2024-2025学年度事业单位工勤技能考试试卷含答案详解【A卷】.docxVIP

事业单位工勤技能考试试卷

考试时间：90分钟；命题人：教研组

考生注意：

1、本卷分第I卷（选择题）和第Ⅱ卷（非选择题）两部分，满分100分，考试时间90分钟

2、答卷前，考生务必用0.5毫米黑色签字笔将自己的姓名、班级填写在试卷规定位置上

3、答案必须写在试卷各个题目指定区域内相应的位置，如需改动，先划掉原来的答案，然后再写上新的答案；不准使用涂改液、胶带纸、修正带，不按以上要求作答的答案无效。

第I卷（选择题30分）

一、单选题（10小题，每小题2分，共计20分）

1、（单选题）市交警大队以赵某违章停车为由，依有关规定，决定暂扣赵某1个月的驾驶执照。这一行为属于()。

A.行政强制执行

B.行政监督检查

C.行政处罚

D.行政强制措施

正确答案：C

2、（单选题）安全生产管理制度中最基本的核心是______。

A.安全教育制度

B.安全检查制度

C.安全检查制度

D.安全生产责任制

正确答案：D

3、（单选题）公民、法人或者其他组织在紧急情况下请求行政机关履行保护其人身、财产等合法权益的法定职责，行政机关不履行的，公民、法人或者其他组织在()可以向人民法院提起行政诉讼。

A.七日内

B.十五日内

C.三十日内

D.不受上述期限的限制

正确答案：D

4、（单选题）下列不属于行政赔偿请求人的是()。

A.自然人(公民)

B.法人

C.其他组织

D.国家

正确答案：D

5、（单选题）事故处理工作应在事故发生之日起______日内结案。

A.10日内

B.50日内

C.90日

D.120日内

正确答案：C

6、（单选题）企业负责人接到发生重伤、死亡、重（特）大伤亡事故报告后，必须立即将事故概况（包括事故发生时间、地点、原因和伤亡人数），用快速办法报告企业主管部门和企业所在地政府安全监察部门、____和工会。?

A.信息部门

B.公安部门

C.检察院

D.法院

正确答案：B

7、（单选题）危险品库应当设置醒目的防火标志。进入______库区的人员，必须登记，并交出携带的火种。

A.甲、丙类物品

B.乙、丙类物品

C.甲、乙类物品

D.甲、乙、丙类物品

正确答案：D

8、（单选题）根据《行政诉讼法》的规定，下列说法错误的是：()

A.被诉行政机关负责人应当出庭应诉，如果不能出庭的，应当委托行政机关相应的工作人员出庭

B.行政机关对作出的行政行为负有举证责任，应当提供作出该行政行为的证据和所依据的规范性文件

C.行政机关在诉讼过程中不得向原告、第三人和证人收集证据

D.行政诉讼中没有共同诉讼

正确答案：D

9、（单选题）正已烷是一种在常态下、______

A.有芬芳气味

B.无味

C.微带异臭

D.苦味

正确答案：C

10、（单选题）公务员原系领导成员的在辞去公职后()内不得从事与原工作业务直接相关的营利性活动。

A.一年

B.两年

C.三年

D.四年

正确答案：C

二、多选题（2小题，每小题5分，共计10分）

1、（多选题）法律适用的要求包括()。

A.及时

B.正确

C.合法

D.准确

E.精准

正确答案：ACD

2、（多选题）销售者销售产品不得()。

A.掺杂、掺假

B.以假充真

C.以次充好

D.以不合格产品冒充合格产品

E.不得伪造或者冒用认证标志等质量标志

正确答案：ABCDE

第Ⅱ卷（非选择题70分）

三、判断题（20小题，每小题2分，共计40分）

1、（判断题）G2G是指政府通过电子网络系统为公民提供的各种服务。

正确答案：

错误

2、（判断题）职业道德在资本主义社会得到较快发展

正确答案：

正确

3、（判断题）行政机关工作人员特别是领导干部依法行政的意识和能力，往往决定着一个地区、一个部门依法行政的整体水平。()

正确答案：

正确

4、（判断题）居民委员会属于国家机关。()

正确答案：

错误

5、（判断题）犯罪分子危害社会，伤害他人，所以不应该给予他们以人道的待遇

正确答案：

错误

6、（判断题）猴子也会共同分享猎物，这说明动物也有道德

正确答案：

错误

7、（判断题）2001年9月20日，中共中央下发了关于印发《公民道德建设实施纲要》的通知

正确答案：

正确

8、（判断题）要提高人员的安全素质，可从两个途径入手：一是严把人员的选用与配置关，让从业人员自己挑选自己认为合适的工作岗位;二是加强人员的安全教育培训，以提高在位人员的安全素质。

正确答案：

错误

9、（判断题）《关于加强法治政府建设的意见》在加强对依法行政的组织领导和督促检查方面提出了新要求，加强依法行政工作考核，将考核结果作为对政府领导班子和领导干部综合考核评价的重要