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2023年广东省梅州市五华县双华镇招聘社区工作者真题
第一部分单选题(30题)
1、谢玲是一位离异的单亲母亲,之前曾面临下岗失业的困境,但是通过自己的努力,终于被一家大企业聘用。最近,其前夫(某房地产公司的老总)来找谢玲,以谢玲没有抚养能力为由,想要回女儿的抚养权。谢玲担心自己会失去孩子的抚养权,感到很无助,于是向社会工作者辛欣求助。在和辛欣的交谈过程中,谢玲表现出非常惧怕和缺乏自信、低落的情绪。这时,辛欣握住谢玲的手说:“谢玲,我很理解你现在的感受,孩子对你来说很重要,你在最困难时的精神支柱就是孩子,现在孩子的父亲想要回孩子,对你的打击真是太大了。”此时辛欣所运用的是会谈支持性技巧中的()技巧。
A.鼓励
B.倾听
C.专注
D.同理心
【答案】:D
【解析】该题的正确答案为D选项。解答本题需准确理解会谈支持性技巧各选项的含义并结合题干情境进行分析。在社会工作中,鼓励技巧是通过言语或非言语方式激励服务对象继续表达;倾听技巧着重于认真聆听服务对象的话语;专注技巧体现为工作者在态度和行为上对服务对象的高度关注。而同理心技巧强调工作者设身处地理解服务对象的感受。题干中,谢玲因前夫要回女儿抚养权而担忧无助,表现出惧怕、缺乏自信和低落的情绪,辛欣表达“我很理解你现在的感受”,并阐述孩子对谢玲的重要性以及此事带来的打击,这正是站在谢玲的角度去体会其感受,运用了同理心技巧。所以选D选项。
2、社会工作者小张被派驻到某企业提供社会工作服务,在与企业领导协商后,保护职工合法权益作为首要任务。小张的下列做法中,有助于完成上述任务的是()
A.推动企业建立公平和谐的企业文化
B.协助遭遇工伤的职工做好社区康复工作
C.协助职工制定符合实际的职业生涯规划
D.对工作压力较大的职工及时进行情绪疏导
E.妥善处理职工与管理者之间发生的矛盾冲突
【答案】:A
【解析】本题的核心任务是判断社会工作者小张的哪些做法有助于将保护职工合法权益作为首要任务完成。选项A,推动企业建立公平和谐的企业文化,能够营造良好的企业氛围,从制度和文化层面保障职工的合法权益,为职工创造公平的工作环境,减少因不公平待遇导致的权益受损问题,有助于完成保护职工合法权益的首要任务。选项B,协助遭遇工伤的职工做好社区康复工作,重点在于工伤后的康复,虽然对职工有益,但并非直接从保护合法权益的制度性、根本性层面出发,不能全面体现对职工合法权益的保护。选项C,协助职工制定符合实际的职业生涯规划,主要是从职工个人职业发展角度考虑,与保护职工合法权益这一核心任务没有直接关联。选项D,对工作压力较大的职工及时进行情绪疏导,主要是关注职工的心理情绪问题,并非直接针对保护职工合法权益这一核心任务。选项E,妥善处理职工与管理者之间发生的矛盾冲突,只是解决了职工在工作中可能遇到的一种具体矛盾,不能从整体上全面体现对职工合法权益的保护。综上,有助于完成保护职工合法权益这一首要任务的做法是推动企业建立公平和谐的企业文化,所以答案选A。
3、关于沃·威尔士总结的后现代主义的特征,下列说法错误的是。()
A.后现代是一个告别了整体和统一性的时代
B.后现代是一个彻底的多元化已经成为普遍基本观念的时代
C.后现代的基本经验是相同的知识形态、生活设计、思维和行为方式
D.后现代是人们看待世界的观念发生根本变化的时代
【答案】:C
【解析】本题主要考查对沃·威尔士总结的后现代主义特征的理解。解答本题需对每个选项所描述的后现代主义特征进行分析判断。选项A,后现代主义强调打破传统的整体和统一性,倡导多元、分散的观念,所以说后现代是一个告别了整体和统一性的时代,该说法是正确的。选项B,后现代社会中,彻底的多元化成为一种普遍基本观念,不同的文化、价值观、生活方式等相互包容共存,此说法也符合后现代主义的特点。选项C,后现代强调多元性和差异性,其基本经验是知识形态、生活设计、思维和行为方式等呈现出多样化,而非相同,所以该选项说法错误。选项D,后现代主义促使人们看待世界的观念发生根本变化,传统的权威、标准和固定思维模式受到挑战,新的观念和视角不断涌现,这种说法是合理的。综上,本题答案选C,因为选项C对后现代主义特征的描述与后现代强调多元差异的本质不符。
4、下列不属于消防水泵接合器按安装形式分类的是()。
A.隐藏式
B.地上式
C.墙壁式
D.地下式
【答案】:A
【解析】本题主要考查消防水泵接合器按安装形式的分类。消防水泵接合器按安装形式不同,有地上式、墙壁式和地下式这几种类型。地上式水泵接合器易于寻找和操作,可直接在地面上设置;墙壁式水泵接合器通常安装在建筑物的外墙上,不占地面空间;地下式水泵接合器则安装在地下,具有一定的隐蔽性和防护性。而隐藏式并不属于消防水泵接合器按安装形式的分类。所以本题答案选A,其
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