2024年广西壮族自治区玉林市陆川县沙坡镇招聘社区工作者真题及答案详解1套.docxVIP

2024年广西壮族自治区玉林市陆川县沙坡镇招聘社区工作者真题

第一部分单选题(30题)

1、多头宽跨式期权的构建方法（）。

A.同时买进看涨期权和看跌期权

B.同时卖出看涨期权和看跌期权

C.买进看涨期权，卖出看跌期权

D.卖出看涨期权，买进看跌期权

【答案】：A

【解析】本题主要考查多头宽跨式期权的构建方法。多头宽跨式期权策略是一种期权投资策略，其目的是在市场出现大幅波动时获利。在期权交易中，看涨期权赋予持有者在特定时间以特定价格购买标的资产的权利，看跌期权赋予持有者在特定时间以特定价格出售标的资产的权利。选项A，同时买进看涨期权和看跌期权，这样当市场价格大幅上涨时，看涨期权会带来收益；当市场价格大幅下跌时，看跌期权会带来收益。这种策略构建了多头宽跨式期权，符合题意。选项B，同时卖出看涨期权和看跌期权，这是空头宽跨式期权的构建方法，其目的是在市场价格波动较小时获利，与多头宽跨式期权的构建要求不符。选项C，买进看涨期权，卖出看跌期权，这种策略属于牛市看涨期权价差策略或其他组合策略，并非多头宽跨式期权的构建方式。选项D，卖出看涨期权，买进看跌期权，一般用于熊市看跌期权价差策略等，也不是多头宽跨式期权的构建方法。综上所述，正确答案为A。

2、社会工作者小张最近刚刚晋升为某社会工作服务机构主管，拟采用民主型领导方式管理员工。小张的下列做法中，符合该领导方式的是（）

A.基于团队共识，修订部门规章制度及工作准则

B.更多关注工作任务完成情况，与下属保持距离

C.善用主管权力和工作纪律，引导下属自觉服从

D.尽可能事无巨细，亲力亲为，慎重地使用授权

【答案】：A

【解析】本题主要考查民主型领导方式的特点，需要判断各选项做法是否符合民主型领导方式。民主型领导方式强调团队成员的参与和共识，注重调动员工的积极性和主动性，鼓励员工参与决策制定与管理过程。选项A中，基于团队共识修订部门规章制度及工作准则，这体现了领导充分听取团队成员的意见，让员工参与到规则制定中，发挥了员工的积极性和主动性，符合民主型领导方式的特点。选项B中，只更多关注工作任务完成情况且与下属保持距离，这更像是一种较为疏离的领导风格，缺乏与员工的积极互动和参与式管理，不符合民主型领导方式。选项C中，善用主管权力和工作纪律引导下属自觉服从，这更偏向于权威型领导方式，主要依靠领导的权力和纪律来推动工作，而不是让员工参与决策，不符合题意。选项D中，尽可能事无巨细、亲力亲为且慎重使用授权，体现的是领导对工作的高度把控，没有给予员工足够的参与和发挥空间，不属于民主型领导方式。综上，正确答案为A。

3、李先生中年失业，多次找工作未果，失去了信心，整日借酒消愁，妻子为此跟他离了婚，带着孩子搬走了。李先生找社会工作者小林倾诉：“我太没用了，活着真没意思。”小林说：“李先生，您已经在非常努力地找工作了，只是因为经济形势暂时不好，工作不好找，您别灰心，我们一起再看看是否有其他工作机会。”小林的上述回应所遵循的危机介入原则是（）。

A.限定目标

B.反映感受

C.提供支持

D.替代选择

【答案】：A

【解析】这道题主要考查对危机介入原则的理解与应用。在题干情境中，李先生因中年失业、多次求职无果，遭遇家庭变故，陷入自我否定与消极情绪中，向社会工作者小林倾诉。小林的回应体现了危机介入的重要原则。在危机介入时，限定目标原则是关键。它要求我们将介入目标聚焦在当下最迫切需要解决的问题上。李先生当前面临的核心问题是找工作受挫导致信心丧失、情绪消极。小林强调李先生已经努力找工作，只是受经济形势影响工作难寻，并且提议一起寻找其他工作机会，这精准地将目标限定在帮助李先生解决找工作这一关键问题上，给予他明确的方向和努力目标。而反映感受原则侧重于对服务对象情绪和感受的回应与反馈，题干中小林未着重体现对李先生情绪的反映；提供支持原则强调给予服务对象物质或精神上的援助，小林虽有鼓励但重点不在此；替代选择原则一般是提供多种不同的解决方案或途径，题干也未体现该原则。所以综合判断，小林的回应所遵循的危机介入原则是限定目标，答案选A。

4、常见的干预技巧，不包括的是（）。

A.观察

B.聚焦

C.例子使用

D.预防

【答案】：D

【解析】本题主要考查对常见干预技巧的理解与识别。我们需要逐一分析每个选项是否属于常见的干预技巧。选项A，观察是一种非常重要的干预技巧。在实际的干预工作中，通过观察可以收集到许多有价值的信息，了解被干预对象的行为表现、情绪状态等，从而为后续的干预措施提供依据，所以观察属于常见干预技巧。选项B，聚焦同样是常见干预技巧之一。聚焦能够帮助干预者集中关注关键问题，避免在干预过程中陷入无关信息的干扰，使干预工作更有针对性和方向性，提高干预效率和效果。选项C，例子使用也是有效的干预技巧。恰当运用例