2023年度公安消防队能力提升B卷题库【名师系列】附答案详解.docxVIP

公安消防队能力提升B卷题库

考试时间：90分钟；命题人：教研组

考生注意：

1、本卷分第I卷（选择题）和第Ⅱ卷（非选择题）两部分，满分100分，考试时间90分钟

2、答卷前，考生务必用0.5毫米黑色签字笔将自己的姓名、班级填写在试卷规定位置上

3、答案必须写在试卷各个题目指定区域内相应的位置，如需改动，先划掉原来的答案，然后再写上新的答案；不准使用涂改液、胶带纸、修正带，不按以上要求作答的答案无效。

第I卷（选择题45分）

一、单选题（30小题，每小题1分，共计30分）

1、（单选题）驾驶车辆行至道路急转弯处，应怎样做（）

A.急剧制动低速通过

B.靠弯道外侧行驶

C.充分减速并靠右侧行驶

D.借对向车道行驶.

正确答案：C

2、（单选题）我国森林防火工作实行的方针是____。

A.扑救为主，综合治理

B.扑救为主，综合治理

C.预防为主，打早打了

D.综合治理，积极消灭

正确答案：B

3、（单选题）身上着火后,下列哪种灭火方法是错误的()。

A.就地打滚

B.用厚重衣物覆盖压灭火苗

C.迎风快跑

正确答案：C

4、（单选题）是履行岗位职责的最高表现形式，也是消防行业从业人员遵守职业纪律的基本要求。

A.遵纪守法

B.团队协作

C.忠于职守

D.爱岗敬业

正确答案：C

5、（单选题）加强对____的管理，是防止发生森林火灾最有效的办法。

A.人为火源

B.进山人员

C.生活用火

D.生产用火

正确答案：A

6、（单选题）林火通常可分为地下火、地表火、()三种类型。

A.腐殖质火

B.泥炭火

C.树冠火

正确答案：C

7、（单选题）因物质本身起化学反应，产生大量气体和高温而发生的爆炸称为()。

A.物理爆炸

B.化学爆炸

C.粉尘爆炸

D.核爆炸

正确答案：B

8、（单选题）快速充电时间一般在（）

A.100分钟

B.30-60分钟

C.5-10分钟

D.120分钟

正确答案：B

9、（单选题）根据生产的火灾危险性分类，闪点为()度液体的生产属于甲类生产。

A.小于28

B.大于28

C.小于60

D.在于或等于60

正确答案：A

10、（单选题）微型计算机硬件系统中,最常用的输出设备是()。

A.显示器

B.硬盘

C.键盘

D.软盘

正确答案：A

11、（单选题）()消防车是指消防车底盘的厂定最大总质量大于6000kg，但不大于14000kg的消防车。

A.微型

B.轻型

C.中型

D.重型

正确答案：C

12、（单选题）()消防车指装备折叠式或折叠与伸缩组合式臂架、转台及灭火装置的举高消防车。

A.登高平台

B.举高喷射

C.云梯

D.举高破拆

正确答案：B

13、（单选题）在森林、矿山、草原等陆地通信难以覆盖的灭火救援现场，()是现场指挥部与指挥调度中心进行数据通信的最佳方案

A.移动通信

B.对流层散射通信

C.卫星通信

D.无线电接力通信

正确答案：C

14、（单选题）森林防火期内，森林、林木、林地的经营单位应当设置森林防火警示宣传标志，并对进入其经营范围的人员进行()。

A.违禁物品搜身检查

B.森林火灾扑救演练

C.森林防火安全宣传

D.劝阻说服尽快离开

正确答案：C

15、（单选题）一些固体可燃物在空气不流通、加热温度较低或含水分较高时就会()。

A.闪燃

B.阴燃

C.分解燃烧

D.表面燃烧

正确答案：B

16、（单选题）按燃烧物的特性分，可燃金属燃烧引起的火灾属于（）。

A.A类火灾

B.B类火灾

C.C类火灾

D.D类火灾

正确答案：D

17、（单选题）安全保障系统是由()、传感器、逻辑电路、监控装置、备用动力及应急操作装置等组成，构成整车安全作业的防护体系。

A.各类检测开关

B.电比例手柄

C.放大板

D.电磁阀

正确答案：A

18、（单选题）灭火救援现场各级指挥员手持电台之间的通信联络一般使用()。

A.一级网

B.二级网

C.三级网

正确答案：B

19、（单选题）签订、履行合同失职被骗罪的犯罪主观方面由()构成。

A.过失

B.故意

C.直接

D.间接

正确答案：A

20、（单选题）根据国家林业局、公安部关于森林和陆生野生动物刑事案件管辖及立案标准的有关规定，故意放火造成森林火灾的都应当立案;过火有林地面积____以上为重大案件;过火有林地面积____以上，或者致人重伤、死亡的，为特别重大案件。

A.1公顷、5公顷

B.2公顷、10公顷

C.5公顷、10公顷;

D.10公顷、20公顷

正确答案：B

21、（单选题）《公安机关人民警察辞退办法》第3条规定：人民警察有下列情形之一的，应当予以辞退：连续()年考核被确定为不称职的;旷工或者无正当理由逾期不归连续