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旅游景区CIS策划方案

篇一

旅游景区CIS策划方案

一、引言

随着社会经济的发展和人民生活水平的提高，旅游作为一种休闲娱乐方式越来越受到人们的青睐。旅游景区作为旅游产业的核心要素，如何在众多竞争者中脱颖而出，吸引更多游客，提高景区知名度和美誉度，成为当下景区经营者亟待解决的问题。本文将从企业形象识别系统（CIS）的角度出发，为旅游景区策划一套切实可行的方案。

二、CIS概述

企业形象识别系统（CorporateIdentitySystem，简称CIS）是指企业为了在市场竞争中凸显自身特色，提高知名度和美誉度，通过统一视觉识别、行为识别和理念识别，对企业形象进行整体策划和包装的系统工程。CIS包括三个方面的内容：视觉识别系统（VisualIdentity，简称VI）、行为识别系统（BehaviorIdentity，简称BI）和理念识别系统（MindIdentity，简称MI）。

三、旅游景区CIS策划方案

1.视觉识别系统（VI）

（1）标志设计

标志是旅游景区视觉识别的核心元素，应具有独特性、识别性和记忆性。设计时需考虑以下几点：

A.寓意性：标志要能够体现景区特色，传达景区文化内涵；

B.简洁性：标志设计要简洁明了，易于识别和记忆；

C.艺术性：标志要具有一定的艺术性，给人以美的享受；

D.适应性：标志要适应各种场合和媒介的传播需求。

（2）标准字

标准字是旅游景区名称的规范书写形式，应具有以下特点：

A.独特性：标准字要具有鲜明的个性，与其他景区区别开来；

B.美观性：标准字要美观大方，符合审美要求；

C.易读性：标准字要易于阅读，避免产生歧义。

（3）标准色

标准色是旅游景区视觉识别的辅助元素，用于强化景区形象。选择标准色时，要考虑以下几点：

A.色彩象征：标准色要能够象征景区特色，传达景区文化内涵；

B.色彩搭配：标准色要与其他视觉元素搭配协调，形成统一的视觉效果；

C.色彩适应性：标准色要适应各种场合和媒介的传播需求。

2.行为识别系统（BI）

（1）景区员工行为规范

景区员工行为规范是景区CIS的重要组成部分，包括以下内容：

A.服务理念：景区员工要树立“以人为本，服务至上”的服务理念，关注游客需求，提供优质服务；

B.服务流程：景区员工要熟悉服务流程，确保游客在景区的游览过程中享受到便捷、贴心的服务；

C.服务态度：景区员工要态度热情，礼貌待人，营造温馨的游览氛围。

（2）景区活动策划

景区活动策划是提升景区知名度和吸引力的有效手段，包括以下内容：

A.文化活动：通过举办具有地方特色的文化活动，展示景区文化底蕴；

B.促销活动：通过举办各类促销活动，吸引游客参观游览；

C.节庆活动：结合节假日，举办富有创意的节庆活动，增加景区趣味性。

3.理念识别系统（MI）

（1）景区核心理念

景区核心理念是景区CIS的灵魂，包括以下内容：

A.景区定位：明确景区在旅游市场中的地位，为景区发展指明方向；

B.景区价值观：传达景区对旅游产业、游客和社会的责任与担当；

C.景区愿景：描绘景区未来的发展蓝图，激发员工奋发向前。

（2）景区宣传口号

景区宣传口号是景区核心理念的具体体现，要简洁明了，富有创意，以下是一些建议：

A.“梦幻景区，人间仙境”；

B.“穿越时空，领略千年风情”；

C.“绿色环保，享受自然之美”。

四、实施与推广

1.制定CIS实施计划，明确责任分工和时间节点；

2.对内培训，确保员工熟悉CIS内容，认同景区核心理念；

3.对外宣传，利用各类媒体和渠道推广景区CIS；

4.定期对CIS实施情况进行评估，及时调整和优化。

五、结语

旅游景区CIS策划方案旨在为景区打造一个具有独特性、识别性和记忆性的企业形象，提升景区知名度和美誉度。通过视觉识别系统、行为识别系统和理念识别系统的整合，为景区在市场竞争中脱颖而出提供有力支持。希望本文的策划方案能为景区发展提供有益借鉴。

篇二

在晨曦的第一缕阳光洒向大地时，旅游景区的门口已经开始迎来送往。每一位游客的到来，都是对景区魅力的一次考验。而在这背后，一套精心策划的形象识别系统（CIS）正默默发挥着它的魔力。今天，让我们一起探索如何为旅游景区打造一套温暖人心、独具特色的CIS策划方案。

一、倾听景区的心声

每个景区都有它独特的故事和魅力，我们的首要任务是倾听它的心声，理解它的个性。这就像是在与一位老朋友交谈，我们要用心感受它的历史、文化和愿景。通过深入的调查和研究，我们发现了景区的灵魂所在，那是它的核心竞争力，是它区别于其他景区的独特之处。

二、绘制视觉的画卷

1.标志的设计——景区的微笑

标志，是景区的第一张名片，它应该像一抹微笑，温暖而深刻。设计时，我们不仅要考虑到它的美观，更要让它蕴含景区的文化精髓