原创力文档- 1、原创力文档（book118）网站文档一经付费（服务费），不意味着购买了该文档的版权，仅供个人/单位学习、研究之用，不得用于商业用途，未经授权，严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等，侵权必究。。
- 2、本站所有内容均由合作方或网友上传，本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺！文档内容仅供研究参考，付费前请自行鉴别。如您付费，意味着您自己接受本站规则且自行承担风险，本站不退款、不进行额外附加服务；查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档，您可以点击 这里二次下载。
- 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等，请点击“版权申诉”（推荐），也可以打举报电话：400-050-0827(电话支持时间：9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档，如果想要下载，成为VIP会员后，下载免费。
- 5、成为VIP后，下载本文档将扣除1次下载权益。下载后，不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后，您将拥有八大权益，权益包括：VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传，每下载1次， 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等，对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
2024年浙江省温州市泰顺县柳峰乡招聘社区工作者真题
第一部分单选题(30题)
1、“自我概念”又称（），是指个人对自己整体的了解和看法，包括个人的态度、意见、知觉反应或价值观等。
A.自我影像
B.自我形象
C.自我表现
D.自我意识
【答案】：A
【解析】本题考查自我概念的别称相关知识。自我概念是指个人对自己整体的了解和看法，涵盖个人的态度、意见、知觉反应或价值观等多方面内容。接下来分析各个选项。A选项自我影像并非自我概念常见的别称表述，其通常更多地侧重于一种形象化、直观的影像呈现，与自我概念所强调的对自身全面的认知和看法的内涵不太一致。C选项自我表现强调的是个体在外界环境中展现自己的行为、活动等，着重于外在的呈现方面，而非对自身整体的了解和看法这一核心概念，所以不符合题意。D选项自我意识虽然与自我概念有一定关联，但它更强调个体对自己身心活动的觉察，是对自己的认识、体验和调控等心理过程，与自我概念在概念的范畴和侧重点上存在差异。而B选项自我形象准确地表达了个人对自己整体的一种认知和呈现，与自我概念所指的个人对自己整体的了解和看法相契合，是自我概念的常见别称。综上，正确答案是B。
2、周女士离婚后生活在甲市，独自抚养未成年女儿，因失业导致生活陷入困境，几次向居住在乙市的前夫索要女儿抚养费，未果。周女士欲通过司法程序解决该问题，为此申请法律援助。周女士应向()提出申请。
A.甲市民政部门
B.甲市法律援助机构
C.乙市民政部门
D.乙市法律援助机构
【答案】：D
【解析】这道题主要考查法律援助申请地点的相关知识。解题的关键在于明确法律援助申请地与案件相关因素的对应关系。在本题中，周女士欲通过司法程序向前夫索要女儿抚养费，这属于涉及抚养费纠纷的法律援助申请。根据相关规定，请求给付赡养费、抚养费、扶养费的，向给付义务人住所地的法律援助机构提出申请。周女士前夫居住在乙市，乙市为给付义务人住所地。所以周女士应向乙市法律援助机构提出法律援助申请。选项A甲市民政部门并非法律援助申请受理部门，且不符合申请地规定；选项B甲市法律援助机构也不符合申请地应是给付义务人住所地的要求；选项C乙市民政部门同样不是申请法律援助的正确主体。因此，正确答案是D。
3、根据《劳动合同法》，关于集体合同的说法，正确的是（）。
A.集体合同签订后，应当报送劳动行政部门
B.依法订立的集体合同仅对用人单位具有约束力
C.集体合同由劳动行政部门代表企业职工一方与用人单位订立
D.集体合同中劳动报酬标准可以低于当地人民政府规定的最低标准
【答案】：A
【解析】本题主要考查《劳动合同法》中关于集体合同的相关知识。下面对各选项进行逐一分析：A选项：依据《劳动合同法》规定，集体合同签订后，应当报送劳动行政部门。劳动行政部门自收到集体合同文本之日起十五日内未提出异议的，集体合同即行生效。所以该选项表述正确。B选项：依法订立的集体合同对用人单位和劳动者都具有约束力，而不只是对用人单位有约束力。因为集体合同是企业职工一方与用人单位就劳动报酬、工作时间等事项达成的协议，其目的是维护双方的合法权益，所以双方都需遵守，该选项错误。C选项：集体合同是由工会代表企业职工一方与用人单位订立；尚未建立工会的用人单位，由上级工会指导劳动者推举的代表与用人单位订立，并非由劳动行政部门代表企业职工一方与用人单位订立，该选项错误。D选项：集体合同中劳动报酬和劳动条件等标准不得低于当地人民政府规定的最低标准；用人单位与劳动者订立的劳动合同中劳动报酬和劳动条件等标准不得低于集体合同规定的标准。所以集体合同中劳动报酬标准不可以低于当地人民政府规定的最低标准，该选项错误。综上，正确答案是A。
4、戒毒人员小王在社区戒毒期间严重违反社区戒毒协议，再次吸食、注射毒品。根据《禁毒法》，此时参与社区戒毒的工作人员应当及时（）。
A.通知小王亲属
B.通知社区居委会
C.向公安机关报告
D.向司法行政部门报告
【答案】：C
【解析】这道题主要考查对于《禁毒法》相关规定的实际运用。在社区戒毒工作中，规范处理戒毒人员的违规行为至关重要。戒毒人员小王在社区戒毒期间严重违反社区戒毒协议，还再次吸食、注射毒品，这已经超出了社区戒毒所能管控和处理的范畴。社区戒毒工作人员承担着监督和管理戒毒人员的职责，但当出现这种严重情况时，他们并不具备直接处理的权力和能力。公安机关具有维护社会治安、打击违法犯罪的职能，对于吸毒等违法活动有着专业的处理程序和执法权力。向公安机关报告能够确保该事件得到及时、有效的处理，符合法律规定和社会治安管理的要求。而通知小王亲属和社区居委会，虽在一定程度上能起到辅助作用，但无法从根本上对小王再次吸毒的违法行为进行处理。司法行政部门主要负责司法行政事务管理，并非处理此类即时违法情况的主体
文档评论（0）