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2023年安徽省亳州市涡阳县闸北镇招聘社区工作者真题
第一部分单选题(30题)
1、下列社会工作服务机构的领导方式中，属于“民主型”的是（）。
A.领导负责安排工作程序和方法，员工遵照执行
B.领导鼓励和协助员工参与讨论制定机构的政策
C.领导与员工保持距离，不参与机构的团建活动
D.领导让员工在执行任务时按各自意愿自主进行
【答案】：B
【解析】本题主要考查对社会工作服务机构“民主型”领导方式的理解与判断。A选项中，领导负责安排工作程序和方法，员工遵照执行，这种方式领导掌控着工作的具体安排，员工缺乏参与决策权，属于典型的“专制型”领导方式，员工更多是被动执行任务，没有体现民主的特征。B选项，领导鼓励和协助员工参与讨论制定机构的政策。在这种模式下，员工有机会发表自己的意见和建议，参与到机构重要决策的制定过程中，体现了民主型领导尊重员工意见、鼓励员工参与的特点，符合民主型领导方式的定义。C选项，领导与员工保持距离，不参与机构的团建活动。这表明领导与员工之间缺乏互动和交流，无法营造民主的氛围，不利于员工积极参与机构事务，不属于民主型领导方式。D选项，领导让员工在执行任务时按各自意愿自主进行，这缺乏必要的引导与协调，容易导致工作缺乏系统性和整体性，可能引发混乱，并非民主型领导方式所倡导的在集体参与、共同决策基础上开展工作的模式。综上，正确答案是B选项。
2、小璐所在的社工事务所是一家专门针对老人开展服务的社工机构，虽然机构的所有社工都是社会工作专业毕业的，但事务所的总干事还是每个月开展一次老人服务的培训课程，还要求所有工作人员每月提交一份学习心得。上述事务所总干事的做法是针对社会工作者（）的能力要求。
A.技术能力
B.文化能力
C.心理素质
D.继续教育
【答案】：D
【解析】这道题主要考查对社会工作者不同能力要求的理解与区分。题干中小璐所在的社工事务所虽所有社工都是社会工作专业毕业，但总干事每月开展老人服务培训课程，并要求工作人员每月提交学习心得。从选项来看，技术能力主要侧重于社工运用专业方法和技巧开展服务的能力，题干未体现这方面内容，所以A选项不符合。文化能力强调对不同文化背景的理解和适应，而题干不涉及文化相关，B选项也不正确。心理素质侧重于社工应对压力和挫折的心理承受能力，这与题干描述的培训学习情况不相关，C选项也可排除。而继续教育是指不断学习新知识、新技能以提升专业素养和服务能力，事务所总干事的做法明显是在促进社工持续学习，符合继续教育的能力要求，因此正确答案是D。
3、林丽的家在农村，现在县城的中学读书，她看到同班的女生穿的衣服都很漂亮，用的文具也都很新潮，而自己穿的都是姐姐的旧衣服，用的文具也是破破烂烂的。林丽感觉自己真是太不幸了，出生在农村这样贫困的家庭中，让她在同学中很没有面子，也不好意思与同学一起玩。苦恼的她找到学校的社会工作者小晴诉苦，小晴认为林丽的想法过于绝对化。小晴应采用的治疗模式是()。
A.理性情绪治疗模式
B.危机介入模式
C.人本治疗模式
D.认知行为模式
【答案】：C
【解析】本题可根据各治疗模式的特点，结合题干中林丽的情况及社会工作者小晴的判断来分析应采用的治疗模式。首先来看理性情绪治疗模式，它主要是通过改变服务对象的非理性信念来调整情绪和行为，重点在于纠正不合理的思维方式。题干中虽提及林丽想法绝对化，但未突出对其非理性信念进行调整这一关键内容，所以该模式不太符合。危机介入模式通常是在服务对象面临突发的危机事件时采用，目的是帮助其缓解危机带来的压力，尽快恢复身心平衡。而题干中林丽只是因家庭情况产生苦恼，并非处于危机状态，故该模式不适用。人本治疗模式强调创造有利的辅导环境让服务对象发挥潜能，关注服务对象的内心感受和自我认知。林丽因自身家庭情况产生自卑苦恼，小晴认为其想法绝对化，采用人本治疗模式能让林丽在良好氛围中重新认识自己，发挥自身潜能，调整认知，符合题意。认知行为模式注重通过改变认知和行为来解决问题。题干中未着重体现通过改变林丽的认知和行为来解决其苦恼，所以该模式也不符合。综上，应选择人本治疗模式，答案是C。
4、依据现行的《志愿服务条例》规定，在志愿服务组织中，根据（）的规定，设立中国共产党的组织，开展党的活动。
A.中国共产党章程
B.中国共产党党内法规制定条例
C.中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则
D.中国共产党党员权利保障条例
【答案】：A
【解析】这道题主要考查对志愿服务组织中设立党组织相关规定依据的了解。在志愿服务组织中设立中国共产党的组织并开展党的活动，应依据中国共产党章程。中国共产党章程是党的根本大法，它规定了党的性质、宗旨、组织原则等根本性问题，为在各类组织中设立党组织并开展活动提供了最基本、最权威的依据。《中国共产党党内法规制定条例》主要
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