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2024年江西省吉安市井冈山市坳里乡招聘社区工作者真题
第一部分单选题(30题)
1、老肖因公致残，入住荣军医院进行康复治疗，但治疗效果不佳。老肖既要忍受身体的疼痛，又要面对生活方式的调整、自我价值的重新确认、社会支持网络的重建等问题。社会工作者对老肖目前的状况进行了评估,认为他的问题与需求是多元的，且融合在他的日常生活中。上述老肖的问题和需求在其生活中呈现出（）的状态。
A.“未分化”
B.“常态化”
C.“动态化”
D.“个性化”
【答案】：A
【解析】本题主要考查对老肖问题和需求呈现状态的理解。老肖因公致残后面临身体疼痛、生活方式调整、自我价值重新确认以及社会支持网络重建等多元问题和需求，且这些问题与需求融合在他的日常生活中。“未分化”强调这些多元的问题和需求没有被清晰地分割开来，而是相互交织、融合在日常生活里，老肖感受到的是多种状况混合在一起的整体状态，并非单一独立的问题，符合题干描述。“常态化”侧重于这些问题和需求成为日常生活中习以为常的状态，但重点不在于多元问题的融合，题干更强调多元因素的交织，故不符合。“动态化”突出问题和需求会随时间等因素发生变化，而题干中未体现其动态变化的特点，所以该选项不正确。“个性化”主要强调这些问题和需求是老肖特有的，但没有体现出多元问题相互融合的状态，因此也不符合题意。综上，本题正确答案是A。
2、某社区准备为社区治安巡逻小组招募志愿者，制作了海报，通过数据展示了治安巡逻小组对于降低社区治安问题发生率的作用。该海报是用()来吸引居民的。
A.个人利益
B.问题利益
C.组织利益
D.组织吸引力
【答案】：B
【解析】这道题考查对吸引居民参与社区活动方式的理解。题目中社区为治安巡逻小组招募志愿者的海报，通过展示治安巡逻小组对降低社区治安问题发生率的作用来吸引居民。这里重点在于强调解决社区治安问题这一公共利益相关的内容。选项A个人利益，通常是指与个人直接相关的物质或精神方面的好处，题干中未突出对个人的直接利益体现，所以A选项不符合。选项C组织利益一般是从组织自身的发展、壮大等角度，本题并非强调组织本身的利益，所以C选项错误。选项D组织吸引力更多是强调组织自身的魅力、特色等，而题干主要围绕解决治安问题，并非组织吸引力方面，所以D选项也不正确。而选项B问题利益，该海报通过展示能降低社区治安问题发生率，也就是强调解决社区治安问题这一利益点，这是一种从解决实际问题的角度来吸引居民，所以选择B选项。
3、社会工作者正在带领一个独居老人小组，小组成员李奶奶谈到自己不久前去世的老伴时泣不成声。这时，谢大爷眼含热泪讲述了自己妻子去世时的感受和如何走出悲伤的经历。此时组内其他人也伤心落泪。这时社会工作者给予的回应中，最恰当的是()。
A.“李奶奶，别难过，一切都会过去的。”
B.“李奶奶，别哭了.谢大爷的老伴也去世了，他也非常悲伤。”
C.“谢大爷，您别哭了，我们还是听李奶奶讲吧，她老伴去世之后一直非常悲伤。”
D.“在座的爷爷、奶奶可能也有相似的经历，大家谈谈当时是怎么走出悲伤的。”
【答案】：D
【解析】本题主要考查社会工作者在小组工作中的恰当回应方式，其目的在于引导小组积极互动、促进成员情感交流与经验分享。选项A“李奶奶，别难过，一切都会过去的”，这种回应只是简单安慰，未能引导小组互动，不能让其他成员参与其中，不利于小组发挥互助作用。选项B“李奶奶，别哭了，谢大爷的老伴也去世了，他也非常悲伤”，重点依然在劝李奶奶别哭，没有推动小组深入交流，未挖掘大家共同经历的价值。选项C“谢大爷，您别哭了，我们还是听李奶奶讲吧，她老伴去世之后一直非常悲伤”，把焦点仅放在李奶奶一人身上，忽略了其他成员，无法引发成员间的共鸣与经验共享。而选项D“在座的爷爷、奶奶可能也有相似的经历，大家谈谈当时是怎么走出悲伤的”，让所有成员参与到话题中，利用群体的力量，使有相似经历的成员相互分享走出悲伤的经验，既关注了大家的情感共鸣，又能发挥小组的互助功能，所以是最恰当的回应，答案选D。
4、()不是劳动合同订立原则。
A.合法公平
B.公平公正
C.平等自愿
D.诚实信用
【答案】：B
【解析】这道题考查的是劳动合同订立原则的相关知识。在劳动合同的订立过程中，有着明确的原则规定。合法公平原则要求劳动合同的订立必须符合法律法规的规定，且在双方权利义务的分配上要公平合理，这是保障合同法律效力和双方基本权益的基础，所以选项A属于劳动合同订立原则。平等自愿原则强调劳动者和用人单位在订立劳动合同时地位平等，双方都能基于自己的真实意愿表达来签订合同，不存在一方强制另一方的情况，选项C也是劳动合同订立的重要原则。诚实信用原则要求双方在订立合同过程中要如实告知相关信息，信守承诺，这有助于建立良好的劳动关系和市场秩序，选项D同样属于劳动
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