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2025年天津市规划和自然资源局所属事业单位招聘29人笔试高频难、易错点备考题库
第一部分单选题(50题)
1、法律关系指的是由法律规范调整而形成的社会关系,下列属于法律关系的是()。
A.甲与乙相恋而形成的恋爱关系
B.甲与乙在同一单位工作而形成的同事关系
C.甲向乙借款而形成的借贷关系
D.甲与乙考进同一所大学而形成的同学关系
【答案】:C
【解析】本题可根据法律关系的定义,判断各选项所涉及的社会关系是否由法律规范调整而形成。法律关系是指由法律规范调整而形成的社会关系。恋爱关系主要是基于情感和道德层面,并不由法律规范进行调整,因此相恋形成的恋爱关系不属于法律关系。同事关系是基于在同一单位工作这一事实而形成的,通常由单位内部的规章制度和职业道德来规范,并非由法律规范调整,所以在同一单位工作形成的同事关系不属于法律关系。借贷关系是一种典型的民事法律关系,受到《中华人民共和国民法典》等相关法律法规的调整,当甲向乙借款时,双方就形成了特定的权利和义务关系,这种关系具有法律上的约束力,属于法律关系。同学关系是因为考进同一所大学而形成的,主要受学校的管理规定和一般的道德规范约束,并非由法律规范调整,所以考进同一所大学形成的同学关系不属于法律关系。综上,答案是甲向乙借款而形成的借贷关系。
2、汽车在何种状态下排放的一氧化碳最多()。
A.相对高速行驶
B.高速行驶
C.中速行驶
D.停车状态开动发动机
【答案】:D
【解析】该题考查汽车排放一氧化碳情况的相关知识。汽车排放一氧化碳的量与发动机的工作状态密切相关。相对高速行驶、高速行驶和中速行驶时,汽车发动机处于正常工作状况,空气与燃油混合比例较为合理,燃烧相对充分。而在停车状态开动发动机时,汽车发动机处于怠速运转,此时空气进入量少,燃油燃烧不充分,会产生大量的一氧化碳。所以停车状态开动发动机时汽车排放的一氧化碳最多。
3、在各类公共资源当中,最为活跃且宝贵的资源是:
A.公共设施
B.公共信息资源
C.人力资源
D.自然资源
【答案】:C
【解析】在各种公共资源中,公共设施是为公众提供服务的物质基础和载体,具有一定的固定性和基础性,但相对缺乏主动的活力和创造力。公共信息资源是一种重要的资源,能为决策等提供支持,但它本身不会主动发挥作用,需要人去挖掘和利用。人力资源是具有主观能动性的,人可以通过思考、行动来创造价值、推动发展,是最活跃和具有创造性的因素。自然资源是天然存在的,需要通过人力去开发和利用。所以在这些公共资源中,最活跃和宝贵的资源是人力,应选人力资源。
4、近年来,人们开始越来越多的关注大自然,如何正确处理好人与自然的关系成为热议的主题。围绕这一主题,下列说法正确的是:①世界的真正统一性就在于它的物质性②自然生态与人类发展的矛盾,不可协调③人存在于自然系统之中,并给予其重大影响
A.仅①
B.①②③
C.仅③
D.仅①③
【答案】:D
【解析】世界统一于物质,所以人和自然都具物质性,①正确;自然生态与人类发展矛盾可协调,②错误;人类作为自然一部分,会对自然系统有重大影响,③正确,故正确说法为①③。
5、我国劳动力市场出现了“民工荒”现象,工厂招聘困难,同时又面临着大学毕业生就业难的问题。出现这种现象的根源是()。
A.劳动力就业结构和产业结构不协调
B.人口总量和劳动力总量都比较大
C.劳动者合法权益的保护力度不大
D.劳动力素质和经济发展不相适应
【答案】:A
【解析】该题的答案要点在于分析每个选项与题干中“民工荒”和“大学生就业难”现象之间的逻辑关系,找出导致这一现象的根源。劳动力就业结构和产业结构不协调会致使劳动力市场供需错配。产业结构的发展需要与之相适应的劳动力就业结构。当两者不协调时,会出现部分岗位劳动力需求旺盛却无人匹配,如工厂出现民工荒;而部分岗位劳动力供给过剩,像大学毕业生就业难。所以这是出现题干现象的根源。人口总量和劳动力总量大并不直接导致劳动力市场“民工荒”与“大学生就业难”并存的这种结构性问题,只是反映了劳动力市场的规模,并非出现该现象的根源。劳动者合法权益保护力度不大与“民工荒”和“大学生就业难”现象没有直接的因果联系,这主要影响的是劳动者在职期间的权益保障等方面,并非导致就业市场结构性矛盾的根源。劳动力素质和经济发展不相适应主要侧重于劳动者自身素质与经济整体发展水平的关系,没有直接体现出就业结构和产业结构之间的错配问题,不是导致题干现象的根源。综上,出现题干现象的根源是劳动力就业结构和产业结构不协调。
6、《深化医药卫生体制改革2014年工作总结和2015年重点工作任务的通知》表明,2015年重点工作任务涵盖全面深化公立医院改革等7个方面。这主要体现了我国政府履行()。
A.经济调节职能
B.公共服务职
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