2025年江西赣州市事业单位招聘1894人笔试高频难、易错点备考题库带答案详解.docxVIP

2025年江西赣州市事业单位招聘1894人笔试高频难、易错点备考题库带答案详解.docx

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2025年江西赣州市事业单位招聘1894人笔试高频难、易错点备考题库

第一部分单选题(50题)

1、春节期间,商场中随处可见“打折”“促销”的标识,然而旅游市场却与之相反,境内外旅游线路的价格均呈现上浮态势。出现这些现象最可能的原因是()。

A.单位商品价值的减少

B.货币流通速度的加快

C.人民币继续升值

D.供求关系的变化

【答案】:D

【解析】本题可结合经济常识,对各因素与商场商品价格、旅游市场价格变化之间的关系进行分析。商品价格受多种因素影响,其中供求关系是影响价格的重要因素。当供过于求时,商品价格下降;当供不应求时,商品价格上升。春节期间,商场为了吸引消费者、增加销售量,推出“打折”“促销”活动,使得商品价格下降。而此时旅游市场的情况则不同,春节是人们出行旅游的高峰期,很多人选择在这个时间段出游,导致旅游市场的需求大幅增加,但是旅游资源相对有限,供给难以在短时间内快速增加,出现供不应求的局面,所以境内外旅游线路的价位都会上浮。这体现了供求关系对价格的影响。单位商品价值由生产该商品的社会必要劳动时间决定,春节期间商场商品和旅游线路的社会必要劳动时间并未发生明显变化,单位商品价值不会因春节这一时期而减少,所以该因素并非价格变化的原因。货币流通速度主要影响的是市场上货币的供应量和通货膨胀水平等,与商场商品打折促销以及旅游线路价位上浮并没有直接的因果联系。人民币升值主要影响的是进出口商品价格、国际旅游成本等宏观经济层面,且人民币升值一般会使出境旅游成本相对降低,而不是导致旅游线路价位上浮,同时也与商场商品价格变化无直接关联。综上所述,春节期间商场商品价格下降、旅游线路价位上浮最可能的原因是供求关系的变化。

2、公共管理的目的是实现()。

A.公用组织

B.社会公共事务

C.公共利益

D.公共权力

【答案】:C

【解析】公共管理是以政府为核心的公共部门整合社会的各种力量,广泛运用政治的、经济的、管理的、法律的方法,强化政府的治理能力,提升政府绩效和公共服务品质,从而实现公共的福利与公共利益。公用组织是公共管理的主体之一;社会公共事务是公共管理的对象;公共权力是公共管理得以开展的保障。而公共管理的目的是实现公共利益。

3、消费者的预算线反映了()。

A.消费者的收入约束

B.消费者的偏好

C.消费者的需求

D.消费者效用最大化状态

【答案】:A

【解析】预算线表示在消费者的收入和商品的价格给定的条件下,消费者的全部收入所能购买到的两种商品的各种组合。这体现了消费者在进行消费选择时,会受到自身收入水平的限制。所以它反映的是消费者的收入约束。消费者的偏好体现的是消费者对不同商品组合的喜好程度,预算线无法体现消费者的偏好。消费者的需求是指消费者在一定时期内在各种可能的价格水平愿意而且能够购买的该商品的数量,不仅受收入影响,还受价格等多种因素影响,预算线不能全面反映消费者的需求。消费者效用最大化状态是指消费者在既定收入和商品价格条件下,实现了自身效用的最大满足,这需要结合无差异曲线与预算线共同分析,预算线本身不能直接反映消费者效用最大化状态。因此本题答案为体现消费者收入约束的选项。

4、甲被某工商局处以5000元罚款,经多次催缴,甲仍未缴纳罚款,该工商局于是查封了甲位于XX小区价值500万元的别墅1套。工商局的行为违反了行政法的哪项原则?()

A.信赖利益保护原则

B.比例原则

C.一事不二罚原则

D.平等原则

【答案】:B

【解析】本题可根据各行政法原则的含义,结合题目中工商局的行为来逐一分析。信赖利益保护原则是指当个人对行政机关作出的行政处分已产生信赖利益,并且这种信赖利益因其具有正当性而得到保护时,行政机关不得撤销这种信赖利益,而如果撤销就必须补偿其信赖利益损失。在本题中,未涉及行政相对人基于信赖行政机关的行为而产生的利益保护问题,所以不符合信赖利益保护原则。比例原则是指行政机关实施行政行为应兼顾行政目标的实现和保护相对人的权益,如果为了实现行政目标可能对相对人权益造成某种不利影响时,应使这种不利影响限制在尽可能小的范围和限度内,保持二者处于适度的比例。题目中,甲被处以5000元罚款未缴纳,工商局却查封了其价值500万元的别墅,行政机关采取的措施与其目的明显失衡,对相对人权益造成了过度的损害,违反了比例原则。一事不二罚原则是指对当事人的同一个违法行为,不得给予两次以上罚款的行政处罚。本题中工商局仅对甲作出一次罚款决定,不存在一事二罚的情况,所以不符合一事不二罚原则。平等原则强调行政主体应平等对待行政相对人,不得因性别、年龄、民族、出身、宗教信仰等因素而给予差别待遇。题干中未体现出工商局在对待甲时存在不平等对待的情况,因此不符合平等原则。综上,工商局的行为违反了比例原则。

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