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人才派遣与服务提供合作协议要素总结

第一章总则

1.1合同编号

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1.2合同签订日期

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1.3合同生效日期

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1.4合同期限

1.4.1合同有效期为____年，自合同生效之日起计算。

1.4.2合同期满后，如甲乙双方均未提出终止合同，则合同自动续期____年。

第二章定义与解释

2.1定义

2.1.1“甲方”指人才派遣公司，负责向乙方提供人才派遣服务。

2.1.2“乙方”指接受甲方派遣的劳动者。

2.1.3“服务提供”指甲方根据合同约定，为乙方提供的各项服务。

2.1.4“服务费用”指乙方按照合同约定支付给甲方费用。

2.2解释

2.2.1本合同中未明确定义的术语，按照国家有关法律法规、行业惯例以及相关标准进行解释。

2.2.2甲乙双方就合同内容产生的歧义，应以合同条款的原意和逻辑关系为准进行解释。

第三章服务内容与标准

3.1服务内容

3.1.1甲方为乙方提供以下服务：

a)人才派遣：根据乙方需求，为乙方提供合格人才。

b)服务提供：为乙方提供包括但不限于以下服务：

1.劳动关系管理；

2.工资福利管理；

3.社会保险及住房公积金管理；

4.培训与发展；

5.职业生涯规划；

6.其他相关服务。

3.2服务标准

3.2.1甲方提供的人才派遣服务，应满足以下标准：

a)人才派遣人员具备相应资质和技能；

b)人才派遣人员按时到岗，不出现无故缺勤现象；

c)甲方负责对派遣人员进行必要的培训和考核。

3.2.2甲方提供的服务，应按照以下标准执行：

a)按时支付工资福利；

b)按时缴纳社会保险及住房公积金；

c)提供必要的工作条件和环境；

d)保障乙方合法权益。

第四章服务费用及支付方式

4.1服务费用

4.1.1乙方应按照合同约定支付服务费用，具体费用标准

a)人才派遣费用：____元/人/月；

b)服务提供费用：____元/人/月。

4.1.2服务费用根据实际情况进行调整，调整办法

a)人才派遣费用调整：根据市场行情和甲方人力成本变化进行调整；

b)服务提供费用调整：根据甲方服务成本和物价水平进行调整。

4.2支付方式

4.2.1乙方应按月支付服务费用，具体支付时间

a)每月____日前支付上月服务费用。

4.2.2乙方应通过以下方式支付服务费用：

a)银行转账；

b)支票；

c)其他双方约定的支付方式。

第五章保密与违约责任

5.1保密

5.1.1甲乙双方对本合同内容以及合同执行过程中知悉的对方商业秘密负有保密义务。

5.1.2未经对方同意，不得向任何第三方泄露本合同内容。

5.2违约责任

5.2.1若甲方违反合同约定，导致乙方遭受损失的，甲方应承担相应的赔偿责任。

5.2.2若乙方违反合同约定，导致甲方遭受损失的，乙方应承担相应的赔偿责任。

5.2.3双方应严格按照合同约定履行各自义务，如因自身原因导致合同无法履行，应承担相应的违约责任。

第六章人才派遣人员的权益保障

6.1劳动关系

6.1.1甲方与乙方派遣的劳动者建立劳动关系，并承担相应的劳动法规定的义务。

6.1.2甲方应依法为乙方派遣的劳动者缴纳社会保险和住房公积金，并按时足额支付劳动报酬。

6.2工作条件

6.2.1甲方应保证乙方派遣的劳动者在符合国家规定的工作条件和工作环境下的工作安全。

6.2.2甲方应提供必要的工作装备和防护用品，保障劳动者的人身安全。

6.3培训与发展

6.3.1甲方应根据乙方派遣的劳动者的工作需要，提供必要的职业培训和技能提升机会。

6.3.2甲方应鼓励乙方派遣的劳动者参加职业资格认证和继续教育。

6.4福利待遇

6.4.1甲方应按照国家规定和合同约定，为乙方派遣的劳动者提供相应的福利待遇。

6.4.2甲方应保障乙方派遣的劳动者享有国家法定的节假日、年休假等权益。

第七章服务提供的质量管理

7.1服务质量标准

7.1.1甲方提供的服务应达到行业公认的质量标准。

7.1.2甲方应建立服务质量管理体系，保证服务质量的持续改进。

7.2服务监控

7.2.1乙方有权对甲方提供的服务进行监督和检查。

7.2.2甲方应定期向乙方报告服务情况，包括服务提供的效果、存在的问题等。

7.3服务改进

7.3.1甲方应根据乙方反馈的服务问题，及时采取措施进行改进。

7.3.2乙方应积极配合甲方进行服务改进，共同提高服务质量。

第八章保密条款

8.1保密信息

8.1.1双方在本合同中知悉的对方商业秘密、技术秘密、经营信息等均属保密信息。

8.1.2保密信息包括但不限于：客户信息、财务数据、市场分析、产品研发计划等。

8.2保密义务

8.2.1双方