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浙江省疾病预防控制中心招聘劳务派遣员工笔试模拟试题

第一部分单选题(50题)

1、某单位从理工大学、政法大学和财经大学总计招聘应届毕业生三百多人。其中从理工大学招聘人数是政法大学和财经大学之和的80%，从政法大学招聘的人数比财经大学多60%。问该单位至少再多招聘多少人，就能将从这三所大学招聘的应届生平均分配到7个部门（）

A.6

B.5

C.4

D.3

【答案】：A

【解析】设财经大学人数为(x)，则政法大学为(1.6x)，两校和为(2.6x)，理工大学人数为(2.6xtimes0.8=2.08x)，总人数为(4.68x)。因总人数三百多且为整数，(x)取(75)，总人数(351)人。(351)除以(7)余(1)，至少再招(6)人可平均分。

2、企业宏观营销环境因素不包括（）。

A.经济环境

B.社会文化环境

C.竞争环境

D.人口环境

【答案】：C

【解析】企业宏观营销环境是指对企业营销活动造成市场机会和环境威胁的主要社会力量，包括人口环境、经济环境、自然环境、技术环境、政治法律环境和社会文化环境等。而竞争环境属于微观营销环境因素，微观营销环境是与企业紧密相连、直接影响企业营销能力和效率的各种力量和因素的总和，包括企业自身、供应商、营销中介、顾客、竞争者和公众等。所以该题答案应选竞争环境。

3、衡量和判断政府行政管理优劣的综合指标是（）。

A.行政结果

B.行政效率

C.行政成本

D.财政手段

【答案】：B

【解析】衡量和判断政府行政管理优劣需要综合考虑多个方面。行政结果是行政行为最终达成的状态或产生的成果，但仅看结果不能全面反映行政管理过程中的效率、成本等因素。行政成本是政府在行政管理中所消耗的各种资源，它只是一个重要方面，不能单独作为衡量行政管理优劣的综合指标。财政手段是政府进行经济调控和资源分配的工具，并非衡量行政管理优劣的指标。而行政效率是指行政机关和行政人员从事行政管理活动所得到的劳动效果、社会效益同所消耗的人力、物力、财力时间的比率关系。它既反映了行政管理活动的速度和有效性，也体现了资源利用的合理性，能够综合考量政府在行政管理过程中的投入和产出情况，是衡量和判断政府行政管理优劣的综合指标。

4、2018年4月16日，美国商务部宣布自当日起禁止美国公司向中兴通讯销售零部件、商品、软件和技术，禁令期限至2025年。这对在芯片领域过度依赖美国的中兴通讯而言，无疑是沉重的打击。这给“中国制造”带来的启示是（）。

A.积极推动兼并重组，发挥规模效应

B.提高自主创新能力，形成价格优势

C.大力弘扬工匠精神，提供优质产品

D.加大技术投入力度，掌握核心技术

【答案】：D

【解析】本题考查对“中国制造”发展方向的启示。美国商务部禁止美国公司向中兴通讯销售零部件等，使过度依赖美国芯片的中兴遭受沉重打击，这反映出“中国制造”在核心技术方面存在短板，需要加强自主研发能力。积极推动兼并重组、发挥规模效应主要是从企业的组织架构和规模扩张角度出发，能够实现资源整合、降低成本等，但并不能直接解决核心技术依赖他人的问题，无法从根本上应对类似被“卡脖子”的情况。提高自主创新能力是关键，但形成价格优势并非解决核心技术问题的重点。核心技术的掌握可以提升产品的附加值和竞争力，但重点在于突破技术瓶颈，而不是单纯追求价格优势。大力弘扬工匠精神，提供优质产品，强调的是产品的质量和工艺水平。虽然优质产品对于企业和“中国制造”至关重要，但没有核心技术，产品的生产仍可能受到外部的限制，无法从根本上摆脱对国外技术的依赖。加大技术投入力度，掌握核心技术，能够使“中国制造”减少对国外技术的依赖，从源头上解决被他人“卡脖子”的问题。只有掌握了核心技术，才能在国际竞争中占据主动地位，避免因外部技术封锁而陷入困境。因此，加大技术投入力度，掌握核心技术是“中国制造”应对此类情况的正确启示。

5、公文在形成过程中需先拟稿，后审核，再签发，这体现了公文的（）特点。

A.实用性

B.定向性

C.时效性

D.程序性

【答案】：D

【解析】题目描述了公文形成过程具有先拟稿，后审核，再签发这样固定的步骤顺序。实用性强调公文能解决实际问题、具有实际用途；定向性侧重于公文有特定的发送对象和行文方向；时效性主要突出公文在一定时间范围内有效；而程序性正是指事物发展、运行遵循一定的流程和步骤，公文形成的这种特定顺序体现的就是程序性特点。所以答案体现的是公文程序性这一特点。

6、葡萄、紫薯、蓝莓等食物富含花青素，青少年适度摄入花青素可预防（）。

A.佝偻病

B.近视

C.贫血

D.消化不良

【答案】：B

【解析】本题主要考查青少年适量摄取花青素的预防功效。首先分析各选项所对应的病因。佝偻病主要是由于维生素D缺乏，导致钙、磷代谢