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2024年贵州省黔东南苗族侗族自治州黎平县水口镇招聘社区工作者真题

第一部分单选题(30题)

1、人类行为和社会环境相互影响,以下对于二者关系理解不正确的是()。

A.社会环境对于人类行为的影响不能脱离生物遗传因素的制约。

B.人类行为与社会环境相互影响的力度并不平衡,社会环境对于人类行为的影响是决定性的。

C.任何人都必须在一定的社会环境中生活,因此人们需要使自己的行为符合社会环境的要求。

D.人的发展是遗传和环境相互影响的产物。

【答案】:B

【解析】本题可对每个选项进行分析来判断其正确性。选项A,社会环境对人类行为的影响确实不能脱离生物遗传因素的制约。人类具有一定的遗传特质,这些特质会在一定程度上影响个体对社会环境的感知和反应,比如不同的气质类型可能会使个体在相同社会环境下有不同的行为表现,所以该选项理解正确。选项B,人类行为与社会环境相互影响,但这种影响并非社会环境对人类行为具有决定性作用。人类具有主观能动性,虽然社会环境会对人类行为产生重要影响,但人类也能够通过自身的思考、选择和行动去改变和适应社会环境,二者相互作用且影响力度并非绝对不平衡,社会环境并不起决定性影响,该选项理解不正确。选项C,人是社会的人,任何人都必须在一定的社会环境中生活,为了更好地生存和发展,人们必然需要使自己的行为符合社会环境的要求,遵循社会的规范和准则,该选项理解正确。选项D,人的发展是遗传和环境相互影响的产物。遗传为个体的发展提供了物质基础和可能性,而环境则在很大程度上影响着遗传潜力的发挥,二者相互作用共同促进人的发展,该选项理解正确。综上,本题答案选B。

2、根据《建筑工程施工质量验收统一标准》GB50300—2013,单位工程质量竣工验收记录表中验收结论由()填写。

A.建设单位

B.监理单位

C.施工单位

D.设计单位

【答案】:B

【解析】本题考查《建筑工程施工质量验收统一标准》GB50300—2013中单位工程质量竣工验收记录表相关知识。在单位工程质量验收过程中,各参与方都有其特定职责。建设单位主要负责工程建设的统筹和整体协调等工作,并非直接填写验收结论。施工单位是工程的具体实施者,主要承担施工任务以及提交施工质量相关资料等工作,通常不会填写验收结论。设计单位主要负责工程的设计工作,在验收过程中为工程是否符合设计要求提供意见,但一般也不填写验收结论。而监理单位在工程建设中承担着监督、检查等重要职责,对工程质量有着较为全面和深入的了解,能够依据施工过程中的实际情况、质量标准等对单位工程质量做出客观判断,因此单位工程质量竣工验收记录表中验收结论由监理单位填写,故本题答案选B。

3、老年人处于人生的最后一个阶段,其最显著的特点是()。

A.老化

B.孤独

C.体弱多病

D.注意力下降

【答案】:A

【解析】这道题主要考查对老年人阶段显著特点的理解。老年人处于人生的最后一个阶段,各方面生理机能和身体状态会发生明显变化。选项A老化,它是贯穿老年人整个阶段的根本性特征。随着年龄增长,身体的各个器官和系统都会逐渐出现老化现象,这是不可避免的生理过程,是老年人最显著、最本质的特点。选项B孤独,虽然部分老年人可能会面临孤独的状况,但孤独并不是所有老年人都具有的普遍且最显著的特点,它更多的是一种心理和社会层面的状态体现,并非生理层面的本质特征。选项C体弱多病,虽然老年人由于身体机能下降,相对更容易体弱多病,但这只是老化带来的一种结果体现,而不是最核心、最显著的特点。老化才是导致体弱多病等一系列现象出现的根源。选项D注意力下降同样是老化过程中可能伴随出现的一个表现,它也只是老化特征的一部分,不能全面代表老年人阶段的显著特点。所以综合来看,本题正确答案是A。

4、根据《劳动法》和《女职工劳动保护特别规定》,下列关于女职工保护的说法,正确的是()。

A.女职工在孕期、产期、哺乳期的,用人单位可因其不胜任工作与其解除劳动合同

B.用人单位不得在女职工孕期、产期、哺乳期降低其工资

C.女职工怀孕以后,用人单位不得安排其夜班劳动

D.女职工产假期间的生育津贴,对己参加生育保险的,按照女职工产假前工资的标准由生育保险基金支付

【答案】:B

【解析】本题主要考查对《劳动法》和《女职工劳动保护特别规定》中女职工保护相关内容的理解。下面对各选项进行详细分析:A选项:依据相关法律规定,女职工在孕期、产期、哺乳期内,用人单位不得因其不胜任工作与其解除劳动合同。因为该时期女职工处于特殊生理阶段,需要特殊保护,用人单位解除劳动合同会损害女职工合法权益,所以A选项错误。B选项:用人单位不得在女职工孕期、产期、哺乳期降低其工资,这是对女职工劳动权益的重要保障。在这期间,女职工可能因身体原因在工作上存在一定不便,但工资待遇不应因此被降低,B选项正确。C选项:法

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