A.社会工作服务机构的运行规则

B.志愿者招募与绩效评估标准

C.外来务工子女的性格特点和常见风险

D.“小小公民成长计划”的资源链接

【答案】：C

【解析】本题的正确答案为C。小小公民成长计划的目标是帮助外来务工子女顺利融入社区与学校生活，这就要求志愿者具备足够的能力和知识去陪伴与协助这些孩子。选项A，社会工作服务机构的运行规则，主要是针对机构内部管理和运营方面的内容，与志愿者直接帮助外来务工子女融入生活这一核心任务关联性不大，不能直接辅助志愿者开展针对孩子们的具体工作。选项B，志愿者招募与绩效评估标准，是关于志愿者招募流程以及对他们工作评价的内容，并非志愿者去帮助外来务工子女所需的关键知识和技能，对实际陪伴与协助孩子的工作没有直接的指导意义。选项C，了解外来务工子女的性格特点和常见风险是非常必要的。志愿者只有掌握了这些孩子的性格特点，才能更好地与他们沟通交流、建立良好关系；熟悉常见风险，就能提前做好应对准备，在陪伴过程中及时发现并解决可能出现的问题，从而有效帮助他们融入社区和学校生活。选项D，小小公民成长计划的资源链接，主要涉及到计划开展过程中资源的整合与对接，虽然有一定作用，但相比之下，不如了解孩子本身的性格特点和常见风险对志愿者直接开展服务那么关键和直接。综上，答案选C。

5、女