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2025年hse安全培训课程开发与实施合同

甲方（受训单位）：

名称：________________

地址：________________

法定代表人：________________

乙方（培训机构）：

名称：________________

地址：________________

法定代表人：________________

鉴于甲方需要提升员工HSE（健康、安全、环境）意识，提高安全生产管理水平，乙方具备相关培训资质和能力，双方经友好协商，就甲方HSE安全培训课程的开发与实施达成如下协议：

第一条培训课程内容

a.安全生产法律法规及标准；

b.HSE管理体系；

c.风险评估与隐患排查；

d.应急救援与事故处理；

e.HSE意识与行为规范；

f.其他双方约定的培训内容。

1.2培训课程的具体内容、课时安排和教学方法由乙方根据甲方需求制定，经甲方确认后执行。

第二条培训时间与地点

2.1培训时间：____年____月____日至____年____月____日。

2.2培训地点：________________

第三条培训对象与人数

3.1培训对象：甲方全体员工。

3.2培训人数：____人。

第四条培训费用及支付方式

4.1培训费用总额为人民币____元整（￥____元）。

4.2支付方式：

a.甲方于签订本合同之日起____个工作日内支付培训费用的____%，即人民币____元；

b.剩余培训费用于培训结束后____个工作日内支付。

第五条甲方义务

5.1甲方应确保培训课程的时间和地点的准确性，并提供必要的培训设施。

5.2甲方应安排专人负责培训的组织和协调工作，确保培训顺利进行。

5.3甲方应组织员工参加培训，并配合乙方做好培训效果评估工作。

第六条乙方义务

6.1乙方应按照合同约定的时间和地点提供培训服务。

6.2乙方应确保培训内容的质量，保证培训效果。

6.3乙方应指定专人负责培训过程中的技术支持和解答工作。

6.4乙方应提供必要的培训资料和教材。

第七条合同变更与解除

7.1双方协商一致，可以对本合同进行变更。

a.一方严重违反本合同约定，另一方提出解除；

b.由于不可抗力导致合同无法履行，经双方协商一致解除；

c.本合同约定的其他解除情形。

第八条违约责任

8.1任何一方违反本合同约定，应承担相应的违约责任。

8.2由于一方违约导致另一方遭受损失的，违约方应赔偿损失。

第九条争议解决

9.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。

第十条合同生效与终止

10.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。

10.2本合同有效期为____年，自合同生效之日起计算。

第十一条其他

11.1本合同一式____份，甲乙双方各执____份，具有同等法律效力。

11.2本合同未尽事宜，双方可另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。

甲方（受训单位）签字（或盖章）：________________

日期：________________

乙方（培训机构）签字（或盖章）：________________

日期：________________