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2023年宝鸡市公务员考试行测真题
第一部分单选题(50题)
1、选举权与被选举权是我国公民最基本的政治权利。根据规定,第十三届澳门特别行政区全国人大代表名额维持12名,由选举会议成员投票选举,选举结果上报全国人大常委会,并由其公布代表名单。下列关于选举权与被选举权说法正确的是()。
A.公民行使选举权时所需经费均由候选人承担
B.它是公民参与管理国家和管理社会的基础和标志
C.年满十八周岁的中华人民共和国公民都享有该权利
D.包括批评权、建议权、申诉权、控告权和检举权等
【答案】:B
【解析】选举权和被选举权是我国公民最基本的政治权利,是公民参与管理国家和管理社会的基础和标志。公民行使选举权时所需经费由国库开支,而非由候选人承担。年满十八周岁的中华人民共和国公民,还需要未被剥夺政治权利才享有选举权和被选举权,并非所有年满十八周岁的公民都享有该权利。批评权、建议权、申诉权、控告权和检举权属于监督权,并非选举权与被选举权的范畴。
2、5月26日,()在云南省昆明市开幕,本次大会主题为“发挥司法作用促进生态文明:共建地球生命共同体”,由最高人民法院和联合国环境规划署联合举办。
A.世界环境司法大会
B.全球健康峰会
C.世界智能大会
D.康养产业发展大会
【答案】:A
【解析】该题考查与特定时间、地点、主题及举办方相关的会议名称。首先明确题目关键信息,5月26日在云南省昆明市开幕,主题为“发挥司法作用促进生态文明:共建地球生命共同体”,且由最高人民法院和联合国环境规划署联合举办。世界环境司法大会聚焦司法在生态文明建设中的作用,与题目中主题强调司法促进生态文明相契合,且符合由司法相关机构(最高人民法院)和国际环境组织(联合国环境规划署)联合举办的特征,所以是正确答案。全球健康峰会主要围绕全球健康领域的问题进行探讨,重点在于健康议题,与题目中的生态文明和司法作用主题不相关。世界智能大会主要关注智能科技的发展和应用,核心是智能技术方面,与本题的生态文明和司法主题不相符。康养产业发展大会侧重于康养产业的发展,和题目中的司法及生态文明主题不一致。综上,正确答案是世界环境司法大会。
3、()适用于处理日常工作里具有事务性的事项,通常会以通知的形式将相关信息或要求传达给有关机构或群众。
A.指示性通知
B.知照性通知
C.事务性通知
D.批转性通知
【答案】:C
【解析】这道题考查对不同类型通知用途的了解。指示性通知主要是上级机关对下级机关的工作进行部署、指示与指导;知照性通知用于传达需要有关方面了解的事项;事务性通知用于处理日常工作中带事务性的事情,把有关信息或要求以通知形式传达给有关机构或群众;批转性通知是用于批准、转发下级机关公文。所以用于处理日常工作中带事务性事情的是事务性通知。
4、360度考核又叫做()。(此答案与原题目一致,因为原题目已经符合书面化表达等要求,无需进行实质修改)
A.平衡计分卡
B.关键绩效指标(KPI)
C.全方位绩效考评
D.主观评价法
【答案】:C
【解析】360度考核也被称为全方位绩效考评。它是一种从多个角度对员工进行绩效评估的方法,评估者包括被评估者的上级、同事、下属、客户等,全面、客观地反映被评估者的工作表现和能力。而平衡计分卡是从财务、客户、内部运营、学习与成长四个维度来评价企业绩效的工具;关键绩效指标(KPI)是通过对组织内部流程的输入端、输出端的关键参数进行设置、取样、计算、分析,衡量流程绩效的一种目标式量化管理指标;主观评价法是凭借评价者的主观判断来进行评估的方法。所以正确答案是全方位绩效考评。
5、下列因素中属于激励因素的是哪一项
A.责任和晋升
B.人际关系
C.工资水平
D.工作环境
【答案】:A
【解析】激励因素是指能对人的工作积极性产生激励作用的因素,通常与工作本身的性质、工作成就、个人成长和发展等相关。责任意味着员工在工作中被赋予了更多的自主性和决策权,能够让员工感受到自己的价值和重要性,从而激发他们更加努力地工作;晋升则为员工提供了职业发展的机会,满足员工对自我实现和成就的追求,能极大地调动员工的工作积极性,属于激励因素。人际关系是指员工在工作中与同事、上级等之间的关系,良好的人际关系可以给员工带来一个和谐的工作氛围,但它本身并不能直接激励员工去取得更好的工作绩效,更多的是起到辅助和支持的作用。工资水平是员工工作的物质回报,它能满足员工的基本生活需求,当工资水平达到一定程度后,其对员工工作积极性的激励作用就会逐渐减弱,属于保健因素,而非激励因素。工作环境包括办公设施、工作条件等方面,舒适的工作环境能够让员工在工作时感觉更加舒适和方便,但它并不能从本质上激发员工内在的工作动力,同样属于保健因素。综上所述,责任和晋升属于激励因素。
6、
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