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2023年安徽省阜阳市颍泉区行流镇招聘社区工作者真题
第一部分单选题(30题)
1、()是通过讲座、宣传、娱乐性活动、知识竞赛等方式提高家庭和家庭成员预防和解决家庭问题的能力,强化家庭的社会功能。
A.家庭救助
B.家庭生活服务
C.家庭生活教育
D.家庭能力建设
【答案】:C
【解析】本题主要考查对不同家庭服务类型概念的理解与区分。解题关键在于准确把握各选项所涵盖的具体内容,并与题干中描述的服务方式和目标进行对比。选项A家庭救助,通常是针对处于困境的家庭提供物质、经济等方面的紧急援助,以帮助其渡过难关,主要侧重于解决家庭当下的生存困难,并非通过讲座、宣传等方式提升家庭预防和解决问题的能力,所以A选项不符合。选项B家庭生活服务,着重于为家庭提供诸如家务协助、照顾儿童或老人等具体的生活方面的服务,目的是为家庭减轻生活负担,改善生活质量,和题干中强化家庭社会功能以及提高预防和解决家庭问题能力的表述不相符,故B选项不正确。选项C家庭生活教育,是通过开展讲座、宣传、娱乐性活动、知识竞赛等多种形式,向家庭和家庭成员传授相关知识和技能,从而提高他们预防和解决家庭问题的能力,强化家庭的社会功能,这与题干的描述完全一致,所以C选项正确。选项D家庭能力建设,虽然也与提升家庭能力有关,但它更强调在多个层面进行综合性的能力培养和建设,概念相对宽泛,不如家庭生活教育那样精准对应题干中所提及的具体方式,所以D选项不合适。综上,本题的正确答案是C。
2、社会工作之行为治疗模式基于三种学习理论,其中之一是()。
A.社会控制理论
B.结构共治理论
C.协同治理理论
D.操作性条件作用理论
【答案】:D
【解析】本题主要考查社会工作行为治疗模式所基于的学习理论。社会工作之行为治疗模式基于三种学习理论,分别是经典条件作用理论、操作性条件作用理论和社会学习理论。接下来分析各个选项。A选项社会控制理论主要探讨的是社会如何通过各种机制对个人行为进行约束和规范,与行为治疗模式所基于的学习理论并无关联。B选项结构共治理论强调的是不同主体之间通过合理的结构安排实现共同治理,并非行为治疗模式的理论基础。C选项协同治理理论侧重于不同主体之间的协同合作来解决问题,同样不是行为治疗模式所依赖的学习理论。而D选项操作性条件作用理论是行为治疗模式所基于的三种学习理论之一,它强调通过行为的后果来影响行为的发生频率。因此,本题的正确答案是D选项。
3、依据《社会救助暂行办法》规定,国家对在义务教育阶段就学的()给予教育救助。
A.残疾人
B.失学青少年
C.在城市打工者子女
D.最低生活保障家庭成员、特困供养人员
【答案】:D
【解析】这道题主要考查对《社会救助暂行办法》中教育救助相关规定的了解。教育救助是国家为保障特定群体接受教育的权利而实施的重要举措。选项A,残疾人虽然在教育方面可能面临诸多困难,但题干限定依据《社会救助暂行办法》,该办法规定对义务教育阶段就学的特定群体给予教育救助,并非所有残疾人都在此范围内,所以A选项不准确。选项B,失学青少年的概念比较宽泛,《社会救助暂行办法》明确的救助对象并非以失学状态来界定,所以B选项不符合规定。选项C,在城市打工者子女这个群体,办法中并没有将其作为义务教育阶段教育救助的特定对象,所以C选项也不正确。而选项D,《社会救助暂行办法》明确规定国家对在义务教育阶段就学的最低生活保障家庭成员、特困供养人员给予教育救助,这是为了保障这些经济困难群体能够顺利完成义务教育,符合规定。综上,本题正确答案为D。
4、根据《职工带薪年休假条例》,下列职工中,不享受当年年休假的是()。
A.甲,请事假累计22天,且单位按规定未扣其工资
B.乙,请事假累计25天,单位已按规定扣其工资
C.丙,累计工作15年,请病假累计2个月
D.丁,累计工作21年。请病假累计3个月
【答案】:A
【解析】本题可根据《职工带薪年休假条例》的相关规定,对各选项逐一分析来判断职工是否享受当年年休假。选项A,甲请事假累计22天,且单位按规定未扣其工资。依据规定,职工请事假累计20天以上且单位按照规定不扣工资的,不享受当年的年休假。甲的情况完全符合这一条件,所以甲不享受当年年休假。选项B,乙虽然请事假累计25天,但单位已按规定扣其工资,这并不满足“单位按规定不扣工资”这一导致不享受当年年休假的条件,所以乙可以享受当年年休假。选项C,丙累计工作15年,请病假累计2个月。按照规定,累计工作满10年不满20年的职工,请病假累计3个月以上才不享受当年年休假,丙请病假时间未达到标准,因此丙能够享受当年年休假。选项D,丁累计工作21年,累计工作满20年以上的职工,请病假累计4个月以上才不享受当年年休假,丁请病假累计3个月,未达到规定标准,所以丁同样可以享受当年年休假。综上,答
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