2024年江苏省宿迁市宿豫区新庄镇招聘社区工作者真题及答案详解1套.docxVIP

2024年江苏省宿迁市宿豫区新庄镇招聘社区工作者真题

第一部分单选题(30题)

1、以下各项中，不属于劳动争议处理范围的有()。

A.企业开除职工引起的争议

B.职工跳槽引起的争议

C.企业以发展为由扣职工的工资引发的争议

D.劳动者与用人单位因住房制度改革产生的公有住房转让纠纷

【答案】：D

【解析】本题主要考查劳动争议处理范围的相关知识。劳动争议通常是指劳动关系当事人之间因劳动的权利与义务发生分歧而引起的争议。选项A，企业开除职工引起的争议，这显然涉及到劳动者的劳动权益，企业开除职工的行为是否合规等问题会引发双方在劳动权利义务上的分歧，属于劳动争议处理范围。选项B，职工跳槽引起的争议，比如职工跳槽是否违反了与原用人单位签订的竞业限制协议、服务期协议等，这都与劳动权利义务相关，是劳动争议处理的范畴。选项C，企业以发展为由扣职工的工资引发的争议，工资是劳动者劳动报酬的体现，企业随意扣工资侵犯了劳动者获得劳动报酬的权利，这是典型的劳动争议。而选项D，劳动者与用人单位因住房制度改革产生的公有住房转让纠纷，此纠纷主要围绕住房制度改革和公有住房转让，并非基于劳动的权利与义务产生的分歧，所以不属于劳动争议处理范围。综上，答案选D。

2、受虐妇女综合征表现出来的特征不包括()。

A.低自尊、认为自己应该对施暴者的行为负责

B.有严重的罪恶感和心理压力，并带有身心疾病

C.除了相信自己以外.没有人能够帮助自己解决问题

D.婚姻暴力是有规律的，呈现出周期性循环发生的特征

E.自暴自弃，对生活失去信心

【答案】：D

【解析】本题主要考查对受虐妇女综合征表现特征的理解与判断。受虐妇女综合征是指长期遭受婚姻暴力的妇女表现出的一种特殊的心理和行为模式。选项A中，低自尊且认为自己应对施暴者行为负责，这是受虐妇女常见的心理特征，长期受虐使得她们自我认知出现偏差。选项B里，严重的罪恶感和心理压力以及由此带来的身心疾病，也是受虐妇女综合征的典型表现。选项C，受虐妇女往往会觉得除了自己没人能解决问题，在长期受虐的环境下，对外界缺乏信任。选项E，自暴自弃、对生活失去信心，也是受虐妇女在长期痛苦经历后的常见状态。而选项D，婚姻暴力呈现周期性循环发生的特征，这是婚姻暴力的特点，并非受虐妇女综合征表现出来的特征。综上所述，答案选D。

3、通过实施免疫接种、围产期保健、预防性咨询及保健、减少暴力、预防交通意外、加强公共场所安全、避免引发伤病的危险因素或危险源、指导健康的生活方式、提倡合理行为及精神卫生、安全防护照顾等措施。属于残疾预防中的（）。

A.一级预防

B.二级预防

C.三级预防

D.高级预防

【答案】：A

【解析】这道题考查的是对残疾预防不同等级概念的理解与应用。残疾预防分为一级、二级和三级预防。一级预防是指通过采取各种措施，预防致残性伤害和残疾的发生，涵盖了避免危险因素、提倡健康生活方式等。题目中所列举的实施免疫接种、围产期保健、预防性咨询及保健等一系列措施，其目的在于从源头上降低残疾发生的可能性，属于典型的在残疾尚未发生时进行的预防行为，符合一级预防的定义。二级预防主要是早发现、早诊断、早治疗，以控制疾病发展防止残疾。三级预防是通过康复治疗等措施改善功能障碍，提高生活质量。而并不存在高级预防这一概念。所以本题应选A。

4、养老机构照顾是老年照顾的一种，社会工作者在老年人照顾机构中承担着一定的职责，下列表述不正确的是（）。

A.养老机构的类型通常按照老年人生活需要协助的程度来区分

B.在所有老年人服务中，机构照顾往往是老人最先选择的服务方式

C.社会工作者通常都是多学科照顾团队的一员，负责满足老人心理——社会和家庭方面的需要

D.社会工作者的具体职责包括接收入院、实施心理——社会方面的评估、提供接案服务、制订出院方案、提供信息和转介服务等

【答案】：B

【解析】本题主要考查对养老机构照顾及社会工作者在其中职责的相关知识。解题关键在于对各个选项所涉及内容的准确理解。A选项，养老机构依据老年人生活需要协助的程度来区分类型是合理且常见的做法，该选项表述正确。B选项，在实际的老年人服务中，机构照顾并非老人最先选择的服务方式。多数老人更倾向于居家养老，与家人共同生活，只有在家庭无法提供充分照顾等特殊情况下，才会考虑机构照顾，所以该选项表述错误。C选项，社会工作者在多学科照顾团队中确实负责满足老人心理-社会和家庭方面的需要，能够从专业角度给予老人全方位关怀，此表述无误。D选项，社会工作者在养老机构中的具体职责包括接收入院、实施心理-社会方面的评估、提供接案服务、制订出院方案、提供信息和转介服务等，这都是其工作范围内合理的职责，该选项表述正确。综上，答案选B。

5、公安机关应当向被处罚人宣告治安管理处罚决定书，并当场交付被处罚人；无法当