2022年9月鹤岗市直机关遴选公务员面试真题附带题目详解.docxVIP

2022年9月鹤岗市直机关遴选公务员面试真题

第一部分单选题(5题)

1、为何要报考公务员?

【答案】：1、人和工作的关系是建立在自我认知的基础上的。通过几年的工作我发现我的性格特点我的自我认知敢让我觉得我做公务员是一个正确的选择。2、我是一个进取心或者工作成就心很强的人,我不喜欢闲着。公务员活动比较多而且能遇到不同的新问题我我觉得很有挑战性,我喜欢挑战。现在的工作比较清闲,虽然我可以用其他广泛的兴趣爱好来弥补工作悠闲这个缺憾,但对工作的过程我感到不能满足。3、我从小受到的教育是很传统的,喜欢助人为乐,很佩服古人的高风亮节。公务员有广泛的社会功能,这个职位能让我实现我的社会理想,因此对这项工作有着浓厚的兴趣和热情。也正是因为这个原因我宁愿放弃现在单位的高收入来报考公务员。4、而且我的专业很对口,在原单位怕技术荒废了。5、我是一个家庭观念很强的人,以前的工作属于野外施工性质,在外的时间比较多,没法顾及家庭,报考公务员既能实现我的理想抱负又能解决大家与小家的问题那何乐而不为呢?6、总之人们都在追求美好的东西,都有自己的职业目标,我的职业目标可以通过公务员来实现,

【解析】该题主要询问报考公务员的原因，考生可从自身性格、职业追求、社会理想、专业匹配度以及家庭等多方面进行作答。以下从几个维度对答案进行解析：职业规划匹配：从职业规划角度来看，人和工作的关系建立在自我认知基础上。考生通过几年工作，基于性格特点和自我认知，认为公务员岗位适合自己，这体现了考生对自我有较为清晰的认知，并且能将自我与职业进行有效匹配。一个对自我和职业有清晰认知的考生，进入岗位后能更好地适应工作，实现人岗相适。工作挑战需求：考生提到自己进取心和成就心强，不喜欢闲着，而公务员工作活动多、能遇到新问题，具有挑战性，符合其对工作的期望。当前工作清闲无法满足其对工作过程的追求，这表明考生追求工作的充实感和挑战性。公务员岗位往往面临复杂多变的工作情况，需要有积极进取、勇于挑战的精神，该考生的特质与岗位需求相契合。社会理想追求：受传统教育影响，考生喜欢助人为乐，佩服古人高风亮节，而公务员岗位具有广泛社会功能，能让其实现社会理想，这体现了考生有正确的价值观和社会责任感。公务员的职责就是为人民服务，为社会发展贡献力量，该考生具有这样的理想和追求，能够在岗位上积极履行职责，为社会和人民谋福祉。专业对口考量：考生表示自己的专业与公务员岗位对口，在原单位怕技术荒废。专业对口有助于考生在岗位上更快地适应工作，发挥专业优势，提高工作效率和质量，为单位和社会创造更大价值。家庭因素平衡：作为家庭观念强的人，原工作属于野外施工性质，在外时间多，无法顾及家庭，而报考公务员既能实现理想抱负，又能解决大家与小家的问题，体现了考生对生活和工作的平衡考虑。一个能够平衡好工作与家庭关系的人，在工作中能更加稳定和专注。总结：考生从多个角度阐述了报考公务员的原因，内容全面、逻辑清晰。既体现了自身特质与岗位的适配性、对职业的追求和规划，又表达了对社会的责任感以及对生活的合理安排，整体回答能够展现出考生积极向上的形象和适合公务员岗位的综合素质。

2、铁路部门认为春运期间票价上浮可以缓解春运紧张情况，你怎么看这个现象?

【答案】：春运期间票价上浮可以间接缓解春运紧张的情况,但作用不会很大。春节是炎黄子孙最看重的节日,春节长假,是亲人团聚的喜庆日子,大多数人不会因为票价上浮而放弃回家过年,只有少数经济困难的人可能放弃回家,因为票价上浮加重了他们的负担。上述情况依然是计划经济下的工作思路,即通过价格抑制消费。从当前社会看,政府和市场要最大限度满足人们的生活需要,“每逢佳节倍思亲”,春节回家过年是中国人根深蒂固的观念,对此可以引导,但不宜用价格手段强制调控。考虑到我国人口众多,春运高峰的峰值太大,铁道部门完全满足市场运输要求也有一定困难。在这种情况下,加强对春运高峰的宣传力度,通过正面引导可能会收到更好的效果。另外对春运的重点人群,如学生和民工,可以通过错峰等办法避开高峰。总之,合理、科学地调配运力和回家客流是解决春运难题的关键,通过调配既使大家能回家,又使大家心情愉快。答题思路是：分析政策的根源，提出对策。

【解析】问题分析铁路部门提出春运期间票价上浮以缓解春运紧张情况，这本质上是运用价格调节机制来调控需求，属于计划经济下常用的通过价格抑制消费的工作思路。但结合我国国情和民众观念，这种做法有一定局限性。具体原因1.民众观念影响：春节是中华民族最重视的传统节日，回家过年与亲人团聚是大多数国人根深蒂固的观念。即便票价上浮，多数人也不会因此放弃回家过年，仅有少数经济困难人群可能因负担加重而放弃。所以，通过票价上浮缓解春运紧张的效果有限。2.需求与供给矛盾：我国