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2025年怀化沅陵县企事业单位引进高层次及急需紧缺人才33人笔试备考题库

第一部分单选题(50题)

1、当你身边大多数人选择某种东西时，你常不自觉的做出相同的行为，这一心理现象称作()

A.刻板印象

B.社会吸引

C.从众

D.服从

【答案】：C

【解析】刻板印象主要是指人们对某个事物或物体形成的一种概括固定的看法，并把这种看法推而广之，认为这个事物或者整体都具有该特征，而忽视个体差异。题干中的现象是指跟随别人，并非刻板印象，该说法错误。社会吸引与题干中“常常不自觉做出相同的行为”不符，这种心理不属于社会吸引，此说法错误。题干中“常常不自觉做出相同的行为”，可见这种心理属于从众心理，该说法正确。服从是指个体在社会要求、群体规范或他人意志的压力下，被迫产生的符合他人或规范要求的行为。题干中的现象是指跟随别人，并非服从，该说法错误。综上，正确答案应选从众心理所属的选项。考点：心理素质与社

2、KTV店员兼职外卖小哥、影视城员工变身生产流水线上的检查员、餐厅服务员成为电商平台配送员。所谓“共享员工”，是指以共享模式进行短期人力输出的合作用工方式。该用工模式（）。

A.提高了人力资源配置效率

B.增加了劳动者按劳分配所得

C.保障了劳动者的合法权益

D.破解了就业中的结构性矛盾

【答案】：A

【解析】“共享员工”作为以共享模式进行短期人力输出的合作用工方式，能够在不同企业之间灵活调配人力资源。当一些企业出现人力闲置，而另一些企业存在人力短缺时，“共享员工”使人力资源可以快速流动到更需要的地方，让人力资源得到更充分的利用，避免了人力资源的浪费，从而提高了人力资源配置效率。按劳分配是在公有制经济范围内，按照劳动者提供的劳动数量和质量进行分配。“共享员工”的用工模式并不局限于公有制经济，且这种用工模式主要是促进人力资源的短期调配，与增加劳动者按劳分配所得并无直接关联。“共享员工”模式只是一种新的用工方式，并不能直接保障劳动者的合法权益。劳动者合法权益的保障需要依靠完善的法律法规、有效的监管以及企业和劳动者之间遵循合理的合同约定等多方面因素，该用工模式本身并不具备直接保障劳动者合法权益的功能。就业中的结构性矛盾是指劳动力供给与需求不匹配，包括技能、地区、行业等方面的不匹配问题。“共享员工”模式只是一种短期的人力调配方式，它无法从根本上解决由于劳动力技能结构与产业需求结构不匹配等深层次原因导致的就业结构性矛盾。综上，正确答案应选体现提高人力资源配置效率的选项。

3、不动产以（）为基本单位进行登记。

A.不动产登记

B.不动产单元

C.不动产测量

D.不动产权籍调查

【答案】：B

【解析】不动产登记以不动产单元为基本单位进行。不动产单元是指权属界线封闭且具有独立使用价值的空间，明确了登记的基本对象和范围，是不动产登记制度的重要基础。不动产登记是整个对不动产权利归属和其他法定事项进行记载的活动；不动产测量是为了获取不动产的空间信息等而进行的测绘工作；不动产权籍调查则是查清不动产的权属、界址、面积、用途、位置等情况的调查活动，它们都并非不动产登记的基本单位。所以该题答案是不动产单元。

4、根据我国《宪法》规定，下列不具有选举权和被选举权的是（）。

A.甲，18周岁，现就读于某职业高中

B.乙，因犯盗窃罪被判处有期徒刑三年

C.丙，因犯分裂国家罪被剥夺政治权利终身

D.丁，精神病患者

【答案】：C

【解析】我国《宪法》第三十四条规定，中华人民共和国年满十八周岁的公民，不分民族、种族、性别、职业、家庭出身、宗教信仰、教育程度、财产状况、居住期限，都有选举权和被选举权；但是依照法律被剥夺政治权利的人除外。对于18周岁就读于某职业高中的人，满足年满十八周岁且未被剥夺政治权利，具有选举权和被选举权。因犯盗窃罪被判处有期徒刑三年的人，在服刑期间若未被附加剥夺政治权利，仍然享有选举权和被选举权。因犯分裂国家罪被剥夺政治权利终身的人，依照法律规定丧失了选举权和被选举权。精神病患者虽然可能无法正常行使选举权和被选举权，但根据法律规定，他们仍然拥有选举权和被选举权，只是经选举委员会确认，不列入选民名单。综上所述，不具有选举权和被选举权的是因犯分裂国家罪被剥夺政治权利终身的人。

5、下列情形能够构成累犯的是（）。

A.前罪是故意犯罪，后罪是过失犯罪

B.犯前罪时不满十八周岁，犯后罪时已满十八周岁

C.前罪被判处缓刑，缓刑考验期满后五年内又故意实施犯罪

D.实施危害国家安全犯罪刑满释放十年后，又实施恐怖活动犯罪

【答案】：D

【解析】根据《中华人民共和国刑法》第六十五条规定，被判处有期徒刑以上刑罚的犯罪分子，刑罚执行完毕或者赦免以后，在五年以内再犯应当判处有期徒刑以上刑罚之罪的，是累犯，应当从重处罚，但是过失犯罪和