2024年甘肃省庆阳市环县耿湾乡招聘社区工作者真题及参考答案详解1套.docxVIP

2024年甘肃省庆阳市环县耿湾乡招聘社区工作者真题

第一部分单选题(30题)

1、根据《收养法》，监护人送养未成年孤儿的，须征得有抚养义务的人同意。有抚养义务的人不同意送养，监护人不愿意继续履行监护职责的，应当依法（）

A.变更监护人

B.由社会福利机构抚养

C.由有抚养义务的人抚养

D.由有抚养义务的人收养

【答案】：A

【解析】这道题考查对《收养法》相关规定的理解与运用。在监护人送养未成年孤儿且有抚养义务的人不同意送养，同时监护人又不愿意继续履行监护职责的情况下，就需要对监护关系进行调整。选项B，由社会福利机构抚养，没有考虑到法定的监护责任承担问题，不能直接跳过监护关系的变更让社会福利机构抚养。选项C，由有抚养义务的人抚养，虽然有抚养义务，但并没有明确法律程序上监护关系的转变，不符合规定。选项D，由有抚养义务的人收养，收养与监护关系的变更概念不同，且不符合本题的情况。而选项A变更监护人，符合法律规定和程序，能合理解决监护人不愿继续履行职责以及有抚养义务的人不同意送养的问题，通过合法程序确定新的监护人来履行相应职责。所以本题正确答案是A。

2、小雨自幼因生父母无力抚养，被王老伯依法收养。成年后，小雨与王老伯依法协议解除了收养关系，但未与生父母恢复权利义务关系。近日，小雨生父病故，留下一笔债务。王老伯缺乏劳动能力又缺乏生活来源。根据《收养法》，小雨应当()。

A.代偿生父留下的债务

B.给付生母生活费

C.补偿收养期间王老伯支出的教育费

D.给付王老伯生活费

【答案】：C

【解析】本题主要考查《收养法》中关于收养关系解除后的相关规定。首先分析选项A，虽然小雨是生父的子女，但小雨与王老伯解除收养关系后未与生父母恢复权利义务关系，所以小雨没有代偿生父留下债务的法定义务，A选项错误。接着看选项B，同理，由于未与生父母恢复权利义务关系，小雨没有给付生母生活费的法定责任，B选项错误。再看选项C，根据《收养法》规定，收养关系解除后，经养父母抚养的成年养子女，对缺乏劳动能力又缺乏生活来源的养父母，应当给付生活费。因养子女成年后虐待、遗弃养父母而解除收养关系的，养父母可以要求养子女补偿收养期间支出的生活费和教育费。本题中王老伯缺乏劳动能力又缺乏生活来源，且是依法解除收养关系，小雨应补偿收养期间王老伯支出的教育费，C选项正确。最后看选项D，法律规定的是经养父母抚养的成年养子女给付生活费的情形多是在因养子女虐待、遗弃等过错解除收养关系时，本题中未提及此类情形，所以不能直接判定小雨要给付王老伯生活费，D选项不准确。综上，正确答案是C。

3、社会工作者老宋主要负责养老驿站的运营工作。下列老宋的工作中，体现他具备“发展专业能力”的是（）

A.评估上门服务过程中存在的风险并合理设计服务

B.与业内其他仰赖机构建立合作关系共享服务资源

C.为高龄独居老年人提供政策咨询并协助维护权益

D.总结养老驿站运营的经验促成养老服务体系建设

【答案】：D

【解析】本题考查对社会工作者“发展专业能力”的理解与判断。解题的关键在于明确“发展专业能力”的核心要点是促进专业整体的发展，然后分析每个选项是否符合这一特征。选项A中，评估上门服务过程中存在的风险并合理设计服务，这主要体现的是社会工作者在具体服务实施过程中的风险把控和服务规划能力，是针对具体服务操作层面的内容，重点在于保障当前服务的顺利开展，而非着眼于专业整体的发展，所以不能体现“发展专业能力”。选项B，与业内其他养老机构建立合作关系共享服务资源，其目的更多是为了优化当下的服务资源配置，方便在当前的工作场景下更好地开展养老驿站运营工作，主要是为了提升现有服务的效率和质量，对专业整体发展的推动作用并不直接和显著，因此也不符合“发展专业能力”的要求。选项C，为高龄独居老年人提供政策咨询并协助维护权益，这属于典型的为服务对象提供具体服务的范畴，是在直接满足老年人个体的需求，侧重于解决服务对象的实际问题，没有涉及到对整个养老服务专业体系的发展和推动，所以也不属于“发展专业能力”的体现。选项D，总结养老驿站运营的经验促成养老服务体系建设。通过总结经验，能够将在养老驿站运营过程中的实践成果进行提炼和升华，进而为整个养老服务体系的建设提供参考和依据。这有助于推动养老服务专业领域的整体发展和完善，体现了“发展专业能力”。综上，正确答案是D。

4、一些困难群体由于家庭贫困从而不愿参加社区的公共活动，他们的朋友圈逐渐缩小，逐渐脱离正常生活。社会工作者为了改变这一现状，为其开展丰富多彩的活动，恢复其自信，改变其生活方式。这体现了社会工作的什么功能?（）

A.恢复弱化的社会功能

B.促进人的发展

C.促进人与社会环境的相互适应

D.促进服务对象正常生活

【答案】：A

【解析】本题主要考查对社会工作功