云南昭通市应急管理局招聘应急救援指战员和驾驶员12人通告笔试高频难、易错点备考题库附答案详解.docxVIP

云南昭通市应急管理局招聘应急救援指战员和驾驶员12人通告笔试高频难、易错点备考题库

第一部分单选题(50题)

1、1839年6月3日，（）下令在虎门海滩当众销毁鸦片，此次销烟至6月25日结束，共历时23天。在缴烟过程中，他对英人“不公强办”，之后还发生了林维喜案引发的中英司法和军事冲突，这些成为次年中英第一次鸦片战争的直接导因。

A.林则徐

B.魏源

C.康有为

D.张骞

【答案】：A

【解析】该题主要考查历史事件中人物与具体行为的对应。题干描述的是1839年6月3日开始在虎门海滩当众销毁鸦片这一重要历史事件，且这一事件成为次年中英第一次鸦片战争的直接导因。在虎门销烟这一历史事件中，主导者是林则徐。林则徐是清朝时期的重要大臣，他坚决主张禁烟，于1839年在虎门开展了大规模的销烟行动，沉重打击了英国鸦片贩子的嚣张气焰。魏源是中国近代思想家，他主张学习西方的科学技术，著有《海国图志》等作品，其主要贡献在思想文化领域，并非虎门销烟的执行者。康有为是戊戌变法的主要发起者，他致力于推动清朝的政治改革，试图通过变法使中国走上富强之路，与虎门销烟无关。张骞是西汉时期的外交家，他两次出使西域，促进了汉朝与西域各国的经济文化交流，所处时代与虎门销烟事件相差甚远。综上，正确答案是在虎门下令销毁鸦片的林则徐。

2、经核准的（）是聘用人员、确定岗位等级、调整岗位以及核定工资的依据。

A.聘用决策方案

B.岗位管理方案

C.聘用实施方案

D.岗位设置方案

【答案】：D

【解析】经核准的岗位设置方案是单位开展岗位管理、聘用人员、确定岗位等级、调整岗位以及核定工资等工作的依据。它明确了单位各类岗位的数量、结构比例、任职条件等，能为这些人事管理和工资核定工作提供明确的标准和规范。而聘用决策方案侧重于决策层面；岗位管理方案涵盖岗位管理的多方面，但不是直接作为这些事项的依据；聘用实施方案主要围绕聘用过程的实施安排。所以此处应是岗位设置方案。

3、某企业原有职工110人，其中技术人员是非技术人员的10倍，今年招聘后，两类人员的人数之比未变，且现有职工中技术人员比非技术人员多153人。问今年新招非技术人员多少名

A.7

B.8

C.9

D.10

【答案】：A

【解析】原有职工110人，技术人员是非技术人员10倍，则原有非技术人员10人、技术人员100人。招聘后人数比不变且技术人员比非技术人员多153人，可算出现有非技术人员17人，所以新招非技术人员7名。

4、区应急管理局依法对F化工厂实施监督检查，下列说法中错误的是（）。

A.区应急管理局可以要求F化工厂报送有关材料

B.区应急管理局可以责令F化工厂停工并接受检查

C.区应急管理局可以对F化工厂生产的产品进行抽样检验

D.区应急管理局可以依法查阅F化工厂的有关材料

【答案】：B

【解析】应急管理部门依法对企业实施监督检查时具有一系列职权。应急管理部门有权要求企业报送有关材料，也可以依法查阅企业的有关材料，这有助于了解企业的生产经营和安全管理等情况；同时，应急管理部门还可以对企业生产的产品进行抽样检验，以此来判断产品是否符合相关安全标准等。然而，应急管理部门并没有权力随意责令企业停工并接受检查，责令企业停工通常需要符合特定的法律情形和经过法定的程序，不能仅因实施监督检查就责令停工。所以该题中说法错误的是应急管理部门可以责令企业停工并接受检查。

5、鲁迅在《汉文学史纲要》中指出：“武帝时文人，赋莫若司马相如，文莫若司马迁。”以下属于司马相如代表作品的是（）。

A.《子虚赋》

B.《两都赋》

C.《河东赋》

D.《二京赋》

【答案】：A

【解析】本题可根据各选项作品的作者来判断属于司马相如的代表作品。武帝时文人，赋莫若司马相如，文莫若司马迁。司马相如是西汉著名辞赋家，其代表作品有《子虚赋》《上林赋》等。有一部作品假托楚国子虚先生和齐国乌有先生互相炫耀，并以第三者亡是公的言论来压倒齐楚，表现出汉帝国的强大声威，这部作品就是《子虚赋》，它是司马相如的代表作品之一。《两都赋》是东汉文学家、史学家班固创作的大赋，分《西都赋》《东都赋》两篇，旨在通过西都宾与东都主人的对话，展现东汉建都洛阳的合理性和优越性。《河东赋》是汉代文学家扬雄的赋作。此赋是扬雄随汉成帝巡游河东祭祀后土之神后所作，在传统的颂圣之外，融入了较多的讽喻成分。《二京赋》是东汉辞赋，为张衡的代表作之一。该赋分《西京赋》《东京赋》两篇，通过对长安和洛阳的描写，展现了汉代城市的繁荣和社会风貌。综上所述，属于司马相如代表作品的是《子虚赋》。

6、行政领导者需充分了解被领导者的个性特点、品德、素质和知识结构等情况，且能依据实际工作需求，从“事”的角度出发做到才尽其用，这反映了行政领导者的（）。

A.用人艺术

B.运时艺