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2025年保靖县事业单位(教育类）引进高层次急需紧缺人才（15人模拟试卷
第一部分单选题(80题)
1、下列属于指挥性公文的是（）。
A.报告
B.批复
C.通报
D.知照性决定
【答案】：B
【解析】指挥性公文是指上级领导机关对下级机关或群众发出的用以领导和指导工作的公文。批复是答复下级机关请示事项时使用的文种，具有指示性和权威性，上级机关的批复对下级机关的工作具有指挥和指导作用，属于指挥性公文。报告是向上级机关汇报工作、反映情况、提出意见或者建议，答复上级机关的询问时使用的公文，主要是向上级提供信息，不属于指挥性公文。通报是用来表彰先进，批评错误，传达重要指示精神或情况时使用的公文，侧重于传达信息和教育作用，并非主要用于指挥工作。知照性决定主要是告知事项，通常不具有明显的指挥性质。所以属于指挥性公文的是批复。
2、撰写交流信息的通知，要求做到（）。
A.必须有明确的政策依据
B.侧重叙事，在叙事的基础上阐明道理
C.说明制发的意义
D.不必予以评论，也无需阐发意义和目的
【答案】：D
【解析】交流信息的通知主要是传达信息，重点在于将相关信息清晰准确地告知接收方，不需要进行评论，也不必阐发意义和目的。通知通常是直接陈述事情，让受众知晓具体内容即可，而不是强调要有明确的政策依据，也并非侧重叙事并在叙事基础上阐明道理，更不用专门说明制发的意义。所以撰写交流信息的通知应做到不必予以评论，也无需阐发意义和目的。
3、现代企业制度的核心是（）。
A.管理科学
B.政企分开
C.权责明确
D.产权清晰
【答案】：D
【解析】现代企业制度是以市场经济为基础，以企业法人制度为主体，以公司制度为核心，以产权清晰、权责明确、政企分开、管理科学为条件的新型企业制度。其中，产权清晰是现代企业制度的核心，它是指要以法律形式明确企业的出资者与企业的基本财产关系责任，即企业在产权关系方面的资产所有权及相关权利的归属要明确、清晰，这是现代企业制度在产权方面所体现出来的特征。只有产权清晰，才能明确企业的所有者、经营者和劳动者各自的权利和责任，进而实现权责明确；才能使企业真正成为自主经营、自负盈亏的市场主体，从而为政企分开和管理科学奠定基础。而管理科学、政企分开、权责明确虽然也是现代企业制度的重要特征，但并非核心内容。管理科学强调企业管理的科学性和有效性；政企分开要求政府与企业在职能、管理等方面分离；权责明确是明确各方面的权利和责任关系。所以本题应选产权清晰。
4、2020年12月4日，中国科学技术大学宣布该校潘建伟团队等成功构建76个光子的量子计算机原型“九章”，这一突破使我国成为全球（）实现“量子优越性”的国家。
A.首个
B.第二个
C.第三个
D.第四个
【答案】：B
【解析】2020年12月4日，中国科学技术大学宣布潘建伟等人成功构建76个光子的量子计算机原型“九章”。此前，美国谷歌公司于2019年实现了“量子优越性”。所以中国是全球第二个实现“量子优越性”的国家。
5、李某乘坐公交车时，前方车辆突然急停车，公交车随之急刹车，致使李某摔倒骨折。那么，谁应当承担李某的医疗费损失（）。
A.小李
B.公交车司机
C.前方车辆
D.公交车公司
【答案】：D
【解析】本题可依据《中华人民共和国民法典》中关于用人单位责任的相关规定来判定谁应承担李某的医疗费损失。在本题情境里，李某乘坐公交车，意味着其与公交车公司之间形成了客运合同关系，公交车公司有义务将李某安全、准时地送达目的地。公交车急刹车致李某摔倒骨折，这表明公交车公司未能尽到安全运送的义务，构成违约。公交车司机执行的是公交车公司安排的工作任务，其在履行职务过程中导致的损害后果，依法应由用人单位即公交车公司承担赔偿责任。另外，公交车急刹车是因为前方车辆急停车这一突发情况，司机的急刹车操作是为了避免与前方车辆发生碰撞，属于正常的应急反应，并非司机的故意或重大过失行为。所以，不应由公交车司机个人承担赔偿责任。同时，题干中未提及“小李”，不存在“小李”承担责任的情形；前方车辆急停车虽引发了后续情况，但从合同关系角度，李某是与公交车公司存在客运合同，李某不能直接要求前方车辆承担医疗费损失。综上所述，应承担李某医疗费损失的是公交车公司。
6、不正当竞争行为会对社会经济秩序造成扰乱。以下行为中，不属于不正当竞争行为的是（）。
A.某经营者夸大产品功能，误导消费者
B.某经营者使用某知名品牌的商标
C.某超市以低于成本价的价格出售即将到期的牛奶
D.某经营者冒用认证标志伪造产地
【答案】：C
【解析】不正当竞争行为指的是经营者在市场竞争中，采取非法的或者有悖于公认的商业道德的手段和方式，与其他经营者相竞争的行为。夸大产品功能误导消费者，这种行为违反了诚实信用原
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